深圳南山区市场部招聘

岗位职责: 1.制定招商和推广策略 招商总经理需要对市场进行深入了解，了解客户需求和竞争对手的情况。同时，在不同市场和销售渠道中，招商总经理需要制定招商和推广策略，如何吸引和保留客户，增加业务曝光度和品牌认知度。 2.招商和项目开发管理 招商总经理需要招聘、培训和管理员工，并监督和激励员工完成公司的招商和项目开发目标。他们需要协调各部门的工作，把握时间和资源，制定招商和项目开发计划，落实关键指标和项目监控，确定持续成功。 3.产品管理 招商总经理需要了解市场需求，确定公司的产品和服务，调整产品策略和定价，确定产品质量和市场营销策略能够吸引更多的客户。 4.业务发展 招商总经理需要始终关注市场竞争状况、新客户、产品创新及企业发展战略，为业务拓展提供指导及策略。同时，他们需要与客户及供应商建立积极的合作关系，以共同实现企业发展目标。

岗位职责: 1.负责日常上下单及巡查、深入病区做好病人陪护协调工作，并及时处理相关问题； 2.负责做好病人及家属、护理部一线陪护人员之间联络协调工作，并提出解决整改方案； 3.负责医院陪护人员进行技能及服务培训，严格执行标准化管理； 4.负责陪护人员考勤及评估等管理工作； 5.负责与客户沟通派工、结算费用等日常运行； 6.具备应对突发事件应急处理能力，预防纠纷事件的发生； 7.负责关心与疏导陪护人员心理状态，维护医护关系。 任职资格： 1.从事服务行业（物业管理、护理家政等）相关工作经验； 2.服务意识强，领导能力强，带过团队优先； 3.年龄：35～45岁（可接受应届毕业生做储备干部）

岗位职责： 1、负责营销团队的建设和管理工作，合理分配区域任务指标，制定销售策略和执行计划，对公司的总体业绩负责，带领营销团队完成公司年度销售任务； 2、负责整体销售进程监督管理，定期对市场营销进行核查分析，根据市场发展情况及时调整销售策略和市场营销计划，达成销售任务指标； 3、全国市场的开发、维护，督促省区做好日常销售管理，协同大客户沟通维护，建立稳定的合作伙伴； 4、制定年度销售预算及费用的合理管控，销售业务及时回款； 5、管理公司外部政府资源，与相关政府部门和机构保持良好的沟通。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医药、营销、管理类相关专业； 2、8年以上销售管理工作经验，5年以上全盘销售管理工作经验； 3、熟悉RX/OTC 招商、直营等运作方式，了解医药企业各个环节运作流程及相关规范要求； 4、具有市场分析、判断、预测能力，组织及内部沟通能力； 5、熟悉医药行业发展趋势，具有政策事务处理及政府资源整合能力。

1.负责生猪模块行业趋势分析，包括但不限于收集能繁母猪存栏量、生猪各体重存栏数量及比例、生猪存/出栏量、屠宰量、生猪价格、冻肉储存、进口肉量、饲料、疫苗等、上市公司财务数据，完善和更新数据库，参与市场调研等相关工作，输出行业分析报告； 2.参与调研并收集全国实际肝素粗品行业产量、小肠、肠衣价格变化信息，API竞争对手粗品采购量价等信息，以及HPR意向合作商的相关信息收集，并更新数据库，输出行业趋势分析报告； 3.对各途径收集数据进行整理、分析，并输入至定价模型，给出量价趋势和定价建议：整理、汇总生猪、粗品市场调研信量数据；对生猪及定价供应侧数据整合及分析，输出供应侧市场分析报告；建立生猪及供应走势预测分析模型，输出生猪量、生猪、粗品价格走势预判； 4.协助上级领导安排临时的审计、流程梳理、绩效考核等相关工作。 任职要求： 1.大学本科或以上学历，具有统计学知识相关背景； 2.具有2年及以上生猪、饲料等行业研究工作经历， 对生猪、饲料相关行业发展有深入研究经验； 3.具备专业的行业趋势研究分析方法，能有统计学相关知识应用技能，有分析软件应用技能；如SPSS、Power BI、python等； 4.具备沟通及协调能力、执行能力，良好的保密意识； 5.具备良好的计划与执行能力、过程管理能力、系统思考与分析能力、解决问题的能力； 6.具有创新精神。

1、承担公司层面文字撰写及编辑工作，包括宣传语、品牌、企业手册、企业内刊、社会责任报告等，负责其内容的整体规划与定期产出； 2、负责新闻通稿、媒体合作、宣传软文等对外信息文字编辑，根据公司要求撰写相关文案，内容的可读性和传播性，不断提升品牌价值； 3、能快速借势市场热点或公司重大会议活动完成海报设计、朋友圈配图，H5文案策划及制作、项目课件制作等； 4、根据公司重大展会、招商会等重大项目活动，撰写活动策划文案，制定营销推广及活动执行方案； 5、自媒体账号的内容运营与输出。 【任职要求】 1、本科以上学历，热爱写作，中文学、新闻学、广告学等相关专业； 2、的文案功底，良好的广告创意、文案策划能力、出色的品牌意识，对事物有独特见解； 3、熟练操作PowerPoint、Photoshop、Premier等各类平面设计、视频制作软件； 4、对事件和话题的捕捉能力强，工作积极主动，执行能力强； 5、有过大品牌文案、广告语、新闻报道、软文等写作经验者优先。

1、子品牌管理：营销政策类管理、渠道类管理、日常特殊申请类管理等； 2、经销商管理：配合子品牌做经销商管理制度拟定、DMS系统跟进执行、样板店支持等； 3、会议管理：集团性质会议策划、组织与执行； 4、新项目策划：集团未来新合作方向的项目策划与跟进执行； 5、部门管理：部门管理、成员管理、团队提升与培训。 【任职资格】： 1、管理能力：有较强的开拓性能力，有成熟的工作标准、流程建设与跟进落实的能力，能够带领部门不断完成工作目标、挑战新的工作内容； 2、制度建设能力：有概念思维、有制度制定与执行思路的策划能力； 3、沟通能力：日常工作需要经常与各品牌对接，需要良好的沟通能力； 4、事务跟进执行力：事事有跟进、有落实，拥有良好的工作安排与执行力； 5、数据处理、分析能力：精通Excel等数据处理、分析软件； 6、其他办公类软件：word、PPT等熟练操作。

1、负责区域内超声产品的市场调研，在行业内进行市场推广活动以及产品的宣传； 2、承担产品培训任务，指导一线销售，建立新产品和主力产品分级培训体系； 3、负责区域内窗口医院的建设和维护以及对销售的技术支持和指导； 4、协助省级以上、中心城市等重大招标项目的投标工作。