凉山行政招聘

要求对计算机熟悉、具备综合应变能力、组织能力。

任职要求： 1、专科以上学历,，5年以上医院管理经验，至少3年以上口腔医院管理经验，具有民营医院管理工作经验者优先； 2、熟悉口腔医院运营模式，对医疗企业管理有深刻的认识和系统的知识结构； 3、精通目标考核、成本核算、团队组织建设、市场营销、财务管理、人力资源管理、培训等方面的知识，能实施大型医院的管理系统； 4、有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能。 5、有较强的文字表达能力和口头表达能力，善于沟通外部关系和内部联络。 6、较高的整体素质和强烈的事业心、责任感，热爱并熟悉医疗事业，具有超前的市场意识和先进的经营管理理念，能够与时俱进，善于学习，不断提高，具有创新精神。

1、责任心强，沟通能力强，有管理经验 2、有相关工作学习经验优先 3、负责行政人事方面的工作

一、岗位要求 1.全日制本科及以上学历，汉语言文学、文秘、行政管理相关专业； 2.中共党员； 3.有一定公文写作经验，同等条件下，有医院工作经验者优秀考虑； 4.年龄原则上不超过40岁。 二、福利待遇 1.薪酬待遇按照医院有关薪酬制度执行； 2.享受西昌市相关人才引进政策及待遇； 3.国企编制； 4.员工公寓； 5.购买五险一金； 6.餐补+通讯补贴+交通补贴+节日福利+带薪年休+工会福利； 7.提供业内学术交流机会； 8.提供外出进修学习机会； 9.提供科研配套经费。

1.积极宣传医院、维护医院形象; 2.结合医院实际，进一步优化门诊流程； 3.及时准确发布医院门诊相关信息； 4.积极协调门诊相关科室，维护门诊秩序，门诊医疗质量、医疗安全； 5.认真接待门诊各类投诉，积极妥善处理，做好记录； 6.完成上级交办的其他工作。 （二）任职要求 1.全日制本科及以上学历； 2.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规； 3.具有三年及以上三级医院门诊管理经验优先； 4.年龄原则上不超过35岁。

职位详情 岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 4、负责组织编写各部门职位说明书； 5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8、协助推动公司理念及企业文化的形成； 9、协助制定公司人力资源整体战略规划； 10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任职资格： 1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历； 2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先； 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验； 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力； 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 工作时间：9:00-18:00 查看全部 工作地点：凉山西昌胜利南路二段2号3楼1号