职责: 1、制定本单位食品卫生管理制度和岗位卫生责任制管理措施。 2、制定本单位食品经营场所卫生设施改善的规划。 3、组织本单位食品从业人员进行食品安全有关法规和知识的培训，培训格者才允许从事食品流通经营。 4、建立并执行从业人员健康管理制度 5、执行食品安全标准。 6、协助食品安全监督管理机构实施食品安全监督、监测。 基本要求: 1、身体健康并持有有效健康证明。 2、具备2年以上餐饮服务食品安全工作经历优先。 3、持有有效培训合格证明。 4、食品药品监督管理部门规定的其他条件。

岗位职责：1、在辖区内药店、诊所进行公司产品的推广销售，完成销售任务； 2、根据需要拜访店员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额； 3、开拓潜在的药店渠道客户，并对既有的客户进行维护； 4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议； 5、制定并实施辖区药店的推销计划，组织药店内公司产品促销活动.

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岗位职责： 1、负责首营企业的首营品种质量资料的审查和整理工作； 2、负责质量信息管理工作及组织传递工作； 3、配合质量培训、继续教育等工作； 4、做好本企业的质量管理工作，对企业的质量管理执行情况进行监督、指导。 任职要求： 1、中专以上学历； 2、药学、医学、生物、化学等相关专业毕业； 3、具有药学初级以上职称。

1、负责各类药品、保健品、医疗器械等商品的采购，满足公司销售需求； 2、与厂商谈判达成采购合同； 3、根据公司需求及时完成新品引进、采购数量及新品的销售跟踪； 4、负责客户关系的维护，争取与供货单位建立长期互利的合作关系。 任职资格： 1、药学相关专业，大专以上学历； 2、药品采购工作经验3年以上； 3、有较强的沟通谈判和市场分析能力，熟悉药品品种及渠道。

公司避免一切套路，让你安心入职 工作不难，无经验者提供岗前带薪培训 1.年龄：18-50岁（性别不限） 2..高中及以上学历；专业不限；经验不限。 3.无经验提供带薪培训 4.口齿伶俐，沟通表达力佳 【各项福利】： 1、底薪4000加提成加奖金 2、每个季度都有各种团建，培训，奖金等； 3、早8点晚6点 8小时工作制 4.月休四天，法定节假日，年底带薪休假 交五险 5.公司提供优质客户 【晋升机制】： 公司有完整的晋升机制，完善的晋升标准，从小白到馆长一切皆有可能 新人-----储备店长----店长----区域经理----总监----馆长

1、根据负责整体规划和市场布局制定招商计划，并执行公司的各项管理制度： 2、负责所属区域公司产品招商推广工作，完成销售指标； 3、负责所属区域经销商的开发和管理，维持良好的合作关系； 4、负责与经销商谈判、签约和合同执行工作，为经销商提供销售支持和服务； 5、建立各类档案数据库； 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，医药类、营销类等专业优先； 2、三年以上医药行业或医美行业招商或销售工作经验； 3、具备良好的分析能力，较强的公关能力、抗压能力、客户意识、高度的协调及商务谈判能力。

1、有执业药师证。 2、要求有驻店药师1年以上工作经验。 3、年龄30到35岁。 4、烟台本地女性。

1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并指标的顺利完成； 2、负责部门的日常管理，建立规范、**的管理体系及工作流程，建设和发展的队伍； 3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力； 4、对员工进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。

1、根据公司下达的销售任务指标，帮助指导业务员完成回款任务； 2、负责对业务员进行产品知识培训和药学专业指导； 3、负责制定和执行新产品市场策略与计划，对所负责产品的市场、销售信息收集归纳分析，且与销售良好沟通，及时根据销售反馈对市场计划进行评估和做出调整； 4、帮助业务员指出他在与客户交流和做客情时的不足之处，同时了解市场和业务员的需求； 根据客户和市场的需求帮助业务经理制定合适的销售方案。 5、负责对业务员的管理工作：工作安排、指导教育、监督执行； 对业务人员解决不了的疑难问题要及时亲自解决； 6、负责完成产品培训手册、宣传资料及其他物料的撰写和制作，以及新产品市场活动的策划、组织、执行以及跟踪； 7、负责业务员日常工作的管理，主持召开月会；领导团队学习总部下发的各项工作文件； 8、与业务员保持密切联系，团结合作；及时准确向公司反馈市场信息及提出建议； 9、加强团队建设，增强团队凝聚力，打造的团队。