泰州人事-行政-院办招聘

岗位职责： 1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作； 2、保证按质按量的完成所分配的任务； 3、听从分配和安排。 任职资格： 1、男女不限，身体健康，年龄40-55岁； 2、有相关工作经验者优先考虑。

一、工作内容：单位要求的对应职务及专科工作内容 二、任职要求：具有良好的职业素质和道德修养，遵守行业规，熟悉相关法律法规；不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生； 三、福利待遇：面议 四、工作时间：

一、工作内容： 负责中心病人收费，财会工作。 二、任职要求： 三、福利待遇：五险一金，月绩效，过节费，年终奖 四、工作时间： 每周40 h

职位详情 负责全部门诊的财务，以及仓库的管理 工作地点 泰州海陵区杰盛俊园杰盛俊园1号楼-19室

岗位说明 1.接待来访、电话转接、空调门禁开关管理、信函报刊杂志快递收发； 2.办公用品申购，统计盘点，按需发放、耗材维护； 3.新进人员录制头像，带领熟悉宿舍环境、发放钥匙、就餐卡等； 4.水电缴费、停车、定宾馆、园区物业对接、食堂对接、统计报餐； 5.员工请假、调休单管理、每月考勤表统计制作 发财务； 6.排班表、人员编号表、作息表、宿舍登记表每半月更新； 7.公务派车登记、车辆管理、文件打印、整理收集资料； 8.处理公司突发情况及完成领导交办的其他事宜； 岗位要求 1、 行政，中文等相关专业，大学专科以上学历； 2、 熟练掌握一般办公设备及办公软件 3、 具备独立的工作能力、较强的逻辑思维能力和语言文字表达能力 4、 性格外向，富有较强的亲和力及爱心、耐心、责任心，工作积极主动。 5、 应届生亦可。

岗位职责： 1.接待来访、电话转接、空调门禁开关管理、信函报刊杂志快递收发； 2.办公用品申购，统计盘点，按需发放、耗材维护； 3.新进人员录制头像，带领熟悉宿舍环境、发放钥匙、就餐卡等； 4.水电缴费、停车、定宾馆、园区物业对接、食堂对接、统计报餐； 5.员工请假、调休单管理、每月考勤表统计制作 发财务； 6.排班表、人员编号表、作息表、宿舍登记表每半月更新； 7.公务派车登记、车辆管理、文件打印、整理收集资料； 8.处理公司突发情况及完成领导交办的其他事宜； 岗位要求： 1、 行政，中文等相关专业，大学专科以上学历； 2、 熟练掌握一般办公设备及办公软件 3、 具备独立的工作能力、较强的逻辑思维能力和语言文字表达能力 4、 性格外向，富有较强的亲和力及爱心、耐心、责任心，工作积极主动。 5、 应届生亦可。

有相关从业经验，有吃苦耐劳精神，敬岗爱业，熟练操作各种电脑办公软件。

详情面议 医保 1、临床医学、医疗统计学或卫生事务管理等与医疗卫生相关的专业，专科或以上学历； 2、具备医院病案室工作经验优先。 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。

一、工作内容： 1、主持本部门工作，制定部门管理制度与工作规范，实施本部门各岗位的绩效考核，督促检查落实各项后勤服务工作； 2、负责全院供水、供电、供气质量，做好标准化管理，使得设施设备常年正常运转，以及零星基建、水电的维修维护； 3、负责监督医院的卫生保洁和管理工作； 4、负责与外包服务商对接、协调全院被服（包括洗涤、消毒、缝纫、修补等）的供应； 5、负责污水、污物的处理工作，烟尘排放量和污水的处理，达到国家规定标准； 6、负责医院消防、保安保卫等管理工作； 7、负责驾驶员及车辆的管理工作； 8、负责医院的园林、绿化、美化等监督管理工作； 9、负责全院房产、家具、办公设备等固定资产的管理，按时清点登记，及时维修改造，做到帐物相符； 10、组织本部门人员的业务训练和考核，提出升、调、奖、惩的具体意见； 11、确定本部门人员轮岗、值班、休假安排； 12、分析、管理后勤科的预算，控制成本。 二、任职要求： 1、年龄50岁以下； 2、5年及以上后勤工作经验，其中2年以上医院后勤科室负责人经验优先； 3、熟悉后勤工作流程，医院消防、食堂、宿舍、安保、司机、工程管理的工作流程； 4、良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 5、具有强的执行能力、责任心和服务意识； 6、具有民营医院后勤主任同等岗位或退伍军人优先考虑。 三、福利待遇： 交纳五险，免费提供餐饮（外地三餐，本地中餐），定期团建 四、工作时间： 8：00-17：30，月休4天。

一、工作内容：1、主动迎送客户，耐心解答客户咨询，指导客户填写咨询信息； 2、观察客户心理，择时对等候的客户进行关怀。 二、任职要求：有医美工作经验优先 三、福利待遇：3-5k 四、工作时间：9：00-18：00；11：00-19：30