武汉行政招聘
康强医疗人才网提供2024年12月武汉行政最新招聘,工资4-6K最多(占55%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多武汉行政招聘就上康强医疗人才网黄陂区·前川街道1年以上中专
包住五险带薪年假包吃绩效奖金
12-18
一、工作内容：人事行政助理
岗位职责
1、组织并协助各部门招聘、培训和绩效等工作；
2、负责员工入离异动等关系办理；
3、医护注册、变更等人办理；
4、员工社保的办理；
5、员工考勤管理及行政相关支撑赋能工作。
任职资格
1、中专以上学历，有一年以上招聘岗位工作经验，熟悉BOSS/智联等招聘平台。
2、有较强的沟通表达能力，亲和力。
3、工作积极、细心踏实、责任心强、善于沟通。
4、良好的职业道德、熟练使用excel办公软件。
5、有医院相关工作经验优先考虑。
三、福利待遇：包吃包住 五险 员工体检 员工福利 五险
四、工作时间：上班时间8.30-18.00 午休两小时
蔡甸区不限本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
12-18
◆教育水平：全日制本科及以上学历，临床、统计、公共卫生管理相关专业；
◆经验要求：有二级以上医院医保办管理经验者优先。
◆知识技能：掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。
◆年龄要求：50周岁以内。
◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备的专业能力与综合管理能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。
薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等
培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。
招聘邮箱：******** ********
工作地址：武汉市蔡甸区蔡甸大街216号--4号地铁线:临嶂大道站旁200米
蔡甸区不限本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
12-18
◆教育水平：全日制本科及以上学历，统计相关专业；
◆经验要求：有二级以上医院物价科管理经验者优先。
◆知识技能：掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。
◆年龄要求：50周岁以内。
◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备的专业能力与综合管理能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。
薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等
培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。
招聘邮箱：******** ********
工作地址：武汉市蔡甸区蔡甸大街216号--4号地铁线:临嶂大道站旁200米
蔡甸区·二台子街道3年以上大专
包吃包住五险
12-18
大专以上学历，中文、行政管理、人力资源管理、医疗、护理相关专业，从事办公室主任岗位3年以上。沟通、综合协调能力强，组织能力强，文笔流畅。
新洲区·阳逻街道3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
12-18
在院长、的领导下，负责医院办公室行政管理、党务工作。
1、负责医院行政、党委工作计划、总结、重要文件的草拟工作。
2、负责外来各类文件、电话的办理，并按院长、书记的批示督办相关工作。
3、负责院内各种公文的草拟或审核、送审、印发及相关工作的督办。
4、负责各种行政、党委会议会务工作，认真做好会议记录，并按会议要求负责会议纪要的起草及其工作督办。
5、指导办公室人员做好打字文印、档案管理、来宾接待、信访处理、通讯联络、车辆管理、内务整理等工作。
6、负责有关综合工作的组织协调，配合应急事件处理有关工作。
7、配合院领导做好行政查房有关工作。
8、抓好医院质量、医院投诉有关管理工作。
9、遵纪守法，廉洁自律，恪守医德，全心全意为全院职工、患者服务。
10、按时完成院领导交办的临时性工作。
汉阳区·四新街道1年以上大专
带薪年假绩效奖金生日福利定期体检交通补贴
12-18
一、工作内容：
1、协助医院进行日常业务的统计和报表的整理，以及相关报告的起草和提交；
2、协助医院内部各科室之间的协调和沟通，保持工作的顺利进行；
3、参与医院内部的会议和培训等活动，如会议记录、会议材料准备等工作。
二、任职要求：
1、具备医疗背景知识优先；
2、熟练使用计算机和办公软件，包括文字处理、表格处理、电子邮件和电子表达等。
三、福利待遇：
面议：1、3000-5000（职务工资+职级工资+工龄工资+绩效工资+车补+全勤等）；
2、五险；
3、每年带薪休假；
4、本人及18岁以下未成年子女医药费按比例报销；
四、工作时间：
每周轮休一天。
洪山区1年以上大专
五险员工旅游绩效奖金住房公积金
12-17
薪资面谈
1、熟练使用办公软件,熟练使用操作办公自动化设备
2、工作细致认真，谨慎细心，条理性强积极主动执行交办工作
3、语音表达能力较强
4、具有一定的文字功底者优先
江岸区·大智街道3年以上大专
五险包吃绩效奖金定期体检带薪年假
12-17
一、工作内容：
1、执行并协助完善公司的行政后勤管理制度，宣贯并推进施行；
2、配合上级维护员工关系管理、培训、考勤、档案管理、行政审批等相关工作；
3、负责医院办公环境及设施的维修报备、组织安装，配合做好企划宣传工作；
4、做好院区各项外部检查的招待陪同；
5、负责医院其他的日常后勤保障工作；
6、协助进行医院活动、会议的组织策划、实施，保障医院水、电等基础设施的正常运行；
7、负责对医院内外上下信息的收集、整理、宣导、反馈及存储；
8、完成上级领导交办的其它事项。
二、任职资格：
1、热爱本职工作，服从管理，遵守各项规章制度并监督执行，踏实；
2、要求有驾照、三年以上实际驾驶经验；
3、有医院管理工作经验者优先；
三、福利待遇：
1、享受餐补、全勤奖、绩效奖；
2、节日福利，国家法定节假日均有节日礼品发放；
3、生日福利，定期组织生日会，有精美生日礼物赠送；
4、较健全的员工双向晋升发展通道、培训机制；
5、定期组织精彩纷呈的部门团建、聚会。
四、工作时间：
早8:00﹣晚17:00，中午午休2小时，该岗位有一定工作强度。
黄陂区·武湖街道3年以上本科
五险包吃包住带薪年假定期体检
12-17
一、工作内容：
1.有过相关医疗经验优先
2.会开车，有驾照优先
3.形象气质好优先
4.起草，打印，登记和存档总经办签发文件
5.熟练掌握office办公软件，excel表格 ，ppt
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
江岸区·百步亭花园1年以上大专
五险定期体检包吃带薪年假全勤奖
12-17
工作内容和工作职责：
1、负责中医门诊人员日常考勤管理及办公用品采买；
2、代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作；
3、负责社会保险及商业保险的办理；
4、负责建立健全员工的人事档案；
5、负责公司员工奖惩、差假、产假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理.；
6、负责协调员工关系，解决劳动纠纷；
7、负责组织企业文化建设；
8、负责公司人力资源信息的上传下达工作；
9、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、年龄25-40岁，性别不限；
2、人事行政相关专业大专以上学历，持人力资源管理师证；
3、熟悉人事相关法律法规，有效规避用工风险；
4、善于沟通、性格开朗热情、工作耐心细致、责任心强；
5、有相关工作经验者优先。
江夏区·武汉江夏经济2年以上大专
餐补五险节日福利零食下午茶
12-17
1、门诊行政负责人，负责门诊日常管理；
2、负责收银，拿药、对接供应商采购、对接代账公司开票，药品库存盘点、日报表、月报、工资表等财务相关工作，要求数据准确；
3、协助门诊日常管理工作，制定并实施门诊行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
4、对接相关部门完成门诊各项医疗资质办理、医生资质注册、医保手续对接等工作；
5、配合各个科室医生完成门诊广告宣传及活动策划，微信公众号运营维护、美团等推广对接等；
6、负责员工招聘、录用、合同签订、建档、辞退、差假、排班考勤、社保办理等；
7、领导安排的其他工作；
任职要求：
1、大专以上学历，药剂师优先；
2、2年以上相关工作经验，有财务工作经验，熟练表格操作；
3、具有较强的文字功底和表达能力，组织协调能力强，积极乐观，处事灵活、具有应急能力，及时反馈信息；
4、有门诊部或相关管理经验优先；
工资待遇：
底薪4500+500餐补+提成+五险+员工过节福利
可提供员工宿舍（多人同住）
上班时间：9点-12点 13点-18点；
休息时间：每周休一天（根据工作需要排休，加班算加班工资，可双休，双休底薪4000）
汉阳区不限本科
12-17
岗位职责：
1、负责临床科室内一般性行政公文的处理；
2、负责临床科室工作会议的记录与通知；
3、负责临床科室部及外部行政事务的工作协调；
4、负责临床科室日常政务、来访专家客人的接待；
5、负责督促行政工作计划、办公会决议事项的落实情况并及时反馈；
6、完成年度、季度、月度工作计划及简报；
7、完成领导交办的其他工作，本岗位不倒夜班。
任职要求：
1、临床相关专业（护理、公卫、临床等）本科以上学历，形象佳；
2、熟练电脑操作及Office办公软件（Word、Excel、powerpoint）等，具备基本的网络知识；
3、具有良好的口头表达及沟通能力，条理性强并具一定的应变能力；
4、熟悉办公室行政事务相关知识，具一定的文字撰写能力；
5、医院临床工作1年以上者优先（医护技等出身）。 .
汉阳区2年以上本科
12-17
工作职责：
1、在行政部经理领导下，科主任的指导下开展工作，负责配合科主任处理科室内各项行政事务
2、负责配合科主任进行运营管理工作
3、负责科室经营数据统计分析并汇总
4、负责科室内部及外部各行政事务的协调与沟通
5、负责科室内各种工作会议通知及记录，来访专家客人的接待工作
任职资格：
1、卫生管理、财务管理或医务管理背景本科及以上学历
2、从事文职相关工作2年以上
3、熟悉办公室行政管理知识，具有较强文字撰写能力
4、具有较强的口头表达能力及组织协调沟通能力，条理性强并具一定的应变能力
5、工作责任心强，办事沉稳细致，善于处理、调解人际关系，团队协作性强
6、熟练电脑操作及Office办公软件
武昌区·首义路街道1年以上本科
12-17
1、会员管理：执行医院会员相关政策及流程，接受患者咨询，协助患者就诊，做好会员及亲友到院接待；进行术前后患者宣教，会员入会办理等；
2、会员维护：，根据会员不同的属性，针对性的制定营销活动，定期组织会员活动，增加会员粘性，优化活动形式；
3、会员营销：通过微信、公众号定期发布眼健康知识、医院动态、活动内容、温馨提示、热点话题等内容，进行患者引流。
岗位要求：
1、形象气质佳，本科及以上学历；
2、有1年左右会员管理、营销工作经验，熟悉会员营销形式；
3、良好的书面和口头沟通能力,熟练的部门协调能力以及团队管理技巧；
4、较强的抗压能力，做事仔细认真，责任心强，乐于从事挑战性的工作。
武昌区·首义路街道3年以上本科
12-17
1、协助医院外围公共关系建设，树立公司对外良好形象；
2、协助制定医院行政管理制度和流程并组织实施；
3、协助公司与政府各职能部门沟通协调和关系维护；
4、协助医院公务接待、会议组织、公文收发、印章管理等工作；
5、完成上级领导安排的其他任务
任职资格：
1、行政管理类相关专业，大学本科学历以上；
2、三年以上行政人事管理工作经历，有中大型企业、医院医疗行业经验优先；
3、具有较强的公文写作能力；具备团队管理经验；熟练使用office办公软件；
4、具有较好的组织、协调能力和督办执行能力。
武昌区·首义路街道3年以上本科
12-17
1、在大区CEO领导下，负责医院经营管理工作，集团的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行。
2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度，并推动执行。
3、负责医院院科二级管理机制建设，不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平，提高医院核心竞争力。
4、督促做财务管理、内控，医院资产的效益***化。
5、负责医院骨干医师、重要经营管理人员的引进与培养。
6、负责医院整体公共关系建设的统筹，以及重要部门、机构的沟通和交往。
7、负责直接下级岗位人员的考核，以及权限范围内的人事任免。
8、负责医院文化的塑造，关爱、培养员工，建立和完善科学的激励机制，营造良好的医院工作氛围
任职资格：
1、管理类、营销类、医药类相关专业本科及以上学历；
2、三年以上中高层管理岗位工作经历；有医疗及相关行业工作经历者优先；
3、具有良好的经营管理素质，有营销实践经验；
4、学习能力强，团队意识强，具备良好的心理素质。
5、年龄45岁以内，健康状况佳。
武昌区·首义路街道5年以上本科
12-17
职位描述：
1、执行集团品牌战略规划与营销工作部署，负责品牌在区域内的落地，并结合当地情况，指导区内各医院制定具体营销策略，并管理组织实施；
2、根据年度预算，推动所辖区域营销整合，管理各渠道板块任务指标，确 保业绩指标达成；
3、有效开展项目营销管理，促进临床与营销相结合，强化全员营销意识，不断提高患者满意度；
4、促进各医院加入医保、农合，积极开发第三方资源，争取省级的项目合作，优化整合营销资源。
任职要求：
1、营销类、管理类相关专业本科及以上学历；
2、5年以上相关岗位工作经历，有医疗行业工作经历者优先；
3、有敏锐的市场眼光，系统的营销思维和品牌理念；
4、有较强的营销创新、策划、组织、执行能力。
武昌区·首义路街道5年以上不限
12-17
1、在省区CEO领导下，负责新筹建医院/诊所的筹建管理工作，按期完成新筹建医院/诊所的筹建、取证等开业运营前期工作，并控制筹建成本；
2、加强公共关系建设，树立品牌形象，协调政府部门及医院的外部关系，为新筹建医院/诊所的运营创造良好外部环境，促进医院可持续发展；
3、负责医院经营管理工作，根据集团及省区的发展战略，制定新筹建医院的定位和经营发展战略及目标，并组织实施；
4、负责医院的团队搭建及人才引进，建设医院核心管理团队，引进、培养医疗专业核心技术人才，打造医院核心科室；引进、培养核心市场团队，快速拓展市场；
5、同院长共同负责医院医疗能力建设，医疗质量安全和医院服务能力提升，使医院成为所在行业的典范；
6、策划推进及组织协调医院重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
7、开拓医疗市场、提高经营效率，完成医院年度经营目标；
任职要求：
1、经营管理或医疗相关专业本科及以上学历；
2、5年以上中高层经营管理类岗位工作经历，带领过20人以上团队；
3、具备良好的经营管理素质和丰富的经营实践经验；
4、年龄45岁以内，有大局观，有开拓创新精神。
5、薪资面议
江岸区5年以上大专
五险包吃包住
12-17
一、工作内容：在院长领导下，分管全院的行政、总务工作。负责拟和完善医院各项工作制度，督促检查各项工作的执行情况。负责督促和检查后勤保障部门各类物资的供应情况负责制定和落实本院的安保措施及日常保卫工作。负责制定和落实医院各类人员的培训计划及执行情况。制定全院各类物资的采购、审查、核销、请领、报废制度，并负责落实。完成院长交办的其它任务。
二、任职要求：以院为家，好学、敬业、严谨。
三、福利待遇：享有医院相关规定的福利待遇
四、工作时间：每周六天工作制。
武昌区·中南路街道1年以上初中
五险绩效奖金
12-17
岗位职责：日常清洁：负责公共区域的日常清洁工作，包括地面、卫生间、垃圾收集等。
设施维护：维护公共设施的清洁和完好，下水道畅通，地面干净等。
应急处理：能够处理突发事件，如垃圾堵塞、设备故障等。
技能要求
保洁员需要具备一定的技能和知识：
工具使用：能够正确使用常见的保洁工具和设备。
操作规程：了解并遵守公共区域保洁的操作规程和规范。
卫生知识：了解基本的卫生知识和操作规程，能够解决常见的卫生问题。
安全意识：具有安全意识，能够按照安全规程进行操作。
保洁员的基本条件包括以下几个方面：
年龄和健康状况：通常要求年龄在60岁以下，身体健康，无传染性疾病。
品行和责任心：品行端正，责任心强，能够吃苦耐劳。
江女士
投递了武汉天霖中西医结合肾病医院 的 后勤/病案 职位
2024-12-18
华女士
投递了武汉首义玛丽亚妇产医院 的 医保办主任/干事 职位
2024-12-18
黄先生
投递了武汉众生综合门诊部 的 医保综合门诊部 职位
2024-12-18
李女士
投递了武汉举仁堂医药科技有限公司 的 收银 职位
2024-12-18
唐女士
投递了武汉天霖中西医结合肾病医院 的 财务,收银 职位
2024-12-18
戴女士
投递了武汉首义玛丽亚妇产医院 的 人事主管 职位
2024-12-18
