三明店长招聘

康强医疗人才网提供2025年1月三明店长最新招聘,工资2-4K最多(占55%),招聘学历不限要求最多,招聘经验不限要求最多,更多三明店长招聘就上康强医疗人才网
大田县·均溪镇2年以上中专
11-2
岗位职责: 1. 负责药品销售、咨询和顾客服务工作,提供专业的药品知识和建议; 2. 负责药品库存管理,药品的质量和数量; 3. 负责药品的采购、验收和入库工作; 4. 负责药品的销售记录和库存记录,数据的准确性; 5. 负责药品的陈列和促销活动,提高销售额; 6. 负责药品的退货和售后服务,解决顾客的问题。

店长

6K~15K
大田县3年以上不限
五险年终分红住房公积金
9-26
中闽百康大药房,现招聘店长1名,有3年以上药店工作经验并持有执业中药师证,有社保,参与药店分化,月薪资6000-15000元,月休3天。工作地点:大田均溪镇。
三元区·城关街道1年以上中专
五险住房公积金
8-30
职位详情 岗位职责: 1、负责配镜店内所有运营工作,安排营销活动; 2、按集团要求制定业绩计划,并按计划完成营销工作; 3、配镜店内人员工作考核及培训; 岗位要求: 3年以上营销工作经验,2年以上视光类或医疗类工作经验优先考虑; 工作地点 福建省三明市三元区新市南路84幢一至三层
梅列区·陈大镇1年以上中专
五险住房公积金绩效奖金
8-30
职位详情 岗位职责: 负责本门店的计划采购、经营管理、人员管理,一切日常事务的管理。 任职要求: 1、高中以上学历、药学及相关专业优先,有零售药店店长等相关管理岗位工作经验优先,有执业药师证、药师证优先 2、具有良好的沟通能力和服务意识,具备团队管理能力; 3、年龄:30-45,男女不限.

店长(接收应届生)(接收在校生)

4K~6K
三元区·城关街道1年以上初中
五险住房公积金带薪年假周末双休定期体检
3-24
1、负责门店的经营管理 2、完成并优化经营目标,包括: 销售额、任务完成率、应收帐款、顾客投诉率、顾客接待人数、有效接待率、人力管理等目标; 3、员工的考勤、仪容、服务、礼节的管理及对门店人员的培养、评估、考核; 4、妥善、及时处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种突发事件; 5、主持店内的日常管理工作,上传下达公司精神和各项规章制度。

店长

6K~10K
三元区不限不限
2-28
1.医药或相关管理类专业中专或以上学历,从事药店零售行业管理工作满一年以上; 2.熟悉药店营运操作流程,具有较强的团队管理能力、组织能力、沟通协调能力,执行力强; 3.形象良好,人品端正、务实、敬业,服从工作安排; 4.熟悉计算机、办公应用系统操作,有药师证者优先聘用。

店长

2K~4K
永安市不限不限
1-25
有相关工作经验优先,具体面议。

店长

2K~4K
三元区不限不限
1-19
有相关工作经验优先,具体面议。

店长

2K~4K
三元区不限不限
5-15
有相关工作经验优先,具体面议。

店长

2K~4K
梅列区中专
9-25
本店招聘有药店工作经验的店长一名,有意者可投递简历

店长

2K~4K
沙县区·高桥镇高中
8-23
沙县高桥某药店招聘药店管理人员,要求中专以上学历,有药工证,能吃苦耐劳,要求女性。薪资水平:试用期:1500元包吃住,试用期后1800-2000元包吃住。 若有意作兼职也可,每周末上班,薪资面议。

12345600

三明店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 100%
三明店长招聘需要什么学历?学历不限占100%

经验要求分析

不限经验 55% 1-3年 45%
三明店长招聘需要什么经验?经验不限占55%,1-3年占45%

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