赤峰采购/开单/仓管招聘
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9-16
岗位要求：
1、口齿清晰，普通话流利；
2、熟悉药品，对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和的沟通能力；
4、熟练操作计算机常用软件；
5、有工作经验，对药品大小名了解；
6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
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10-8
.负责仓库进货的现场验收，保持验收记录的完整。
2.负责检验报告、通关单的收集和整理。
3.验收过程中发现质量问题，及时向质量管理人员报告。
4.负责货物出库时的质量、数量等的复核。
5.定期汇总验收过程中的不合格情况，并向质量部报告。
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10-8
1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
3、执行并完善成本降低及控制方案；
4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系；
5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；
6、完成采购主管安排的其它工作。
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11-14
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作
2、负责根据操作流程完成出入库及库存管理,库存数量的准确性
3、负责提高仓库各利用率
4、负责公司仓库管理工作的汇报以及编写仓库每月的各类报表。
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12-11
1. 两年以上医药行业工作经验，或熟悉医药行业优先
2. 较强的谈判、沟通能力，良好的人际关系基础或良好的客户群体关系
3. 具备专业操守，积极的工作和学习心态
4. 能够自我激励，有团队合作精神，能够领导团队完成销售指标
5. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识
6.执行采购计划
7.分析药品的销售和库存、优化经营品种和库存结构
8.物价管理与控制，促销谈判、促销人员管理
9.做好商品退货管理，减少商品积压风险。
任职资格：1、大专医药相关专业，药品采购经验优先；
2、性格开朗，沟通能力强，品行端正，思维敏捷，举止大方。
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12-11
岗位职责：1、执行仓库药品日常出库上架、出货等任务，仓库作业顺利进行；
2、负责仓库药品的保管、盘点等工作；
3、负责保持仓内药品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、部门主管交办的其它事宜。
任职资格：
1、中专及以上学历，女性优先；
2、积极耐劳、责任心强、具有团队合作精神。
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12-5
一、在以质量为前提的情况下，货比三家，直接降低药品价格。坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，**限度为公司节约成本”的工作原则。
二、对于非现款供货单位发货遵循少量多次的原则，充分利用供方信贷期。
三、发货方式尽量以送货上门为主，尽量减少物流费用。
四、降低现款供货，寻找新的供货来源。
五、稳定现有供应商，开发培养有潜力的供应商，为公司做大做强做好积极准备。
六、以遵循gsp为标准，力争更好的做好质管部和供应商之间的桥梁。
七、做好物价工作，多方采集消息，提高市场嗅觉能力。
八、贯彻公司宗旨，做好招投标工作，为占领更多的市场份额而积极努力。
九、对于周期性及流行性的疾病做好更加充份的准备。
