吕梁行政-后勤-人事-财务招聘

离石区 5年以上 本科
8-12
药店会计 职位描述: 1. 负责日常会计工作:包括但不限于账单处理、凭证编制、月度和年度财务报表的编制与分析。 2. 财务管理与控制:监控和分析财务数据,que保财务流程合规,协助管理层进行决策。 3. 税务管理:que保税务申报准确及时,理解和应用相关税法,降低税务风险。 4. 成本控制与预算编制:参与年度预算制定,跟踪预算执行情况,对超预算项目进行预警和分析。 职位要求: 1. 教育背景:持有会计或相关领域的学士学位,注册会计师资格优先。 2. 工作经验:至少5年以上的会计工作经验,有连锁药店或医疗行业经验者优先。 3. 技能要求:熟练使用财务软件和 Office套件,具备良好的数据分析能力。 4. 个人素质:严谨细致,具有良好的沟通能力和团队合作精神,能在压力下保持gao效工作。 5. 法规知识:熟悉中国会计准则和税法,了解医药行业相关法规。 我们为您提供: 1. 竞争力的薪酬福利:包括基础薪资、绩效奖金和quan面的福利待遇。 2. 职业发展机会:提供内部晋升通道,鼓励员工持续学习和发展。

人事主管

4K~8K
离石区 1年以上 本科
8-12

会计

3K~4K
孝义市 1年以上 大专
7-11

行政专员

2K~5K
汾阳市 1年以上 大专
3-29

14

山西各地行政-后勤-人事-财务招聘

吕梁行政-后勤-人事-财务招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

大专 50% 本科 50%
吕梁行政-后勤-人事-财务招聘需要什么学历?大专占50%,本科占50%

经验要求分析

1-3年 75% 4-6年 25%
吕梁行政-后勤-人事-财务招聘需要什么经验?1-3年占75%,4-6年占25%

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