1认真贯彻执行药品管理法等有关药品管理方针政策，按gsp规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负具体责任。2不断学习，充实自我，定期组织培训，并行之有效。3贯彻执行总部各项管理制度，不得擅自购药，对上级主管部门下达的各项质量指标制订相应的措施，严格执行并传达落实。4按照门店的发展趋势，起草本门店长短期发展计划。5负责协调质检，驻店药师做好药品质量监督工作，监督效期药品，及时处理门店质量投诉，对门店药品质量负相关责任。6遵守物价部门下发的药品价格体系，上柜商品明码标价，7不计较个人得失，能吃苦耐闹，工作认真细致，条理清楚，坚持原则，责任心强，懂市场营销，热情稳重，有主人翁意识。

1、须具备一年以上药店管理经验，熟悉国家药品管理法，有较强的门店管理能力。 2、亲和力佳，热爱药品零售行业，有药师证优先。 3、医药学、护理学、营销学相关专业，具备医药相关专业知识，通过药品销售人员相关培训考核，具有相关证件，有上岗证优先。 4、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受工作压力。