朝阳业务院长招聘
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五险包吃包住
9-20
1、60岁以下，专科以上学历，临床专业，副主任医师以上职称，在**以上医院从医院管理工作5年以上；
2.熟悉医院管理（服务流程、质量控制）模式，熟悉医疗法律、法规，具有较强的驾驭、组织、协调及执行能力。
3、具备的医疗管理业务知识和能力，掌握现代化管理核心与技巧；能独立完成宫腹腔镜微创手术，具有较强的沟通、协调、组织能力，以及高度的团队净胜，责任心强，求真务实，德才兼备；
4、有相关职务经历或有大型妇产医院业务副院长工作经验者优先。
双塔区10年以上不限
9-9
岗位职责：处理相关医疗纠纷，可以是编制内退休人员，薪资面谈，业务能力强为主1.分管全院的医疗、护理、药品、医保、物价、质量与信息、医技等科室的工作，制定业务发展规划，负责科研课题与继续教育的管理工作，落实医疗安全责任制。 2、制定医疗制度、医疗常规和技术操作规程并督促检查各科室、部门的执行情况，并及时反馈，定期考核。 3、深入病房、门诊、急诊和医技科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导、组织危、急、重症病人的会诊、抢救工作。 4、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。制订医务人员继续教育培训计划并组织实施。 5、领导医疗业务信息统计、病案管理、图书管理等工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。 6、组织检查全院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教、院内感染等工作。 7、做好城镇职工基本医疗、城镇居民医疗、新型农村合作医疗保险等工作。 8、组织领导离（退）休干部、知名人士、外宾的医疗保健康复工作。 9、拟定中西药品、医疗器械、卫生材料等物品的采购计划，报批后督促落实执行。
