郑州药工/药士/营业员/收银招聘

有药房工作经验，服务态度好，沟通能力强

岗位内容： 1. 在药房负责人的指导下进行工作 2.严格遵守各项制度及操作流程 3.了解煎药方法，掌握煎药机使用及保养方法 4.负责领取药物，煎药，装药，发药 5.建立煎药登记本，记录见到时间及患者取药签字记录 6.负责煎药机的清洁，对煎药器具定期消毒并做记录 任职要求： 1. 具备中药学或相关专业。 2. 熟悉中药的种类、形态、特性、用法、用量和配伍规律。 3. 具备扎实的中药制剂和操作技能，能够掌握中药炮制工艺和现代化研究方法。 4. 具有责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

一、工作内容： 二、任职要求：要求有证， 三、福利待遇：月薪3K-4K，工作量小，月休4天，试用期后五险，包吃住。 欢迎加盟我们团队！ 四、工作时间：

应聘人员必须具备下列条件： 1.遵守宪法和法律，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德情操好，纪律观念强，服从分配； 2.拥护中国******的领导，拥护党的路线、方针和政策； 3.五官端正，身心健康，具有正常履职所需的身体条件； 4.聘用后能按照招聘单位要求及时到岗工作； 5.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。 聘用及待遇 应届毕业生或有一技之长的人员欢迎预约洽谈；入职后提供食宿，待遇面议，按国家规定缴纳各种保险。

岗位职责: 1.负责药品的摆放和库存管理 2.为顾客提供药品咨询和销售服务 3.保持店面整洁和卫生 特别要求：能自己完成药店所有工作，

岗位要求： 1、医药、中药学相关专业优先； 2、具有药店工作经验优先； 3、沟通表达流畅，服务意识良好，有责任心。 4、年龄18-45岁，身体健康。 工作时间：月休四天 岗位经验：药学专业经验1年以上 岗位福利：岗位补贴+提成 提成方式：销售额提成；单品加提，销售提成，业务达成。 奖金补贴：加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、晋升培训

岗位职责： ?1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、中专以上学历，药学相关专业； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄20-55岁，身体健康。 5、有1-3年的门店销售经验者，不限年龄。并且有销售经验者优先。 6、本公司交有5险。

岗位职责： l、在院长领导下，负责领导、管理药学部的工作；科主任是本科药学服务质量与安全管理和持续改进**责任人，应对院长负责；负责制定药学部门的工作计划，并组织实施和督促检查。 2. 制定药品经费预算和采购计划，报上级主管审核。审批后负责组织落实。 3. 依据国家、地方的相关法律法规，结合本部门的实际情况，组织制定药学部门的各类工作制度、技术操作规程和岗位责任制。并组织实施及监督检查。 4. 组织和指导药学部门所属各部门的工作，经常检查和督促各部门执行法律法规和工作情况，解决工作中出现的问题和重大技术问题。 5. 定期组织相关人员督促和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用管理情况，并做好记录。 6. 在院长份管院长领导下，积极组织建立临床药师制，并组织、指导和协调临床药师的工作。 7. 经常深入临床，参加危重和特殊病人的查房和病历讨论，参与临床用药的讨论，指导临床合理用药。 8. 组织领导全科人员进行业务学习、技术业务考核和开展科研工作；抓好人才培养和药师毕业后的继续教育。 9. 协助医疗机构负责人做好医院药事管理委员会的日常工作。 10. 负责对药学部门全体人员的考核、奖惩、调动和职务晋升等工作；检查监督本部门的经济管理工作和药品价格执行情况。 任职要求： 1、本科以上学历，药学相关专业；

河南中医药大学第三附属医院（不限院区） 一、工作内容：调剂员相关工作 二、任职要求：大专及以上学历、药学相关专业、年龄35周岁以下 三、福利待遇：4500元/月、转正缴纳社保、月休6天 四、岗位性质：劳务派遣

药店营业员10名，底薪+提成 二、任职要求： 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 具有良好的职业道德和团队协作精神。