漳州行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘

依据中华人民共和国会计法，企业会计准则，公司法，企业所得税法，增值税暂行条例等法规下实施工作。管理公司的账务、税收及现金,为公司经营管理提供数据支持。 岗位要求 1、会计或财务专业； 2、三年以上财务主管经验； 3、要求有责任心、做事严谨有条理、有敬业精神。

1、具有三年以上招聘管理经验； 2、具有较强的开拓创新能力,处理事务能力强； 3、熟悉招聘、培训、绩效管理实务，熟悉人力资源管理专业知识； 4、责任心强，能胜任有压力的工作。5、具有良好的语言表达能力及沟通能力，文字功底强；熟练使用各种办公软件；  6、具有行政管理知识；具有较强的组织、协调、执行能力，有一定的市场策划能力。公司周1-周5上班、周6培训

1、本科及以上学历的应届毕业生，工商管理、人力资源、行政管理等相关专业； 2、品行端正优良，吃苦耐劳，思维敏捷，有上进心，学历能力强； 3、有学生干部经历，曾任班级、学生会、协会等主要负责人者优先考虑: 4、熟练使用excel、word、ppt等办公软件； 5、具备较强的语言表达能力、理解能力； 6、有较强的工作责任心和团队合作意识，并且具有较强的执行力； 职业发展：行政专员-行政主任-行政经理-行政总监

1、负责/参与新药临床研究方案及相关文件的设计和制定，推动药物的临床研究顺利进行。通过组织内部讨论及与外部医学专家及评审专家沟通，确定临床策略，撰写临床方案，及与临床专家交流修改完善。 组织对临床研究药物的适应症、竞争环境和品种差异化的调研，并制定相应的临床试验策略以实现在研药物的临床价值。参与临床试验的策划、启动、实施和管理，协助对临床CRO文件的审阅， 协助临床数据的分析； 2、负责/参与建立和完善医学部组织及管理体系、制度和流程，并持续改进和优化； 3、负责/参与组织开展临床研究，临床研究过程符合国家药品管理法规及药物临床试验质量管理规范（GCP）要求以及研究数据的真实； 4、负责/参与组织研究公司产品在相关医学领域的发展方向； 5、负责/参与建立和维持关键专家、学科领域****人物的关系，组织临床医学专家学术交流会，制定有利于公司产品发展的临床研究项目并实施，提升公司学术影响； 6、负责/参与组织研究成果总结提炼，检索、查询、收集产品医学文献资料，组织编写产品临床研究总结报告； 7、负责/参与临床研究过程的培训、指导、检查、考核、监督等管理事项； 8、 协助上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，药学、临床医学等相关专业背景； 2、具有较强的自我学习能力、良好的逻辑思维能力和独立开展工作的能力； 3、 具有团队管理能力及良好的中英文阅读写作能力；具备良好的口头和书面沟通技巧。 工作地点在漳州漳浦

有上进心，能吃苦耐劳，学习能力强