毕节店长招聘

直接上司:经理 直接下属:导购员 岗位描述:带领、影响、协调导购团队,共同达成销售目标。 直接责任: 1. 制定并分解专卖店月销售任务计划,带领团队完成销售任务。 2. 主持专卖店的例会,传达相关政策及信息。 3. 监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员礼仪形象、pop布置等展厅形象维护工作。 4. 制定培训计划,并对导购员定期进行业务培训学习指导,形成独特的店面文化。 5. 监督导购员日常组织纪律,对违反有关规定的相关人员进行教育处理。 6. 分析总结本店的销售情况,分析全盘产品的销售趋势。 7. 掌握当地市场的竞争环境和消费习惯,发现问题及时向上级领导反映,并提出有助于完成销售目标的相关的建议。 8. 对新上市的新产品、滞销产品、促销产品、及商场的摆放样品进行合理的调整配置或进行合理的相应处理。 9. 与售后安装服务等相关人员保持日常沟通协调、衔接并及时传达生产厂家的相关信息。 10. 做好店面的安全维护,做好防火防盗工作,处置销售现场出现的特殊情况。 11. 处理顾客的现场或电话投诉与抱怨,做好售后的相关服务工作,需要其他部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门。 12. 每月及时准确的的销售报表及库存产品盘点数据表。 13. 对导购员进行业绩评估和考核。

热爱医疗卫生事业、积极向上、具有团队合作精神。