苏州吴中区行政-后勤-人事-财务招聘
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五险
12-17
工作内容:①建立公司完整的人力资源制度,内容包括公司招聘、员工培训、绩效考核、福利待遇等 ②建立公司人事档案,制定、更新劳动合同 ③执行公司招聘工作流程,完善员工招聘、入职、离职、调任、升值等手续;
岗位要求:①2年以上的人事、行政方面的工作经验 ②人力资源、行政管理等相关专业优先,大专及以上学历 ③熟练使用办公软件