店长

3K~5K
太原市尖草坪区万科小镇东社区卫生服务站
太原 尖草坪区3年以上中专
6-20
一、工作内容:社区卫生服务站药房主管 二、任职要求:有工作经验,能力,责任心 三、福利待遇:主管岗位需要面谈 四、工作时间:8-12 2.30-7 或者见面详谈
太原裕气堂经阳中医诊所
太原 万柏林区3年以上大专
6-19
任职要求 1.3年以上中医馆门店管理经验 2.3~5年以上担任中医馆店长经验优先 3.能够制定中医馆运营模式及客户服务标准; 4.了解中医药基础知识和药材管理规范; 5.具备客户管理、成本控制及数据分析能力 6.大专及以上学历(中医学、药学、管理学相关专业优先) 7.能够处理突发状况,保证诊所运作顺畅 8.对中医药有深厚的理解和热爱 薪资待遇 1.底薪+绩效奖金+年终分红(具体面议) 2.交五险+管吃住+生日福利+节日福利+带薪休假!

店长

4K~5K
五台县益寿堂大药房有限公司
忻州 五台县1年以上大专
包吃包住
6-18
有工作经验者优先,吃苦耐劳,试用期过后工作一年以上热烈欢迎你的加入!山西-忻州-五台县·台城镇

店长

2K~4K
石狮市德药医药有限公司 VIP
长治 襄垣县2年以上不限
包住绩效奖金
6-15
招店长一名,有经验者优先,工资面议
长治市同卓量城上城国大药房
长治 潞州区不限中专
6-3
一、工作内容: 二、任职要求:药店内的患者咨询、药品销售 三、福利待遇: 四、工作时间:
长治市慈恩医药有限公司太西店
长治 潞州区不限大专
6-3
一、工作内容: 二、任职要求:完成门店日常工作,带领团队,完成目标。 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长

5K~8K
山西和谐医疗健康中心有限公司
太原 杏花岭区3年以上本科
6-3
一、工作内容: 1.负责药店筹建及日常运营管理,包括:制度建设、采购管理、药品库存管理、销售管理、售后管理、客诉管理等。 2.对接监管部门,了解、掌握、落实相关政策,确保业务合规运行。 3.配合推进药品等线上销售、线下配送模式的落地。 二、任职要求: 1.统招本科及以上学历,专业不限; 2.有3年以上规范药店的管理工作经验,或者3年以上医药销售经验; 3.个性阳光正向、积极主动、有创新意识。 三、福利待遇: 5K~8K,五险一金(入职1月内缴纳)、定期体检、家属免费体检、体检免单卡、年节福利、员工餐厅(自费)、免费茶歇、工龄工资、单身员工宿舍(自费)、免费停车等 四、工作时间: 早8晚6,中午休息2个小时,周末双休,节假日正常休息。
太原鸣岐堂中医医院
晋中 灵石县5年以上大专
五险绩效奖金无需夜班定期团建
5-21
岗位职责: 1、负责门诊团队的管理; 2、负责门诊营收目标的分解、达成; 3、负责统筹整个门诊的工作,确保门诊有序运营 岗位要求: 1、要求28-40岁,大专及以上学历; 2、具有3年及以上C端销售经验,有医药相关行业经验者优先; 3、具备较强的沟通能力和团队管理能力,有管理工作经验者优先; 4、医、护、药相关专业,持医药护资格证者优先; 5、能够承受工作压力和销售业绩压力; 6、身心健康、五官端正、表达能力强; 7、熟练使用办公软件。

药店店长(接收应届生)(接收在校生)

3K~8K
山西恩惠来医药连锁有限公司 VIP
运城 盐湖区1年以上大专
员工旅游绩效奖金餐补节日福利
5-16
一、工作内容: 1.人员管理: 人员在岗培训(特别是新员工的培训)、工作安排、分派、指导、绩效评估、沟通、激励、处理员工之间、员工与顾客之间的矛盾。 2.商品管理: 掌握商品进销存数量,分析销售情况,规范及时申请补货,合理控制库存,严格门店商品保管,防止丢失与损耗。 3.财务管理: 门店收入及营业款准确及时存入公司账户,争取厂商支持,严格控制门店各项费用支出,负责门店盈亏。 4.经营管理: 组织门店员工完成公司下达的经营指标和促销计划,提高销售技巧。 5.卖场管理: 卖场清洁卫生、秩序、气氛的营造与维持,用品设备的保管及维护。 6.顾客管理: 组织对顾客健康档案资料的收集整理,开展顾客服务活动,培养忠诚顾客。 7.信息管理: 8.促销管理: 负责现场促销工作的安排、员工的调配,促销用品的清点、管理。 二、任职要求: 有医药相关专业、有门店管理工作经验者优先 三、福利待遇: 综合工资3000+ 四、工作时间: 行政班:8:00-12:00,14:30-18:30,月休四天
太原鸣岐堂中医医院
晋中 介休市3年以上大专
五险绩效奖金无需夜班定期团建
5-8
岗位职责: 1、负责门诊团队的管理; 2、负责门诊营收目标的分解、达成; 3、负责统筹整个门诊的工作,确保门诊有序运营 岗位要求: 1、要求28-40岁,大专及以上学历; 2、具有3年及以上C端销售经验,有医药相关行业经验者优先; 3、具备较强的沟通能力和团队管理能力,有管理工作经验者优先; 4、医、护、药相关专业,持医药护资格证者优先; 5、能够承受工作压力和销售业绩压力; 6、身心健康、五官端正、表达能力强; 7、熟练使用办公软件。
太原鸣岐堂中医医院
晋中 介休市3年以上大专
五险绩效奖金无需夜班定期团建
5-8
岗位职责: 1、负责门诊团队的管理; 2、负责门诊营收目标的分解、达成; 3、负责统筹整个门诊的工作,确保门诊有序运营 岗位要求: 1、要求28-40岁,大专及以上学历; 2、具有3年及以上C端销售经验,有医药相关行业经验者优先; 3、具备较强的沟通能力和团队管理能力,有管理工作经验者优先; 4、医、护、药相关专业,持医药护资格证者优先; 5、能够承受工作压力和销售业绩压力; 6、身心健康、五官端正、表达能力强; 7、熟练使用办公软件。
大同市宏福万民药房
大同 平城区1年以上大专
5-5
岗位职责: 1、负责药店的经营管理; 2、监督店内的商品进货验收、商品陈列、质量管理等有关作业; 3、执行总部下达的商品价格变动、促销计划与促销活动; 4、掌握门店销售动态,及时向总部提出建议; 5、解决药店事务纠纷,处理好突发事故; 6、店内职工考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的监督与管理。 任职要求: 年龄25-55岁 2年及以上药店店长工作经验,有连锁药店管理经营者优先。
大同市博文世药堂大药房
大同 平城区不限不限
5-5
一、工作内容: 二、任职要求:爱学习,执法能力强,沟通能力强,有经验者优先考虑,日常工作:陈列,收银,销售,期待你的加入。 三、福利待遇: 四、工作时间:
太原拨云堂诊所
太原 小店区10年以上不限
4-24
工作内容: 1、负责药店日常管理,确保药品销售和服务流程的顺畅执行; 2、监督药品库存管理,确保药品质量和安全; 3、维护店内环境卫生,确保提供舒适的购药体验。 任职资格: 具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效管理团队; 对药品知识有一定了解,能够为顾客提供专业咨询; 具有责任心,能够处理突发状况,保证药店运营的正常进行。
山西康尔福大药房有限责任公司
太原 小店区1年以上不限
五险
4-14
岗位职责: 1、带领本店团队完成既定的销售业绩; 2、负责门店的日常运营; 3、落实公司总部的相关制度。 任职资格: 1、3年以上医药零售行业相关岗位工作经验,熟悉零售药店各项日常经营管理工作; 2、有良好的组织协调和人员管理能力,具备较强的团队合作意识,高度的责任心; 工作时间:八小时工作制 工作地点:可就近安排店面 1、晋源区与和平路交汇处兰亭御湖城西区底商(康尔福绿地店) 2、晋源区与和平路交汇处兰亭御湖城小区(康尔福兰亭店) 3、龙城南街龙城新居C区底商(康尔福龙城店) 正常试用期是一个月,可根据实际情况调整,有经验者可设置保底工资。
长子县钜民晶典大药房有限公司丹南店
长治 长子县1年以上中专
3-27
职位详情 1、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按GSP规范门店工作,对门店药品质量及服务工作负具体责任; 2、不断学习、充实自我,定期组织培训,并行之有效; 3、贯彻执行总部各项管理制度,不得自行购药,对上级主管部门下达的各项质量指示制订相应的措施,积极完成; 4、按门店发展,制定周工作计划与总结,并对长远发展做出规划; 5、负责门店排班,日常事务的分工管理,协调各部门的关系并指导相关工作; 6、负责协调质检,驻店药师做好药品的质量监督工作,督查效期药品,及时处理门店质量投诉,对门店药品质量负相关责任;

店长

3K~5K
洪洞县同鑫堂大药房有限公司
临汾 洪洞县5年以上中专
3-9
药店店长 1、分配员工每天的销售任务 2、帮助员工提高客单,药品的学习 3、门店的整洁,药品的陈列 4、关注客户的后期反应 5、策划营销活动,完成各种报表
临汾市尧都区尚丰健康咨询有限公司
临汾 尧都区3年以上本科
3-5
一、工作内容: 1、负责达成诊所的运营目标 2、负责诊所的各项工作并建立合理制度 3、规范各种管理 4、对诊所各职位人员进行培训

店长(接收应届生)(接收在校生)

5K~10K
山西仁人和诊所连锁管理有限公司尖草坪迎新二部诊所
太原 尖草坪区1年以上大专
2-27
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
阳泉市城区安康堂中医诊所
阳泉 城区不限中专
11-28
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。

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山西店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 45% 大专 45% 本科 10%
山西店长招聘需要什么学历?学历不限占45%,大专占45%,本科占10%

经验要求分析

不限经验 20% 1-3年 65% 4-6年 10% 6年以上 5%
山西店长招聘需要什么经验?经验不限占20%,1-3年占65%,4-6年占10%,6年以上占5%

招聘亮点

康强栏目