岗位职责： 1.遵守医院规章制度，执行院长办公会决议和院长的决定； 2.根据医院发展情况，对医院质控部工作制定系统化、规范化的工作计划与总体目标，并督促检查落实； 3.根据质控管理的规范，结合医院实际，对全院质控工作进行规范管理等。 任职要求： 1.大学本科以上学历，医疗相关专业； 2.具有医疗相关专业中级以上职称，具备5年以上科室主任工作经验和5年以上的医务部管理经验； 3.熟悉医疗行业相关法律、法规； 4.良好的职业道德素质和团队精神；

一、工作内容：负责资料 院外兼职也可以 二、任职要求：有相关工作经验 三、福利待遇：面议 四、工作时间：

1、形象气质佳，爱岗敬业，吃苦耐劳，人品好； 2、有一定文字功底，熟悉办公自动化； 联系人：朱振邦（微信同号）

中文相关专业或医学类相关专业，大学本科，文字功底好。

一、大专及以上学历，30岁以下，有人力资源3年以上工作经验优先考虑，擅长人员招聘模块，或医学背景专业，人较机灵可培养。 二、有较强的表达能力和沟通能力，有一定的文字功底，思维逻辑性强，有较强的学习能力、领悟力和责任心，有工匠精神，敢于担当，顾全大局。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容: 熟悉办公室工作 二、任职要求：熟悉医疗行业 三、福利待遇： 四、工作时间：

招1名 包吃住 具体面议 1、计算机应用技术、 计算机科学与技术等专业，大专及以上学历。 2、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。 3、能熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 4、有工作经验者优先。 5、责任心强、有良好的沟通能力和执行力，具有团队合作精神、抗压能力强。