许昌医务科招聘

一、工作内容： 建立或完善医疗质量控制的监督、 检查、 考核工作机制，定期召集医疗质量控制委员会、病管理委员会、医疗事故鉴定委员会、院内感染管理等委员会的会议，反映问题，执行会议决定。 制定全院性的质控工作方案和医疗事故防范处理预案，指导监督质控人员检查质量方案执行情况，定期进行质量评估。 负责院内开展的医疗新技术、新业务、新项目和重大疑难手术的审批, 负责临床应用性新技术项目评选。 领导和组织医疗质量和病历文书的质量考核、评比及奖罚，抓好病案、统计、图书资料管理工作。 二、任职要求：教育背景:本科以上学历，临床医学、医学管理专业 从业资格要求：主治医师以上职称 工作经验：10年以上临床工作经验，5年以上医务管理经验。 专业知识技能:熟悉临床知识，精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识。 素质要求:有强烈的工作责任心，尽职尽责，爱岗敬业，作风正派。具有良好的职业道德素质；具有逻辑性，果断性，有一定的创新性，具有奉献精神。 能力要求：较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力。

岗位职责： 1、在院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、教学和科研等医政管理工作。 2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。 3、深入各科室，了解和掌握情况，组织重大抢救和院外会诊，督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施提高医疗质量，严防差错事故。 4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。 5、负责实施、检查全院医务人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平，做好卫技人员的晋升、奖惩、调配工作。 6、检查督促各种进修和教学、科研计划的贯彻执行，组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。 7、督促检查药品，医疗器械的供应管理工作。 8、领导医务科及所属人员的政治学习，抓好病案统计，图书资料管理工作。 9、院长交办的其他工作。