周口人事-行政-院办招聘

工作职责要求： 1、热情迎候病人，遇有行为不便的老人、重病人以及残疾人，要主动搀扶就诊，同时关照其它部门给予照顾和帮助。 2、询问病人挂号情况，做好初、复诊病人的登记工作。 3、为不识字或看不清字的病人填写病历封面，指导就诊。 4、按照病人分诊点，把病人引导到专家就诊处。如不能及时就诊，出现排队现象，关照病人，请稍候。 5、关注专家就诊情况，随时依次叫号，引导病人就诊。 6、应掌握大量的专业知识和医院各科的信息，尽可能解答病人提出的问题。在病人向我们提出要求时，导医要全神贯注地倾听，尽量满足病人的要求，尽力去帮助每一个病人。有问必答，百问不厌，使病人满意而归。导示病人就诊、检查、取药路线。 7、保持大厅工作秩序，卫生整洁，及时为病人提供方便。/8、导医台要备有饮用水和性水杯，供病人使用。/9、要奉献爱心、语言规范、态度和蔼，释疑解难，举止端庄，行动快捷。/10作为最前沿的服务人员，在任何情况下都不能急躁，更不能冲病人、讽刺、挖苦和讥笑病人。即使是由于病人态度不当引起或是我们有理，也不得与病人争辩，更不允许举止鲁莽、语言粗俗，或耍脾气。 11、及时完成医院交给的临时性工作任务，紧急情况向上级领导反映要及时。 任职要求： 1、大专及以上医学学历（临床、护理均可），具有较强的人际沟通交流能力；有医护资格证者优先。 2、身高160以上；形象气质佳 3、性格外向，灵活，具有团队精神，服从领导工作任务安排。 4、对到工作积极主动，热情服务。

岗位职责： 1.负责单位各类宣传资料的平面设计、文本设计及广告宣传品制作工作。 2..负责对广告、宣传彩页、宣传海报等的设计与制作。 3.与其他部门、临床科室充分沟通，分析业务推广策划方案及制作需求，充分理解意图，设计和创作平面方案。 4.负责单位各类活动、会议、内部活动宣传品的设计与安装、实施。 5.负责印刷品的出片、印刷、结算 6.负责广告计划的执行，与媒体沟通，定期发布公司广告 岗位要求： 1 . 中专以上学历，计算机、广告视觉、平面设计等相关专业； 2. 1年以上平面设计工作经验 3. 能熟练使用Photoshop等图形、视频设计和编辑软件，有相关从业经验者优先 4. 主动性高，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路，有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力； 5、责任心强，能团结同事，工作服从上级安排 6、技术较强者，待遇可另议

岗位职责及工作内容： 【一】临床各部门财务基础数据信息搜集、核算、复核、准时报送 【二】科室上报资料的登记、复核、存档 【三】各种业务和财务数据信息的结合、整理、复核 【四】各种财务统计数据的核算、核对、分类整理等 【五】物资出库单复核、记账及账实库存余额关注 【六】各类财务报表的整理制作，领导所需要的财务数据整理 【七】完成医院领导具体安排的其他有关财务工作内容 【八】所经办工作电子资料和纸质资料的备份、整理、归档 【九】资料信息查询登记和数据信息的保密工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务类、会计类专业，持有初/中级会计师资格者优先； 2、熟练使用各类财务软件、EXCEL表格、Word文档等； 3、1年以上会计工作经验，并具备一定的财务管理经验； 4、有民营医院或二级医院会计工作经验者优先；

1、在院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、教学和科研等医政管理工作。 2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。 3、深入各科室，了解和掌握情况，组织重大抢救和院外会诊，督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施提高医疗质量，严防差错事故。 4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。 5、负责实施、检查全院医务人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平，做好卫技人员的晋升、奖惩、调配工作。 6、检查督促各种进修和教学、科研计划的贯彻执行，组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。 7、督促检查药品，医疗器械的供应管理工作。 8、领导医务科及所属人员的政治学习，抓好病案统计，图书资料管理工作。 9.负责办理院领导安排的其他工作 要求：1.大专及以上学历，中级及以上职称，从事医疗管理相关岗位5年以上 2.熟悉二级医院医疗管理相关制度要求，熟悉医疗法律法规和国家医疗政策。 3.有二级及以上医院医务科相关岗位经验者优先 4.执业证能够进行变更注册

1、掌握摄影和摄像技术 2、熟练使用各类视频剪辑软件 3、掌握平面设计软件和汇报PPT的制作 4、熟悉微信、H5等新媒体制作、运用和传播方式 5、具备一定的活动策划、组织和执行能力。 6、新闻广播电视、计算机相关专业大专以上学历。

具体面谈 1、医学类专业专科以上学历，有执业医师资格证 2、具备高度的工作责任心和良好的职业道德 3、有良好的医学基本功，有效控制医疗风险 4、具有良好的服务意识和沟通协调能力 5、拥有良好的团队协作能力

急聘 岗位职责： 1、根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合医院特点,负责拟订医院会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。 2、准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,对款项和有价证券的收付,财物的收发,增减和使用,资金收支进行核算。 3、 正确计算收入,费用,成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制月度,年度会计报表,年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。 4、 负责公司税金的计算,申报和缴纳工作,协助有关部门开展财务审计和年检。 5、 负责会计监督。根据规定的成本,费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性,合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合医院规定。 6、及时做好会计凭证,帐册,报表等财会资料的收集,汇编,归档等会计档案管理工作。 7、 分析医院经营情况，向科室负责人提供医院经营信息，为医院发展提供管理花建议 8、完成上级交待的其他工作 任职资格 1、院校毕业，财务、审计相关专业专科以上学历； 2、熟悉会计核算流程； 3、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力； 4、有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力 5、积极主动，在工作中及时发现问题，提出解决问题的方案。 其他信息 行业要求：医疗机构

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，办公区的整洁有序； 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性； 2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 联系方式

1、大专及以上学历，财会相关专业； 2、有会计证及相关工作经验优先考虑； 3、具有较强的独立学习和工作的能力； 4、工作责任心强、正直，有较强的团队合作精神与应变处理能力。

一、工作内容：1、制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准； 2、相关医疗政策的收集整理； 3、外部医疗机构、医保等政府部门的外联工作； 4、审核每个医生的病历质量。 二、任职要求：1、本科及以上学历，临床医学及相关专业； 2、3年以上管理经验； 3、具备较强的管理、组织、协调能力； 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 三、工作时间：8:00—12:00 14:00—17:30