临沂人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年2月临沂人事-行政-院办最新招聘,工资2-4K最多(占55%),招聘学历不限要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多临沂人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网兰山区·兰山街道1年以上大专
包吃包住
2-22
本院是一家妇产医院，人员流动大，特此招聘，有意者电联
富有亲和力，热爱前台工作，认真负责
兰山区·兰山街道不限中专
包吃包住
2-22
高薪招聘妇产科咨询客服，医学相关背景毕业，有民营医院工作经验者优先，来电时说明康强网看到
一、工作内容：
预约挂号
年龄18到35女性
岗位职责
1.负责公司预约挂号平台，最终引导成交
任职要求：
1、普通话标准、语言流利、五官端正
2、有护理经验优先考虑
3、大专以上学历经验者优先
河东区·九曲街道不限不限
五险住房公积金包吃包住
2-22
相貌端正，有责任心优先！！待遇优厚！
临港经济开发区15年以上本科
五险住房公积金年底双薪绩效奖金8小时工作制
2-22
一、工作内容：岗位职责：
1、承担二甲医院各项工作的管理责任，使医院的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行；
2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度，并推动执行；
3、负责医院科室的建设，不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平，提高医院核心竞争力；
4、督促做好财务管理、内部控制工作，使医院资产的效益化；
5、负责医院核心医师、重要经营管理人员的引进与培养；
6、负责医院文化的塑造，关爱、培养员工，建立和完善科学的激励机制，营造良好的医院工作氛围。
任职要求：
1、本科及以上学历，临床类专业，年龄不超过45岁；
2、医院经营思路清晰，对医院内外经营策略熟练；
3、有大中型医疗企业高层或二甲综合以上医院管理工作经验；
4、有过成功操盘医院达到盈利的案例；
5、熟悉目前民营医疗生存环境，熟悉了解各项医疗政策要求；
6、年富力强，有开拓思维，创业精神。
河东区不限不限
五险包吃包住年终分红绩效奖金
2-22
和蔼可亲，有上进心，会电脑。安排初诊
兰陵县·卞庄街道1年以上大专
五险包住包吃安排进修职称晋升
2-22
详情面议
1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强。
2、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
3、能熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
4、有工作经验者优先
蒙阴县·蒙阴街道3年以上大专
五险节日福利工龄奖职称晋升免费停车
2-22
口腔医院办公室主任，行政主管，负责上传下达，组织会议，人事考勤等工作。
兰山区·兰山街道不限中专
五险住房公积金包吃带薪年假绩效奖金
2-22
岗位职责：（前台）
1、及时、准确接听/转接电话，做好患者咨询事宜；
3、负责前台区域的环境维护，热情接待进店的顾客，做好咨询工作；
4、接待、分诊、收款，与医生及护士做好对接。
5、具有处理突发事件和问题解决能力。
任职资格：
1、形象好，气质佳，普通话准确流利；
2、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力；
4、有口腔专业和酒店前台工作经验者优先考虑。
《我们为您提供》
1、专业的培训机制：我们有专业的培训课程，完善的晋升机制； 2、舒适的工作环境：工作地点交通便利，工作环境**舒适，且提供员工宿舍和丰富的员工午餐； 3、标准的工作时间：8小时/天（单休）；（无夜班） 4、完善的薪酬体系：基本工资、绩效考核奖金等 5、完善的社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业），外加住房公积金等； 6、温馨的节日福利：护士节、端午节、中秋节、春节发放福利品； 7、丰富的员工活动：团建、外出旅游拓展、出国旅游等 工作地点： 前十分院：兰山区通达路与前十街交汇往南100米。 西关分院：兰山路与八腊庙街交汇处东北角。 大学城分院：兰山区双岭路与临西七路交汇往北300米。 火车站分院：临沂市兰山区沂蒙路与金源路交汇西北角 颐高上海街分院：临沂市兰山区沂蒙北路与天津路交汇处北50米路西（齐鲁银行相邻）
罗庄区·沂堂镇不限大专
2-22
一、工作内容：行政管理：制定和执行行政政策，以使各项规章制度的执行。负责招聘、培训和绩效管理。协调各个部门之间的工作，促进信息流通和协作。
二、任职要求：熟练使用各种办公工具，PPT，word，等
三、福利待遇：
四、工作时间：
罗庄区·沂堂镇1年以上大专
2-22
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
罗庄区·沂堂镇不限大专
2-22
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
兰山区2年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
2-22
职位描述
岗位职责：
1、负责南京市及周边地区市场调研与分析，为医院市场策略提供数据支持。
2、制定并执行市场推广计划，提升医院品牌知名度。
3、建立并维护客户关系，拓展业务渠道。
4、定期编写市场报告，与团队协作完成市场目标。
任职要求：
1、专科及以上学历，市场营销或相关专业。
2、2年以上市场推广经验，医疗行业背景优先。
3、出色的沟通能力和团队合作精神。
4、适应出差，具备抗压能力。
5、熟练使用办公软件，具备基本的图像编辑技能。
平邑县·平邑街道3年以上大专
五险住房公积金定期体检绩效奖金员工旅游
2-22
工作职责
1、制定与实施财务战略规划，统筹财务管理及内部控制工作:
2、负责会计、报表、企业预算体系建立、预算编制、执行与控制工作;
3、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作，制定年度预算、季度目标和月度滚动预测及各项财务指标，进行预算执行分析和反馈,
4、建立健全集团内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及会计核算和财务管理的规章制度
5、为企业决策提供完整及时准确的财务报告，财务分析、内部审计等规划管理，对预算指标和风险控制系统的指标进行检查、分析，并能发现问题和推动解决,
任职资格:
1、大专以上财务金融类专业
2、5年以上大型企业财务管理工作阅历，2年以上企业财务总监或 3 年以上财务经理工作阅历:
3、具有丰富的财务专业学识、账务处理及财务管理阅历:
4、精通国家财税法律。
罗庄区·盛庄街道1年以上中专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-22
爱岗敬业，诚实守信，工作认真负责，有一年以上医院会计从业经验优先，能独立做账，负责医保报销对接，男女不限。
罗庄区不限不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-22
做事认真踏实，处理问题灵活，有民营医院导医工作经验者优先。
兰山区·银雀山街道不限不限
包住五险
2-22
岗位职责：
1. 负责所辖区域内医院的产品推广、销售及结算工作，完成下达的销售任务；
2. 负责所辖区域内客户的开发及拜访，建立并维系客情关系，赢得客户的好感与尊重 ；
3. 提交准确、真实的销售数据，按时呈交公司规定的各项报表；
4. 有效地将目标客户进行分级管理，利用专业化拜访技能，有效传递公司产品信息；
5. 关注客户、竞争品牌的市场动向，及时向上级领导反馈市场信息；
6. 完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1. 不限工作经验及学历，只要勤劳踏实；
2. 具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；
3. 性格开朗，善于学习、真诚对待同事和客户，能承受较大工作压力；
4. 熟悉当地市场，可独立开展工作；
5. 愿意通过自己的努力争取收入的稳步提高，愿意同公司一起成长；
6.从事过快速消费品及化妆品、药品销售行业优先（家庭条件差，能刻苦做事，有强烈赚钱欲望的优先）
工资待遇：
1、每月4天休班，节假日轮休，提供住宿，有五险；
2、绩效奖金、工龄奖、年终奖、全勤奖、业绩奖；
3、岗前专人负责培训；
4、生日福利，过节福利，员工旅游；
5、每天8个小时工作制
兰山区·银雀山街道1年以上初中
包住五险
2-22
市场专员4k-30k岗位职责
1、负责医院市场公益义诊；
2、根据市场规划进行市场活动的推广宣传；
3、负责居民小区、学校、商超、银行等集体单位的市场义诊活动；
4、负责拓展业务，不断开发新的客户、维持老客户；
5、负责和相关部门进行具体项目的沟通，咨询项目的顺利进行。
任职资格：
1、工作认真踏实，能承受一定的工作压力；
2、品行端正、身体健康、富有敬业精神；
3、具有良好的沟通能力和文字表达能力；
4、有责任心，团队合作精神强。
兰山区·银雀山街道2年以上不限
包住五险
2-22
工作内容：
1、根据医院战略计划配合部门主管执行招聘事宜，即邀约面试人员，根据人员数量进行调整招聘要求；
2、负责企业文化、规章制度的培训、考核、贯彻、落地工作；
3、负责招聘渠道的开发，招聘网站的维护,简历的甄别、筛选、邀约,面试；
4、做好劳动关系手续办理（含入职、试用期、转正、晋升、调动、离职）;
5、完成部门主管及医院其他领导安排的临时性工作。
职位要求：2年以上人事工作经验。
工作时间：8：00-12：00 14：00-18：00 单休
工资待遇：
1、每月4天休班，节假日轮休，提供住宿，有五险；
2、绩效奖金、工龄奖、年终奖、全勤奖、业绩奖；
3、岗前专人负责培训；
4、生日福利，过节福利，员工旅游；
5、每天8个小时工作制
兰山区·银雀山街道3年以上本科
包住五险
2-22
任职资格：
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
2、三年以上总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；
3、知识结构较，具有丰富的管理经验，有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
4、良好的团队协作精神，为人诚实、品行端正；
5、负责医院的整体经营管理，医院的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行；
6.负责医院科室机制建设，不断提高医院质量、服务和管理水平，使医院成为所在行业的典范。
任职要求：
1.经验：具有医院或大型企业高层管理经验，或5年以上快消行业高层管理经验；熟悉临沂市场情况；
2.技能：具备一定的战略管理、人力资源管理、营销管理、企划文化，组织管理；
3.能力：有较强的组织能力和管理能力。
晋升机制：
院长助理 分管院长
工资待遇：
1、每月4天休班，节假日轮休，提供住宿，有五险；
2、绩效奖金、工龄奖、年终奖、全勤奖、业绩奖；
3、岗前专人负责培训；
4、生日福利，过节福利，员工旅游；
5、每天8个小时工作制
兰山区·银雀山街道1年以上中专
包住五险
2-22
医保结算兼收银岗岗位职责
1.熟悉药品价格，按照收费标准收取患者的挂号费、诊查费、检查费、治疗费等费用；
2.热情、耐心地为患者提供咨询服务，解答患者疑问；
3.现金、医保刷卡等交易数据的准确性，及时、准确的完成各项结算工作；
4.负责当日收入现金、支票及医保结算单的核对、登记和上交；
5.协助处理患者退费、退款相关事宜；
6.参与每日报表的编制，数据准确无误；
7.遵守医院各项规章制度，保持良好的职业道德和工作态度；
8.完成领导交办的其他相关工作；
任职要求
1.具有良好的职业道德，责任心强敢于坚持原则；
2.具备一定的财务知识，熟悉医疗费用标准和结算流程；
3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与患者及其家属进行有效沟通；
4.具备基本的计算机操作技能，能够熟练使用医保系统、收款软件等；
5.具有良好的身体素质和心理素质，能够适应快节奏的工作环境；
6.有相关工作经验者优先考虑。
薪酬福利
1.薪酬=基本工资（2200-2700）+绩效工资（300-500）+全勤奖+工龄补贴
2.五险
3.健康查体
4.法定节假日安排休假；
5.每年两次的旅游；
6.每月的团建、员工生日宴；
培训与发展
1.定期组织业务培训，提高业务水平和综合素质；
2.参加组织内部的竞聘或者外部的交流活动，提升职业发展空间；
3.参与医院举办的各类文化活动和团建活动，增强团队凝聚力和归属感；
