康强医疗人才网 招聘会
吉林职业技术学院
2015年 · 101-500人 · 专科 · 民办院校
吉林职业技术学院2026年实习就业双选活动
主办:
时间: 2026.6.20(09:00-16:00) 线下 免费
职位:护士/护理口腔工艺/技师中医药学+中药学影像/放射展开
形式:线下招聘会
费用:免费
详情收起

主办方:吉林职业技术学院

活动形式:现场网络双选会

时间

现场:2026-06-20 09:00 至 2026-06-20 16:00

网络:2026-06-01 08:00 至 2026-06-20 16:00

地点:本部 足球场

双选会公告

尊敬的用人单位负责人:

您好!

衷心感谢贵单位长期以来对吉林职业技术学院人才培养与就业工作的关心与支持!

为深入贯彻落实国家关于促进高校毕业生就业创业工作的决策部署,积极搭建用人单位与毕业生之间高效、精准的供需对接平台,助力2027届毕业生高质量实习与2026届毕业生充分就业,我校定于近期举办“吉林职业技术学院2026年实习就业双选活动”。现诚挚邀请贵单位拨冗参加,广纳贤才。

本次双选活动旨在为贵单位与我校学子提供一个“双向选择”的宝贵机会。贵单位可根据自身发展需求,面向我校不同专业的学生,提供实习或就业岗位。

一、活动信息

活动名称:吉林职业技术学院2026年实习就业双选活动

线上活动时间:6月1日-6月20日

线下活动时间:2026-06-20 09:00 至 2026-06-20 16:00

活动形式:线上线下同步进行

面向学生:2026届未就业毕业生及2027届实习生

二、联系方式

联系部门:吉林职业技术学院就业处

联系人:董老师

联系电话:17767939923

地址:吉林省延边朝鲜族自治州龙井市学府路739号

三、企业报名参会指南

1) 用人单位报名参会流程

1.第一步:注册与登录

点击https://enterprise.hjiuye.com/user/login注册登录慧就业平台,慧就业平台已注册用户请直接登录,新用户注册时请按照提示操作,如注册提示“该用户已存在”,说明贵单位已经是平台用户,请联系慧就业技术支持重置登录信息;

2.第二步:创建职位

登录慧就业平台后,进入“招聘管理-职位管理”创建校招职位;

3.第三步:报名双选会

进入“校园招聘-双选会-未报名”中搜索查找本场双选会,点击后方“报名”按钮提交职位和报名信息,双选会结束前均接受用人单位报名;

4.第四步:审核

主办方将尽快完成审核,请在“校园招聘-双选会-已报名”中查找本场双选会并进入详情查看审核结果;

5.第五步:在线参会

审核通过的用人单位请在双选会开始后,进入“校园招聘-双选会-已报名”中查找本场双选会,点击双选会后方“学生大厅”入场参会,入场后可按专业搜索学生,点击“简历详情”或“视频简历”查看文字简历或视频简历,点击“沟通面试”进入沟通面试页面与学生在线沟通、视频面试或邀请学生投递简历。

线下参会企业主办方将在报名截止后通过电话联系企业联系人沟通到场参会事宜。

2) 用人单位参会注意事项

1.本场双选会不收取企业任何费用;

2.双选会第一天请参会单位保持在线状态,第二天后请用人单位根据自身情况安排参会并查看学生留言信息;

3.参会单位应严格遵守国家相关法律、法规,确保相关资质、条件真实和准确,拒绝委托招聘;

4.坚决禁止一切带有传销性质的企业进校招聘;

5.学院坚决反对任何形式的就业歧视,不允许设置包含院校、学习经历、培养方式等限制性条件和性别、民族等歧视性条款的就业信息流入校园;

6.不得以任何形式向毕业生收取任何费用,不得干扰毕业生正常学习生活;

7.参会单位如扰乱招聘秩序或违反招聘承诺,主办方将其纳入失信黑名单并取消招聘资格;如招聘行为涉嫌违法,主办方将依法追究其责任。


再次感谢贵单位对我校实习就业工作的支持!我们热切期盼贵单位能莅临我校,选拔优秀人才,共谋发展。

此致

敬礼!

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生源/简介收起
生源
我校2026届护理、医学影像技术、口腔医学技术等专业毕业生共计1407人
简介

 吉林职业技术学院隶属于东华教育投资集团有限公司,于2015年9月经吉林省人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等院校。学院占地面积30余万平方米,建筑面积10余万平方米,其中教学行政用房50481.69平方米。固定资产总值36046.66万元,其中教学仪器设备值3376.68万元,图书馆藏书53.38万册。吉林职业技术学院坐落于海兰江畔稻花香的延边朝鲜族自治州龙井市,校园内青松叠翠,绿树成荫,春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪。一草一木,都彰显着春风化雨的缕缕情愫;一砖一瓦,都沉淀着润心启智的切切期盼。学院设有朝医药博物馆、计算机实验实训室、医学影像技术实训平台、空中乘务实训平台、同声传译实训室等62个实验实训室。学校下设经济管理学院、医药学院、智能制造学院、公共教育学院、马克思主义学院5个学院,共开设三年制专业43个,五年制专业30个,覆盖9个高职专业大类,形成了以医药卫生类专业为主体,财经商贸、交通运输、装备制造、电子信息、教育与体育、农林牧渔、土木建筑和旅游类专业为支撑的专业结构体系。其中,朝医学专业是学校针对延边朝鲜族医药文化传承,主动服务地方经济发展,自主申请增设的国家控制中医药类专业,吉林职业技术学院也是全国****一所开设朝医学专业的学校。

 薪火相传,弦歌不辍。学院始终坚持全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人的根本任务,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,秉承“尚德强能,守正致新”的校训,把办好学生满意教育作为不懈的追求。积极探索构建现代职教体系建设发展新模式,通过高考统招、分类考试、对口招生等形式,招生人数逐年稳步提升,目前共有在校生8417人。学院以规矩定方圆,以改革谋新生,以创新求发展,以就业为导向,以行业为依托,瞄准市场需求,实施“校企合作,工学结合”的办学模式,采取“项目导向、任务驱动,理实一体”的教学模式,实现专业设置与产业需求对接、课程体系与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、毕业证书与职业资格证书对接、职业教育与终身学习对接,高职教育与本科教育衔接,充分体现高职教育办学特色。努力探索“大学生预备役制教育管理”人才培养新实践,在育人过程中注重革命传统教育与日常教育相结合、学生高效管理与思想政治教育相结合、科学文化教育与爱国主义教育相结合,实现了素质教育与国防教育双促进。

 学院立足吉林省特色行业和支柱产业,全面研判科技创新和产业变革大势,持续精准发力,与百余家企业合作,形成了立足延边,面向吉林,辐射全国20多个省市的多元化就业格局。全面落实就业工作“一把手”工程和“全员就业责任制”,多举措、多渠道扎实推进就业工作,毕业生初次毕业去向落实率达85%以上,年终毕业去向落实率达95%以上,毕业去向留省就业率为67.36%,“两率”双达标。同时,学院积极开展国际交流合作,先后与韩国、日本、美国、澳大利亚、法国、新西兰、俄罗斯、泰国、新加坡等国家的大学建立了文化交流与教育合作关系,为学生成功搭建了多个国际学习交流、境外学历提升的国际合作交流平台。

 学院拥有国务院特殊津贴专家、吉林省“突贡专家”,省五一劳动奖章、黄炎培职业教育奖获得者等优秀师资团队。学院坚持实施人才强校战略,启动“内培外引"的人才工程,建立了一支以专业带头人为骨干、以中青年教师为中坚、专兼结合、结构合理的高水平“双师型”教师队伍。学校现有教职员工487人,专兼职教师387名,高级职称教师60名,硕士以上学历教师159人,104人被吉林省教育厅认定为“双师型”教师。

 建校以来,学院先后荣获国防教育先进单位、全国研学旅行基地、省级创业孵化示范基地、吉林省乡村振兴高校联盟理事单位、吉林省家庭服务业职业培训示范基地、吉林省最佳关爱退役军人单位、吉林省老年课堂试点高校等省级以上荣誉数十项;组织承办了《第十八届“振兴杯”全国青年职业技能大赛吉林省选拔赛》《中国人民共和国第二届职业技能大赛吉林省选拔赛》吉林省《“金达莱”杯创新创业大赛》等省级以上各种职业技能大赛二十余次;在第十六届全国职业院校沙盘模拟经营大赛全国总决赛、全国大学生生态环境保护竞赛、智慧中国杯大学生“全国两会”知识竞赛、“心上的中国”全国大学生5.25心理知识大赛、第二届全国职业技能大赛吉林省餐厅服务选拔赛、全国大学生心理健康知识竞赛等******职业技能大赛奖项二十余项;在“挑战杯”吉林省大学生创业计划竞赛、“振兴杯”吉林省青年职业技能大赛、“挑战杯”吉林省大学生课外学术科技作品竞赛、吉林省“互联网”+大学生创新创业大赛、“中华职业教育创新创业大赛吉林省赛”“吉林省中华职业教育‘优尼普瑞杯’创新创业大赛”“第吉林省中华职业教育创新创业大赛”、全国大学生“新道杯”沙盘模拟经营大赛吉林省省赛、吉林省职业院校技能大赛、吉林职业院校(高职组)‘智慧金融’赛项”、吉林省金达莱杯创新创业大赛等省级职业技能大赛奖项一百余项。

 青衿之志,履践致远;云程发轫,万里可期。职业教育已进入飞速发展的快车道,面对百年未有之大变局,吉林职业技术学院将站在两个百年交汇处,绘就新蓝图,奋进新征程!

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