哈尔滨人事-行政-院办招聘

一、工作内容： 初诊接待，安排就诊，预约回访，收费统计。 日常接待患者,日常报表的审核，配合各位医生的诊疗工作，安抚好每位患者的情绪，配合上级领导安排的各项任务。 二、任职要求： 要求五官端正，声音柔和，有亲和力。工作认真负责，待人真诚热情。熟悉社保收费流程。 三、福利待遇： 3000加提成，单休五险提供午餐 四、工作时间： 8：30-17:00

一、工作内容：公卫管理，健康档案，老年人健康管理，高血压管理，糖尿病管理，慢阻肺管理。家庭医生签约。中医药指导。 二、任职要求：良好亲和力，熟练操作电脑，熟练打字。 三、福利待遇：底薪加绩效 四、工作时间：五天工作制 8:00—16:30 五、要求有执业医师或者执业护士证书。

职位描述 岗位职责： 1、负责医疗机构内医疗质控及安全指标管理工作； 2、负责失败治疗事件统计分析处理工作； 3、负责医疗纠纷处理工作； 4、电子病例管理及优化工作； 5、配合集团医政医管中心下发的院感抽查工作； 6、月度、季度、年度医务科整体工作汇报； 7、医务科下设部门：病例管理科、院感管理科、影像科、心电科四个部门的管理工作； 8、上级汇报者为机构总经理，双向汇报集团医政医管中心。 任职要求： 1、具备临床护理专业、临床医学专业、口腔医学专业及医务科等相关管理专业均可，医务科管理工作经验不低于5年，具备医疗工作从事经验不低于10年； 2、时刻保持对医疗的敬畏心，做事缜密，逻辑思维清晰，沟通能力强，管理条线清晰； 3、擅长病例管理、院感管理工作，职业感强。 福利待遇： 三餐免费、五险一金、住房补助、工龄工资、满勤奖金、年假每年5天、定期体检等； 四、工作时间： 8:30--11:30 13:30--17:30 工作地址：全哈尔滨

具体面谈 1、全日制会计专业专科以上学历，有工作经验，持相关证件 2、熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨 3、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神

具体面谈 1、身体健康，有相关经验者优先考虑 2、熟悉安全制度，具备应变能力 3、良好的亲和力，服从安排

工作内容: 1.会计工作。 2.财务人事方面工作的监督、管理与指导。 3.配合工商局、税务局、统计局、社保局、医保局、社区等部门的工作。 4.带领相关工作人员按上级管理部门工作要求开展院内工作，并做好院内财务及人事管理等相关工作。 职位要求： 1.具备会计中级以上职称，近三年内有一年以上从事医院会计工作经验，熟悉医院财务工作内容。 2.具备院内财务管理规划能力，人事管理规划能力，工作态度认真谨慎，责任心强，事业心强，公私分明，保质保量完成工作任务。 工作时间: 早八晚四，午休一个半小时（需要轮流值班），每周单休，节假排休（或加班工资），年假，缴纳社保 本院为一级综合民营医院，城镇居民/职工定点医院，住院床位90张，面积3000平方米。开展了中医、内科、妇科等临床科室，药局、放射线、检验、超声等医技科室。

详情面议 1、具有管理工作经验； 2、精通医疗政策和法律法规，拥有较强的医院业务管理经验； 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力； 4、具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感。

一、工作内容：医院会计、绩效考核、保险增减员 二、任职要求：工作稳定性好、责任心强、职业素养高 三、福利待遇：五险：免费提供住宿、免费提供午餐、节假日福利、每周休息一天 四、工作时间：早8晚5

1.有相关工作经验 2.薪资待遇具体面议

一、工作内容：会刷医保 二、任职要求：全职 三、福利待遇： 四、工作时间：8-5.30