郑州销售主管/经理招聘

康强医疗人才网提供2025年1月郑州销售主管/经理最新招聘,工资4-6K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多郑州销售主管/经理招聘就上康强医疗人才网
高新区3年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
1-30
一、工作内容:1.分析市场和行业发展信息,敏锐捕捉业务提升点,提出建设性的业务提升策略 2.跟踪销售流程,推广公司产品,督促完成销售任务 3.针对不同客户类型定制定制化解决方案,建立良好的客情关系 二、任职要求:1,大专及以上学历,口腔相关专业或者工商管理、市场营销专业 三、福利待遇: 四、工作时间:
金水区3年以上大专
五险员工旅游绩效奖金包住节日福利
1-22
1、组织收集各类信息(市场信息、行业信息、同业信息),提出各类规划(产品规划、渠道规划、促销规划、队伍规划、客户规划)等,为新项目开发、销售及发展方向的确定,提供营销策略支持。 2、3 年及以上同行业市场及营销管理经验 ; 3、有口腔医院运营经验优先 4、具有企业运营、营销策划相关成功工作经验
金水区5年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
1-17
职责描述: 1、根据公司年度战略规划和年度目标,协助集团部门中心总经理制定区域专科联盟市场战略目标和政策,构建、推动、完善战略导向的专科联盟、技术合作体系,实现公司战略目标。 2、负责专科联盟、技术合作政策和方案的设计与制定,做好专科联盟活动的方案并执行;负责各项合同的签订,变更,执行,终止; 3、集团专科联盟、技术合作等工作阶段性目标的实现。在集团授权下制定专科联盟、技术合作管理制度及相关工作流程,并实施进行部门管理,下属员工的培训与考核; 4、负责区域销售团队的监督执行管理(包括团队人员招聘、培训、销售制度、流程、绩效考核、市场管理等); 5、负责行业资源对接,如:新闻发布会及招商会资源、线上资源、地域诊所地方资源整合等事宜; 6、能够跨部门协作,整合集团各部门资源帮助区域专科联盟诊所降低成本,提升运营力。 任职要求: 1、营销、市场管理、医学等相关专业,本科(含)以上学历; 2、熟悉了解口腔行业相关行业背景、熟悉了解口腔方面相关基础知识、熟悉口腔医疗行业企业背景; 3、五年以上相关工作经验,同级同岗位至少两年以上工作经验; 4、如在招商/客户开拓/渠道拓展方面有丰富工作经验,没有口腔方面知识或口腔行业背景的可酌情考虑; 5、 热情诚实,有责任心,积极主动,可塑性强,有抗压能力,能够适应长期出差; 其他加分项: 1、有一定的资源,具有较强的市场开拓能力和维护管理能力,具备良好的销售及谈判技巧,应变能力强,能够独立解决问题; 2、有较强的团队意识、沟通能力、组织能力、执行力和再学习能力。 base :河南
金水区·人民路街道3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金
1-14
渠道销售岗位职责: 1、根据口腔市场及企业需求,制定计划并完成月度目标; 2、联系异业联盟,拓展企业合作,负责对外推广宣传工作的执行落地; 3、组织口腔培训活动及市场推广活动; 4、负责获客渠道的拓展和新老客户的维护。 任职资格: 1、有医疗行业及保险、教培、物业等从业经验的伙伴均可胜任; 2、善于维护和建立企业、学校、社区等拓展渠道,有一定社会关系和人脉资源; 3、善于交际,有较强的沟通能力和组织能力; 4、具备较强的销售意识以及客户公关能力; 5、有强烈的自我管理和时间管理能力,勤奋敬业,吃苦耐劳。 职位福利 单双轮休 节日福利 带薪年假 五险 绩效奖金 弹性工作
二七区·侯寨街道3年以上大专
年底双薪生日福利
1-12
一、工作内容:产品的销售与推广、新市场的开发维护 二、任职要求:有三年以上医药相关销售经验 三、福利待遇:底薪+提成+分红 四、工作时间:弹性工作制

销售主管

8K~13K
高新区1年以上高中
带薪年假绩效奖金
1-3
岗位职责: 1、配合医生做好线上患者的指导用药和预约复诊、跟踪康复服务; 2、科室新人的专业知识、工作流程、岗位制度、产品知识的培训工作; 3、定期督查员工----患者的服务流程工作执行的细节是否完善; 4、带领科室完成数据考核指标; 5、做好科室工作周例会汇报; 6、定期开展科室的工作会议----制定工作目标和计划,激发科室公共积极性; 7、负责科室营业数据的统计和分析; 8、负责科室工作的管理,及时汇报部门负责人; 9、对科室管理提出合理的意见和建议,执行和落实; 10、及时关注科室员工的工作动向,及时给与指导和沟通.
经开区1年以上小学
1-2
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
高新区3年以上大专
五险住房公积金补充医疗保险全勤奖工龄奖
12-31
一、工作内容: 1、负责公司产品在所区域的销售工作,参与制定本区销售目标,完成本区销售任务; 2、了解所属区域内市场情况,制定区域内市场策略和区域内市场活动; 3、建立所属区域的销售网络,定期出差,拓展销售渠道,寻找潜在客户,拜访客户,参加展会; 4、维护所属大区的客户资源及专家资源; 5、管理并激励代理商,参与代理商洽谈; 6、负责所属大区的其他事务性工作 二、任职要求: 1、专科及以上学历,医疗,口腔,义齿相关经验; 2、喜欢销售工作,接受出差。
金水区·花园路街道1年以上中专
年终分红法定节假日三薪工龄奖年底双薪股票期权
12-11
一、工作内容:寻找有意向的口腔装修客户 二、任职要求:有口腔客户资源优先 三、福利待遇:在家也可以办公 四、工作时间:早9晚5
金水区·花园路街道2年以上中专
年终分红法定节假日三薪工龄奖年底双薪股票期权
12-11
一、工作内容:寻找有口腔装修意向客户 二、任职要求:无要求,可以在家办公 三、福利待遇: 四、工作时间:早九晚五

营销总监

10K~15K
金水区5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游定期体检
11-13
岗位职责: 1、根据公司营销战略和政策、公司的渠道招商目标和任务,制定年度渠道招商计划及目标分解,合理分配招商阶段性工作,并有效达成; 2、掌握公司招商政策及流程,了解竞品招商政策,收集市场信息,为招商谈判提供有利条件; 3、负责评估客户(加盟商、渠道商)资质、确定意向客户,完成拜访、接待、洽谈、签约一系列工作; 4、针对区域企业家或者希望从事大健康行业高净值人群,持续跟进,完成渠道招商合作; 建立意向客户资料库,收集康养行业详细信息,并保持联系,定期跟踪准客户。 任职要求: 1、5年以上渠道招商(连锁、加盟)工作经验,3年以上全国招商工作经验; 2、具有较强的沟通、谈判及招商运营管理能力;有较强的团队管理能力; 3、喜欢传统文化、养生行业,有企业家资源的优先考虑。

销售经理

5K~10K
金水区不限大专
五险住房公积金包吃
11-6
岗位职责: 1、负责开拓相关客户资源,开拓渠道市场、线下引流客户,达成销售目标; 2、负责后续客户维护及项目进度; 3、负责做好公司外联及商务接待工作; 4、负责领导交办的其他事项 任职要求: 1、大专以上学历、形象气质佳; 2、热爱销售工作,想要挑战高薪(高提成,薪资上不封顶)对工作及团队认真负责; 3、性格活泼,有较强的沟通能力和应变能力; 4、生物医学相关经验者优先; 5、大健康行业、保险行业、细胞医学行业、医美行业经验者优先.

业务经理

5K~16K
管城回族区·圃田乡1年以上大专
年终分红员工旅游年底双薪包住五险
9-27
1.专科及以上学历,沟通表达能力良好 2.具有医药销售经验熟悉商业渠道者优先 3.有医学相关学习背景 福利待遇: 团队扩展工龄津贴,**进修培训学习,带薪年假,享受国家法定节假日。 薪酬结构。基本工资+考核工资+绩效工资+工龄工资。 晋升:提供双向职业健身渠道管理岗 工作时间: 弹性工作时间
金水区1年以上不限
9-6
职位描述 有意向可直接电话联系时间安排面试! 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、做过葵花 同仁堂 修正 仁和 第三终端控销者优先; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先.
二七区·嵩山路街道5年以上大专
五险年终分红绩效奖金
8-22
职责描述: 1、负责事业部全病程运营模式搭建,包括院前、院中、院后,全病程运营管理模式落地实施; 2、制定运营管理工作计划; 3、内部项目立项与签约; 4、对分管项目运营结果负责; 5、对区域内运营经理/专员进行绩效管理; 6、协助新开医院/专科前期调研、项目立项; 7、负责专科互联网运营模式搭建,包括互联网医院医生签约和维护、线上用户流量引流、线上到线下闭环运营流程设计和实施; 8、每月参加区域内运营分析会,对分管项目运营管理过程中存在的问题及时提出改进建议并持续改善; 9、支持内外部投资项目; 10、培养专科运营管理人才。 11、失眠病人或亚健康管理 任职要求: 1、熟悉医疗行业运营管理; 2、医疗、市场营销、 3、5年以上相关经验; 4、独立负责过实体或互联网医疗机构运营工作; 5、善于沟通,表达及协调能力强,有良好的团队意识; 6、可出差; 职位福利:五险、带薪年假、定期团建、补充医疗保险、出差补贴

销售经理

10K~15K
二七区不限不限
8-14
一、岗位要求 1.熟知公司项目,掌握公司的专业知识和技术理念,了解公司的各项政策项目推动,并能将之很好的传达。 2.协助所负责的市场做好售卡工作。 3.负责市场终端销售,执行并落实公司每项营销政策。 4.协助公司合作美容机构进行项目知识培训、卡项销售。 5.协助公司合作美容机构驻店扶持工作。 6.线下渠道开发,与目标客户建立合作关系,善于沟通,懂得变通。 二、岗位要求: 1.男女不限,条件优秀者可适当放宽标准。 2.人品端正、形象好、气质佳。 3.性格开朗,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。 4.有化妆品市场营销经验、美业从业经验或相关销售经验者优先。 三、工作时间: 早上9:00-12:00 13:00-18:00 也可以兼职 四、薪资待遇: 无责底薪+超高额提成 (平均薪资10k+,上不封顶) (真实薪资,不虚假,不画饼) 五、其他福利: 1. 入职可带薪培训,不用担心无从下手。 2.员工做项目统一内部价 3.地铁口附近 ,气氛轻松 ,欢迎你的加入! 准时发放工资,绝不拖欠工资。
金水区3年以上大专
8-7
岗位职责: 1、根据公司培训项目,制定并完成年度和月度销售目标; 2、开发新客户维护老客户,做好客户管理并制定跟进维护计划; 3、结合老客户情况制定服务计划,做好档案管理; 4、做好个人学习规划,不断学习公司产品知识并提高专业能力; 5、根据公司课程安排,做好会务及培训支持工作; 6、完成公司或团队的配合工作。

销售主管

5K~10K
二七区1年以上大专
5-8
职位详情 岗位职责: 1、负责销售团队的管理和建设; 2、根据公司策略完成公司销售团队年度及月度目标; 3、及时了解市场动态和行业信息,协助公司制定销售策略; 4、与客户建立良好的关系,及时解决客户反馈的问题; 5、及时掌握公司的产品和推广策略及其他销售任职要求; 6、指导并协助员工做好重点客户的开拓、回访以及跟进工作,提高资源转化率; 7、对部门新入职人员进行业务方面的培训和考核,以促使新人顺利开单,尽快完成转正业绩目标; 8、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,要求有管理层经验 2、做过网销、电销的优先; 3、熟练掌握顾问式销售技巧,办公软件的熟练使用; 4、拥具备良好的团队管理能力,较强的市场策划能力、沟通表达能力和组织协调能力。 薪资待遇: 底薪5000+个人提成+团队提成+奖金 上不封顶 早上8:30-12:00 13:00-17:30 查看全部 工作地点 郑州二七区老豫记(大学南路店)一楼商铺福笙堂中医馆
金水区1年以上大专
4-24
岗位职责: 1、在公司政策指导下执行目标区域销售与推广计划,达成区域销售目标; 2、及时收集与反馈目标区域市场行业、项目及竞争对手信息,为公司决策提供参考依据; 3、配合公司及厂家组织各类学术及市场活动; 4、配合领导做好服务与推广工作; 5、协助公司做好负责市场的招投标等基础事务性工作; 6、按计划达成销售任务,做好销售回款工作。 职位要求: 1、一年以上医疗相关销售经验,在当地有较好的客户资源者优先考虑; 2、具有良好的职业素养、销售技巧和高度的责任心; 3、较强的观察能力和应变能力,能够处理复杂的突发事件; 4、良好的沟通能力和团队合作精神;积极主动,勤奋踏实,抗压能力强 薪资待遇: 1.工资构成:基本工资+绩效奖金+全勤+高提成 2.包住宿,试用期1-3个月,转正后交五险 3.上班时间:08:30-12:00 14:00-17:30 单双轮休,节假日正常休息 4.员工大小节假日福利品、红包等 5.年假、婚假、产假、哺乳假、病假、工伤假等带薪休假、慰问红包等 6.员工每月团建,外出旅游、学习等。 公司主要做公立医院体检中心的业务:1、针对公立医院体检中心的学术性会议;2、针对公立医院体检中心的销售:软件、试剂耗材、智能主检、干细胞项目等;3、中医门诊部。公司多元化发展,推进社区健康服务中心建设、健康管理项目、医疗设备等项目
金水区1年以上大专
4-24
岗位职责: 1、负责收集各类信息,包括(市场、行业、同业)信息,提出各种规划(产品、渠道、团队、客户规划)等,对销售渠道进行挖掘,对市场消费习惯进行调研; 2、协助筹备各种活动(如:义诊、公益、公关活动、学术会议等)或其他宣传方式,推广公司产品 3、负责对市场客户日常管理,包括开发、维护以及合作模式开发等 4、协助日常商务工作的处理,并按时完成上级交办的任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,临床、医药、健康管理、生物技术、市场营销等相关专业优先考虑(可接受优秀应届生); 2、具有2年以上会销经验或大型会议组织经验,任职期间业绩突出; 3、具有快消品(医疗相关)、保健品等产品销售经验,并积累相关资源者优先考虑; 4、具有较强的市场分析、营销、推广能力; 5、良好的人际沟通协调能力以及分析解决问题的能力。 薪资待遇: 1.工资构成:基本工资+绩效奖金+全勤+提成+月度/季度奖+项目奖 2.包住宿,试用期1-3个月,转正后交五险 3.上班时间:08:30-12:00 14:00-17:30 单双轮休,节假日正常休息 4.员工大小节假日福利品、红包等 5.年假、婚假、产假、丧假、病假、工伤假等带薪休假、慰问红包等 6.员工团建,外出旅游、学习等。

12345600

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 30% 大专 65% 本科 5%
    郑州销售主管/经理招聘需要什么学历?学历不限占30%,大专占65%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 10% 1-3年 75% 4-6年 15%
    郑州销售主管/经理招聘需要什么经验?经验不限占10%,1-3年占75%,4-6年占15%

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