河南经营主任/经理招聘
康强医疗人才网提供2025年2月河南经营主任/经理最新招聘,工资6-10K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多河南经营主任/经理招聘就上康强医疗人才网郑州 中牟县3年以上大专
五险住房公积金包住
2-21
职位描述：
1.在院长、副院长的领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政工作。
2.协助院领导制定各类规章制度，起草年度工作计划、工作总结以及各类公文。
3.负责保管和正确使用医院的公章、介绍信等。
4.完成上级领导交代的临时性任务。
周口 川汇区不限不限
2-21
工作内容：
1、负责中医馆的日常管理，确保诊疗活动顺利进行；
2、监督药品器材的合理使用和维护，保障医疗安全；
3、提升服务质量，增强患者满意度，维护诊所良好形象；
任职资格：
具备良好的管理能力和服务意识，能够处理突发状况，具有较强的沟通能力和团队合作精神。
郑州 二七区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假定期体检
2-21
岗位工作概述:
1、制定所辖项目运营计划并完成业绩指标；
2、负责服务、就诊、病源建设等流程体系标准化的建立；
3、提升科室医疗质量，改善接诊、服务等流程，降低各环节患者流失率，提高患者体验度、住院率、转化率、复诊率和口碑介绍量；
4、建立和分析本科室运营数据分析体系：数据周报、月报、病种分析，渠道来源，医生接诊能力分析，客服转化能力分析等。
任职要求：
1、管理类、医学类专业本科及以上学历。
2、有血管外科、骨关节、康复科等相关运营经验并对科室设置、经营、营销、运作流程有一定思路者优先考虑。
郑州 二七区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假定期体检
2-21
任职要求：
1、大专及以上学历，临床医学、护理学等相关医学专业；
2、熟悉民营医院医疗管理，有3年以上民营医院经营管理经验优先；
3、形象大方得体，沟通协调能力强，对工作认真负责；
4、熟练使用电脑办公软件，熟悉民营医院报表管理等；
5、性格开朗，抗压能力强，具有团队协作精神和客户服务意识。
一经录用，提供食宿，待遇从优，各项福利待遇齐全。
洛阳 涧西区5年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
2-21
一、工作内容：
二、任职要求：
30-45岁，5年以上医院、月子中心、酒店等相关行业的管理经验
三、福利待遇：
四、工作时间：
濮阳 华龙区不限本科
2-20
一、工作内容：开设融合式课堂合伙人
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
濮阳 华龙区3年以上大专
2-20
一、工作内容：在现有康复中心基础上成立中医诊所为康复中心孩子开展诊疗活动 合伙人身份
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
信阳 息县1年以上大专
2-20
具体面谈
1、大专（含）以上学历，具备医疗行业知识；
2、有较丰富的经验
3、优秀的团队领导、组织协调能力、决策能力和计划能力和执行力
4、医德高尚、工作严谨、热爱医疗事业
鹤壁 浚县不限不限
包吃包住
2-20
一、工作内容：
1.负责并带领口腔门诊完成经营目标，管理门诊部日常运营工作。
2.负责门诊部医务团队、医护人员、后勤人员等跨部门的相互沟通与协调 。
3.负责门诊部日常行政管理。
4.负责门诊部客户投诉处理、危机管理及与医疗相关的政府机构沟通工作 。
5.门诊的线上及线下推广工作及各项运营活动策划。
6.门诊各项费用的预算及成本控制预案。
7.负责各类诊疗产品、套餐的设计、包装、营销策略，不断提升客户体验的满意度。
二、任职要求：
1.具备的沟通能力及团队管理能力。
2.具有较强的亲和力和敏锐的市场洞察力，对医疗市场运营管理有兴趣。
3.具备协调及公关能力，善于处理现场突发事件。
4.具备高度的服务意识、团队意识及责任心。
5.有口腔门诊、医疗机构从业经历者优先考虑。
濮阳 华龙区3年以上不限
五险绩效奖金
2-19
一、工作内容：
二、任职要求： 熟悉医院管理业务，定期组织医疗工作监督检查；负责协调各部门的业务工作，具备在医疗行业三年以上管理经验；
三、福利待遇：
四、工作时间：
郑州 管城回族区1年以上大专
2-18
任职要求：
1、广告学专科及本科学历；
2、1年半以上品牌策划与广告创意工作经验（品牌全案类经验者优先）；
3、具备对审美认知的把控能力，可以独立完成方案的撰写；
4、对热度敏感，能深入挖掘热点，策划不同传播玩法；
5、善于沟通、思维活跃，逻辑性强，抗压力强，有良好的职业操守。
驻马店 驿城区5年以上不限
五险包吃
2-18
1、熟悉医疗行业，负责医院的市场转诊、开发；
2、负责所管辖区域医院的专家沟通、会诊、手术跟进以及当地医生的联络与转诊；
3、负责所在项目渠道的人员日常管理；
4、分析并介入中心覆盖渠道市场状况，推进渠道建设；
5、汇总并介入中心相关资料，制作针对性课件；
6、开发和创新渠道推广方式，完成渠道转诊任务；
7、完成上级安排的其他相关工作。
郑州 二七区2年以上本科
包吃
2-18
岗位内容：
1. 制定医院内部管理制度和流程，保障医疗服务质量。
2. 组织、协调医院各职能部门的工作，提高医院的整体效率。
3. 督促并指导医院各项管理工作，规范医疗行为。
4. 协助院长推进医院改革和发展战略，提升医院的品牌形象。
任职要求：
1. 医疗相关专业本科及以上学历，具备丰富的医疗管理工作经验。
2. 熟知国家医疗政策、法律法规以及行业标准，具有较强的政策解读能力。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效组织和管理团队完成工作任务。
4. 具有较强的领导力和创新意识，能够积极思考问题并提出可行的解决方案。
新乡 红旗区2年以上中专
包吃包住五险
2-18
1、医学专业、市场营销专业，中专及以上学历；
2、能熟练掌握各种经营流程，精通报表分析；
3、能够制定疼痛科经营方案；
4、有一定组织协调能力，能够独立开展营销方面的培训；
5、有经营数据的统计、分析，提出问题并解决问题的能力；
6、民营医院相关工作经验2年及以上。
新乡 红旗区2年以上中专
包吃包住五险
2-18
1、医学专业、市场营销专业，中专及以上学历；
2、能熟练掌握各种经营流程，精通报表分析；
3、能够制定妇产科经营方案；
4、有一定组织协调能力，能够独立开展营销方面的培训；
5、有经营数据的统计、分析，提出问题并解决问题的能力；
6、民营医院相关工作经验2年及以上。
郑州 二七区3年以上大专
五险包吃包住生日福利
2-17
一、工作内容：主要是负责中医诊所的接诊、顾客档案管理、日常行政事务，业绩达成
二、任职要求：需要3年以上理疗经验，沟通流畅，能够有养护理念的带动，参与销售流程配合
三、福利待遇：薪资底薪+岗位津贴+提成+全勤+五险
四、工作时间：8点30—6点30
10点—8点
（包含2餐时间）
驻马店 驿城区不限不限
2-17
一、工作内容：负责组织医院内部运营流程的设计与调整，负责医疗服务人员技能培训及内部营销、咨询技能的培训。编制医院内部运营方案和策略计划，实现医院经营目标，积极培养忠诚顾客、维护资源、塑造医院品牌形象。对医疗服务投诉或潜在的危险因素进行有效的预见与调查，并协调医院正确处理，维护医院形象。
郑州 郑东新区2年以上大专
2-17
--大客户招商经理：
负责执行企业营销策略，中医药的推广，医馆的招商加盟，跨界大客户对接。
要求有渠道团购销售经验，大客户对接经验。
--中医馆长：
负责中医馆全馆的运营管理；
要求有2年以上中医馆长行业经验。
薪资待遇优厚，具体面议。
好的平台需要有能力的人，符合要求者可直接投递简历。
郑州 金水区3年以上大专
五险包吃带薪年假绩效奖金
2-15
岗位职责：
1、了解科室的业务状况和运作状况，深度理解业务并促进人力资源战略在业务部门的有效规划和实施；并根据科室发展规划做好人员配置及相关的人事管理工作；
2、洞察科室发展业务需求和痛点，支持科室发展包括但不限于组织保障、人才、激励、文化等方面；
3、深入了解团队员工心里动态，协助院长做好团队建设工作，创造积极向上的团队氛围；
4、了解员工思想动态，实施谈话、辅导，做好员工与公司与业务管理者的沟通桥梁。
5、协助院长做好其他工作。
任职要求：
1、身高1.62米以上，28-40岁，郑州稳定居住者优先考虑；
2、从事医疗行业医院办公室或人力资源相关工作经验三年以上；
3、有较强的组织协调能力，对民营医疗市场较为熟悉；
4、优秀者待遇从优。
5、薪资面议。
焦作 孟州市5年以上本科
五险绩效奖金
2-12
一、工作内容：公司管理，临床医疗、体检中心、健康管理中心、养老院、餐厅
二、任职要求：全职
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：法定
