合肥设备维修人员招聘

康强医疗人才网提供2025年3月合肥设备维修人员最新招聘,工资4-6K最多(占67%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多合肥设备维修人员招聘就上康强医疗人才网
蜀山区·蜀山经济开发2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金周末双休
2-28
工作内容: 1. 负责医院医疗设备的日常管理、维护、保养及故障维修工作,确保设备正常运行。 2. 参与新设备的安装、调试及验收工作,并做好相关记录。 3. 定期对设备进行巡检,及时发现并解决潜在问题,降低设备故障率。 4. 协助制定设备管理制度及操作规程,并监督执行。 5. 负责设备档案的建立与管理,确保设备信息的准确性与完整性。 6. 配合科室需求,提供设备使用培训及技术支持。 任职要求: 1. 学历要求:专科及以上学历,生物医学工程、医疗器械工程、电子工程、机械工程等相关专业优先。 2. 年龄要求:35周岁以下,特别优秀者可适当放宽。 3. 工作经验:具有2年以上医疗设备管理、维护或相关工作经验者优先。 4. 职业资格:持有医疗器械维修工程师证书或相关职业资格证书者优先。

电子工程师(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
蜀山区·蒋垛镇不限本科
五险周末双休员工旅游定期体检
8-1
工作地点:合肥经开区 语言要求:英语 良好 职位描述: 电子等相关专业毕业,熟悉数模电路,接触过大型软件,动手能力强,工作踏实、学习肯干。英文阅读能力强,过6级或以上。 公司提供培训,提供社保,提供良好的福利,月薪=工资 出差补助 奖金。
蜀山区不限本科
五险
9-18
1.组织医疗设备的安装、集成、调试、临床验收、供应、建档、调配、处置等资产物流管理 2.组织收集反馈医疗器械使用中可疑不良事件和医疗设备的各种临床应用信息,做好咨询和服务工作 3.为临床能够合理的使用医疗器械,尽可能避免人为不良事件的发生,为临床提供技术支持、业务指导、安全保障与咨询服务 4.领导安排的其他事宜

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合肥设备维修人员招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

大专 33% 本科 67%
合肥设备维修人员招聘需要什么学历?大专占33%,本科占67%

经验要求分析

不限经验 67% 1-3年 33%
合肥设备维修人员招聘需要什么经验?经验不限占67%,1-3年占33%

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