莱州市人民医院

2001-5000人 公立医院+附属医院 (三级)

27人

 566

2024-5-15至2024-5-17

已结束

西医医师岗位、护理岗位、康复技师岗位、影像医师岗位、药师岗位
全职
大专起
招聘要求

2024年莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员简章

按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人社规〔20222号)等规定,2024年莱州市卫生健康系统事业单位面向社会公开招聘工作人员113名(招聘岗位要求详见附件1)。现公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)除岗位另有要求,应聘人员年龄应在40周岁以下(19835月以后出生);

(三)遵守中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

(五)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

(六)具有招聘岗位所需的其他条件;

(七)法律、法规规定的其他条件。

现役军人,在读的非应届毕业生,不得应聘。

因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔20191号)规定情形的岗位。

根据上级有关政策,定向招聘岗位仅限特定人员报考。面向服务基层项目人员招聘岗位仅限以下人员报考:我省2012年以前选聘的大学生村官,2016年以前招募的“三支一扶”计划人员,2022年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目、地方项目和山东项目等服务基层项目人员,以及外省2022年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目、地方项目山东生源人员,服务满2年(服务经历计算至20249月)且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格的。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的,不得再次应聘面向服务基层项目人员招聘岗位。报考定向招聘岗位的人员,还需符合岗位招聘条件。

高级技工学校(技师学院)全日制毕业生,毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格(职业技能等级)的,可分别按照大专、本科学历应聘符合条件的岗位。

《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔202118号)提出,面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,并纳入岗位报考具体条件(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。“两个同等对待”政策适用于经住培合格,在医疗卫生机构就业的人员。报名时,考生要如实填写本科学历相关情况,并在“备注栏”中注明住院医师规范化培训合格证书中的培训专业名称。

香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民,可应聘高等院校、公共文化服务机构、医疗卫生机构符合条件的岗位。

二、招聘岗位(见职位信息栏)

莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见《2024年莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员岗位需求表》(附件1)。

三、报名、初审和缴费

报名采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行,每人限报一个岗位。

(一)个人报名

报名时间:20245159:00-51716:00

查询时间:202451511:00-51816:00

应聘人员登录莱州市人民政府网站(https://www.laizhou.gov.cn),按要求如实填写、提交个人信息资料。应聘人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。初审通过,报名信息不能更改。20245171600后,单位尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格等行为的,查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

相近专业是否允许报考由招聘单位资格审查小组研究确定并在莱州市人民政府网站公布,以便相同专业人员报考。

(二)单位初审

初审时间:202451511:0051816:00

审核部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息),及时查看网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果。

(三)网上缴费

缴费时间:202451511:0051916:00

通过资格初审的人员,在规定时间内登录报名系统进行网上缴费,逾期未进行网上缴费的,视为放弃。报名成功后,不再退费。缴费成功人员在规定时间内登录报名系统打印准考证、《2024年莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(参加现场资格审查时使用),具体时间及时关注莱州市人民政府网站。

按照鲁发改成本〔202255号文件规定,应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40元。拟享受减免考务费的应聘人员,按规定程序办理费用减免手续。具体要求详见本简章附件2

报名结束后,应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人以上的,按1:3的比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况,在莱州市人民政府网站公布。

取消招聘岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可改报附件1中其他符合条件的岗位,改报只进行一次。如应聘人员自愿放弃改报或因没有其他符合条件的岗位而不能改报的,考试机构将为其办理笔试考务费退费。请应聘人员缴费成功后,注意关注取消岗位公告,保持通讯畅通。

面向“服务基层项目人员”定向招聘岗位取消核减的计划可调整到本招聘单位其他招聘岗位。个别急需紧缺专业、特殊人才经烟台市招聘主管机关批准,可适当放宽报考比例。

(四)资格审查

对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程,网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

进入现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的,一同进入现场资格审查范围。笔试成绩合格线、进入现场资格审查范围人员名单及现场资格审查时间、地点等具体要求请在笔试成绩公布后登录莱州市人民政府网站查询。现场资格审查需要提交的相关证明材料见本简章附件2

现场资格审查提交材料不全的,须在现场资格审查日次日17:00前提交。解除聘用合同证明或单位同意报考证明信(需按附件3式样提供,报考村卫生室岗位人员,需经现工作的村卫生室所在村委、镇街卫生院同意),因故不能在现场资格审查时提供的,也可在面试后第二个工作日17:00前提供。未在规定时间内提交有关材料、证明的,视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其考试资格。笔试后因弃权或取消资格造成的面试人员空缺,经招聘单位主管部门研究同意,可在笔试成绩合格线内按笔试成绩依次递补。现场资格审查工作由招聘主管机关和招聘单位主管部门具体负责。如发生现场资格审查与网上初审结果不一致现象,以现场资格审查结果为准。

四、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

招聘岗位笔试均考一科。医疗类、药学类、检验类、中医类、护理类岗位考试内容包括卫生法律法规和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%70%。专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由招聘招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试时间、地点请及时关注莱州市人民政府网站。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

考生对笔试成绩有异议的,按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》(鲁人社字〔2022140号)办理。

(二)面试

面试人员名单在莱州市人民政府网站公布。进入面试人员按照鲁发改成本〔202255号文件规定需缴纳面试考务费70元。享受减免笔试考务费的人员,经本人申请,可免缴面试考务费。

面试由招聘单位主管部门组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按照13的比例,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到开考比例的,按实有合格人数确定面试人选。面试人选未按照规定时间提交有关材料的,视为放弃。经审查不符合应聘条件的,取消其面试资格。因放弃或取消面试资格造成的空缺,从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补并面向社会公布。

面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求,采用专业测试、专业技能操作等方式进行。面试合格分数线为60分,达到面试合格分数线的应聘人员方可进入考察体检范围。面试结束后,笔试成绩、面试成绩按照各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按不高于1:2的比例,确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选,笔试成绩仍相同的进行加试。进入考察体检范围人员名单在莱州市人民政府网站公布。

五、考察和体检

招聘单位主管部门负责组织考察、体检。应成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。可结合实际自主确定考察、体检先后顺序并等额组织。

考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时,按照干部人事档案管理有关规定,对考察对象的档案进行严格审核。招聘单位主管部门根据考察情况作出考察结论。

体检应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员或用人单位对体检结果(当日当场复检项目除外)有异议的,均可在收到体检结论7日内,向招聘单位主管部门提出书面申请,并由该机关组织复检,复检不在原体检医院进行,复检项目由复检医疗机构确定,体检结果以复检结论为准,复检费用由申请复检一方负担。复检只能进行一次。必要时,招聘单位主管部门可以要求重新体检。应聘人员没有征得体检组织机构同意,不在规定的时间参加体检或复检,视为弃权。应聘人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的,给予其不予聘用的处理。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的,给予其不予聘用的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年。

对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺,从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

六、公示和聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在莱州市人民政府网站面向社会公示,公示后不再递补,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,招聘单位主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或经查反映问题不影响聘用的,由招聘单位提出聘用意见,并填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》,按照管理权限报招聘主管机关办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,由招聘主管机关发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。根据机构编制部门有关规定,本次招聘的莱州市人民医院、中医医院相应岗位人员为控制总量人员。

各医院(含社区卫生服务中心)约定最低服务年限为5年(含试用期)。

七、其他

应聘人员在报考期间,应仔细阅读本招聘简章及应聘须知等各附件,及时了解招聘网站发布的最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。事业单位公开招聘要严格按照国家、省、市招聘政策和本招聘简章规定执行,如发现违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理。

本次招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本次招聘发布的简章、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。

咨询电话:**

监督电话:**

招聘报名、招聘信息公告公示网站:莱州市人民政府网站(http://www.laizhou.gov.cn

附件1:2024年莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员岗位需求表

附件2:2024年莱州市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员应聘须知

附件3:单位同意报考证明信(式样)

附件4:专业研究方向承诺表(式样)

莱州市卫生健康局

202458

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  • 单位简介
    莱州市人民医院始建于1947年,现已发展成为一所集医疗、教学、科研、急救、康复、保健于一体的现代化综合性三级医院,综合实力位列山东省县市级综合性医院前列。医院植于厚土,志在高远,是研究生联合培养基地,潍坊医学院、山东省中医药高等专科学校等6所高校的教学医院以及山东省全科医师培训基地。在医疗改革大潮中勇于创新,追求卓越,与中国医学科学院阜外医院、北京积水潭医院、北京同仁医院、解放军总医院第一附属医院、北京中日友好医院、上海东方肝胆医院建立长期医疗合作。2015年加盟青岛大学医疗集团,2018年挂牌烟台毓璜顶医院莱州分院。

      医院开放床位1569张,设临床科室(专业)61个,门诊医技科室21个。在岗职工2028人,其中高级职称190人,中级职称732人,聘任教授9人,副教授41人,讲师140人。新建脑科楼、康复楼、科教楼和餐厅,规范化建设发热门诊,均投入使用。

      医院配备西门子3.0T磁共振成像系统、数字化血管造影机、飞利浦1.5T核磁共振成像系统、西门子双源CT、西门子128层螺旋CT、GE680X线计算机体层摄影设备、瓦里安直线加速器、西门子S2000超声诊断仪、GEE8彩超以及进口全自动生化分析仪、全自动血液分析流水线等先进医疗设备,设备总体配置达国内县级医院先进水平。购置高端肺功能仪、移动查体车、移动CT车、飞利浦全数字化超高端心脏彩色多普勒超声诊断仪、GEE10超高档实时四维彩色多普勒超声诊断仪等设备,并投入使用。同时我院已购置西门子PET/CT,SPET大型医疗设备,不久将投入使用。

      医院坚持技术先导战略,专业技术实现快速发展。心内科为山东省重点专科;妇科、重症医学科、神经内科为烟台市重点专科。急性肺栓塞肺动脉切开取栓术填补省内空白,吸引省内外的病人来院就诊。各类心脏介入手术、冠脉介入、起搏器植入、射频消融术等项目在省内同级医院名列前茅。每年开展各类心脏及心脏介入手术、微创手术、各类腔镜等手术数千例。拥有现代化的CCU、高标准层流化手术间及血液透析室。重症医学科的层流病房、负压病房,规模及设施条件在全国同级医院名列前茅,在各种危重症病人救治、机械通气、有创监测、器官功能保护、脑复苏等方面均有丰富经验。全院先后有80余个科研项目获莱州市级以上科技进步奖。

      医院不断加强学科建设,重点推进胸痛中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、癌症中心六大中心的建设,在取得胸痛中心、卒中中心国家标准认定授牌后,创伤中心、癌症规范化诊疗中心已通过烟台验收。“六大中心”建设将实现上下联动、信息联通、综合诊疗、多学科联合、防治康复一体的立体化医疗服务体系。2021年3月份以来,陆续聘请上海东方肝胆医院知名专家宗明教授、北京中日友好医院关节外科岳德波教授、原济南军区解放军第89医院脊柱外科主任孙海燕教授、中国医学科学院阜外医院心内科专家宋卫华教授和心外科专家杜茗教授来我院定期坐诊查房、指导手术以及开展学术交流,为人民群众提供方便快捷的高水平医疗服务。

      医院坚持以病人为中心,以质量为核心,大力推行人性化服务,积极推进信息化建设。通过推行互联网+医疗健康便民工作,进一步优化服务流程,简化就医程序,更加方便病人。已引进实施电子健康卡、自助一体机、检验报告自动打印系统、患者满意度评价系统、全自动包药机等,通过信息化实现了网上分时预约、云胶片、公众号检查检验报告查询等便民利民功能,下一步诊间支付、查体预约及报告推送、移动诊疗等功能即将上线,逐步实现山东省智慧医院品牌认证。另外和多家医院建立远程会诊系统,使患者实现“在家门口看名医”的愿望。医院坚持公立医院的公益性,持续开展“服务百姓健康行动”、“名医下乡”等义诊活动,结合绩效考核分配改革,实现医院收入结构转型升级,方便和造福广大群众。

      2021年,医院获国家标准化心脏康复中心建设单位,山东省新冠肺炎疫情先进集体、山东省临床实验室质量管理先进集体、烟台市级文明单位等荣誉称号。

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