海口龙华区店长招聘
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五险包住住房公积金包吃绩效奖金
11-15
岗位职责:
工作内容
- 负责美容店的日常管理与运营
- 提供专业的客户服务,保顾客满意度
- 监督并提升店铺团队的专业技能
任职要求
- 具备良好的服务意识和团队管理能力
- 能够有效处理客户需求,保服务质量
- 对美容行业有热情,愿意接受挑战并追求卓越
龙华区·城西镇1年以上中专
五险
9-22
工作要求:
1、性格开朗,品行优良,逻辑思维好,具有良好的组织沟通能力和领导管理能力;
2、相关医药行业工作一年以上工作经验;
3、熟悉药店管理流程,有相关团队领导工作经验;
4、具有团队合作精神,服从公司及上级领导的工作安排;
5、有责任心;
6、待遇从优。
工作时间:8:30--15:30/15:30--22:30
龙华区3年以上中专
五险住房公积金
6-13
一、岗位职责:
1.负责店面的经营与管理工作,诊所的运行。
2.负责诊所的日常管理,包括但不限于诊所的预约、登记、排班、库存管理等。
3.制定并执行诊所的业务工作计划,统筹安排门店日常经营管理工作。
4.牵头落实总部及各级公司对店面销售、管理工作的指导,通过店面精细化运营管理,提升店面销售、服务质量管理水平。
5.负责诊所内部的人员管理,包括员工培训、业务技能提升以及团队激励等。
6.做好客户管理、客户关系维护以及客户开发工作,诊所的服务质量,提高客户满意度。
二、任职要求:
1.学历背景:通常要求大专及以上学历,医学、管理或相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备2年以上中医诊所或养生馆同岗位工作经验,具有较丰富的店务管理经验。
3.专业技能:精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行。
4.个人素质:形象气质佳,热爱中医,精通中医理疗业务,思维逻辑清晰,做事严谨规范。
5.沟通能力:具备较强的沟通能力和销售能力,能够与顾客、员工以及合作伙伴建立良好的关系。
6.抗压能力:能够承受较大的工作压力和工作强度,具备良好的抗压能力。
龙华区·海垦街道3年以上大专
五险住房公积金包吃带薪年假绩效奖金
11-15
岗位职责
1、根据公司下达的各项年度经营指标,合理分解,按照时间进度完成;
2、完善门店质量管理和日常管理制度,负责门店的督导与管理;
3、完善药店绩效考核方案,完成公司下达的各项考核指标;
4、负责药店员工的培训和指导,做好门店药学专业知识、服务礼仪等培训;
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾,为顾客提供优良服务;
6、完成公司交办的其它工作。
任职资格
1、医药学、药剂,药品营销相关专业,大专及以上学历;
2、3年以上零售药店管理工作经验,熟悉药品管理法律法规及相关政策、药品分类管理和质量管理等相关知识;
3、较强的沟通协调、谈判能力,良好的口头及书面表达能力,具有较强的组织能力和管理经验。
龙华区3年以上大专
4-25
职位详情
【岗位职责】
1、经营目标达成:根据公司战略,负责所辖市场经营业绩指标、年度预算达成,并通过一定的市场策略,
实现经营目标(销售额、利润额、人效及人才梯队建设等);
2、市场规划与分析:负责所辖市场商业环境分析、店铺选址规划、市场营销活动的策划与落地执行 ;
3、营运把控与分析:负责所辖市场销售及经营的各项数据的分析,及时发现机会点,提升销售;
4、门店运营管理:根据公司的标准化,对所辖门店的开业活动、陈列布局、商品管理、会员管理、成本等方面进行管控;
5、团队管理与赋能:负责所辖门店人员的选、育、用、留及人才梯队建设,人才蓄水池的稳健。
【任职要求】
1、统招大专以上学历,3年以上大型连锁药店零售公司门店管理经验,熟悉行业管理流程、营运体系,有连锁药店管理经验者优先考虑;
2、思维活跃,逻辑缜密,富有创新力和创造力,有敏锐的行业洞察力 ;
3、具有较强的责任心、沟通能力和团队合作精神,较强的抗压能力;
4、条理性强,能同时应对多种事件的推进。
工作地点
海口龙华区海南华荣大药房(华达大厦店)41号
龙华区不限中专
五险包吃包住
10-22
1、主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、有零售业管理工作经验优先,具有较强的店务管理经验;
2、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
龙华区不限
包吃
9-7
1、主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格
1、中专及以上学历;
2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
龙华区3年以上本科
年终分红绩效奖金
7-17
任职要求:
1)较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力
2)从事门店管理工作3年以上
3)具有执业药师资格证
4)大专以上文凭
5)2018年03月低入职
岗位职责:
1)负责整个门店的GSP管理 与药房日常管理工作 。
2)熟悉店内各个岗位的工作流程,对新员工进行业务配合和指导。
3)带领团队,实现公司预定利润。
4)填写和整理日报表、月报表等经营报表,向公司提供信息支持。
龙华区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假定期体检
5-29
、工作经验:3年以上相关零售管理工作经验;具有执业药师资格证;
2、素质要求:较强的市场敏感度、较强的沟通协调、谈判能力;良好的口头及书面表达能力,良好的演讲能力;
3、工作职责:
(1)完善片区门店质量管理和日常管理制度,负责片区门店的督导与管理;
(2)完善药店绩效考核方案,完成公司下达的各项考核指标;
(3)负责现有药店药品进、销、存的管理,及商品结构和产品价格管理;
(4)负责药店员工的培训和指导,做好片区门店药学专业知识、服务礼仪等培训;
(5)完成上级领导交办的其他工作等。