福州人事-行政-院办招聘

职位描述 1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序； 2、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；还有印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务；做好每月的费用的报销管理，还有公共用品分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到账物相符，定期督促维护公司各设备。 3、负责公司的办公室环境卫生的监督管理工作，安全保卫工作。 4、负责接待来宾，接听或转接外部电话； 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理； 6.领导安排的临时工作

大学本科毕业，文字功底好，电脑操作水平较高，有驾照能开车优先。 工资待遇根据个人条件从优面议。 可做养老、工伤、失业等保险。

一、工作内容：负责电话邀约，电话回访 二、任职要求：有工作经验，服务态度好，有耐心 三、福利待遇：4K-5K 四、工作时间：9.00-12.00- 13.00-18.00

具体工资待遇面议，有意者电话联系

详情具体面谈 1.市场营销、传媒、医学相关专业 2.具有市场营销工作经验，有医疗行业经验者优先。 3.熟悉市场营销策略和推广手段，具备良好的市场敏感度。 4.具备较强的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门有效配合。 5.熟练使用办公软件，具备一定的文案撰写和活动策划能力。 6.有驾驶证，会开车者优先。

一、工作内容：人力资 源，院办公室工作、考勤、社保，外围信息处理 二、任职要求：认真负责，能吃苦 三、福利待遇：五险一金 四、工作时间：8小时制，周休一天

一、工作内容：职责：引导顾客就诊，健康咨询，答疑解惑，随访，有经验者优先 二、任职要求：本地人，马尾地区 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1、协助财务总监依照国家有关财会法律法规完善财务核算体系、财务权责体系； 2、按照财经法规和公司的统一要求报送各类财务会计报表； 3、进行账务分析，编制各种内部财务管理与分析报表,提出内部核算管理建议； 4、关注应收账款的回收，对不良债权处置提出处理建议。 5、负责公司费用报销复核；负责公司会计凭证审核。 6、熟悉养老院的政策性补贴和医院医保政策。 7、协助总监组织编制公司年度预算体系，指导各部门编制部门预算，汇总各部门预算； 8、根据公司年度目标，过程中预算控制，预警，审核修正财务预算； 9、掌握His坐标系统的操作菜单，协助各科室熟悉流程，推进前期运营； 10、负责部门内部团队建设，包括新员工传帮带、人才梯队建设，AB岗建设等加强团队稳定性； 11、协助部门领导制定和完善部门各项管理制度，采取有效措施并使制度有效执行； 12、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： 1、大学本科及以上学历?，会计、财务管理或经济类相关专业 2、8年以上大中型集团公司财务工作经验，3年以上财务管理经验； 3、5年以上医院同岗位工作经验； 4、持有中级及以上会计师证书，注册会计师或税务师证书优先考虑。 5、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测制度，具备较强的业务能力 6、爱岗敬业、责任心强、严谨踏实。 7、有较强的组织协调能力和财务管理能力，一定的抗压能力。 三、福利待遇： 包三餐，包住宿，入职缴纳五险一金，生日/节日均有福利 四、工作时间： 大小周，8：30-12：00，14：00-17：30

一、岗位职责 1、负责公司每月的考勤汇总，薪酬核算工作，薪酬核算的正确率； 2、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才； 3、负责行政档案管理；收集、分类、归档，要求纸质档与电子档并行； 4、组织制定公司人事规章制度，完善组织架构，合理有效配置人力资源； 5、组织开展工作分析，编制岗位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制； 6、组织实施绩效考核，统计考核结果； 7、办理员工社保、入离职、宿舍安排及管理等工作； 8、负责人事行政相关文件和档案的管理； 9、公司内部各类培训授课及训练工作，协助培训课程安排； 10、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 11、完成领导交办的其他工作。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历 2、人力资源管理、行政管理、工商管理、企业管理等相关专业 3、两年以上人力资源管理岗位工作经验 4、熟悉办公软件操作，有良好的沟通能力。 三、工作时间 桂湖：8：30-12：00，14：00-17：30，月休4天，包吃包住 四、相关福利 转正五险一金，以及各种生日及节日福利

有亲和力，熟悉办公软件，情商高，有团队精神，身高160以上，有前台经验者优先。