1.人力资源管理或相关专业，大专以上学历，3年及以上人事行政管理工作经验； 2.具有良好的书面及语言表达能力； 3.工作细致认真，责任心强，原则性强，具备良好的执行力及职业素养。

本科院校毕业生，医院管理、卫生行政管理或文秘专业毕业，有一定的行政管理工作经验。