根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发[2010]78号）等有关规定，现对我县卫生等事业单位公开招聘工作人员公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘人员共155人。岗位详见附件1。
二、招聘的基本条件
（一）遵守宪法和法律；
（二）具有良好的品行；
（三）岗位所需的专业或技能条件；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）岗位所需的其他条件。
岗位条件中所列的年龄均从7月1日开始计算。我县机关事业单位在编人员不得报考。
三、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过五河县人民政府网等媒体向社会公开发布招聘信息。
（二）报名及资格审查
1、报名时间：2013年7月21日—7月26日
上午8∶00--11∶30
下午3∶00--6∶00
2、报名地点：五河县中医院十楼。
3、报名注意事项：
（1）报考人员报名时应从五河县人民政府网下载报名表，在电脑上填写好内容打印一份，贴上照片（近期同底版1寸免冠彩照，另交2张）上交报名处。考生需在报名表“诚信承诺意见”栏内签字。每位报考人员限报1个岗位。

笔试成绩低于60分的考生不得进入面试、体检。
（四）面试
笔试两科的招聘岗位，根据考生报考的岗位按拟招聘人数1：1.5比例，按笔试成绩从高分到低分依次确定入围人选参加面试。同岗位入围最后一名如成绩并列，可同时入围。面试分值为100分。
面试时间、方案另定。面试费：80元/人。
（五）体检与考察
面试结束后，按笔试成绩与面试成绩6:4的比例合成总成绩。参加体检人数按总成绩1∶1的比例从高分到低分确定；笔试一科的招聘岗位，参加体检人数按笔试成绩1∶1的比例从高分到低分确定。同岗位入围最后一名如成绩并列，可同时确定为体检人选。
体检与考察由五河县人力资源和社会保障局负责并会同招聘单位主管部门组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。
因体检或考察不合格等原因出现招聘岗位缺额的，在同岗位人员中，按最终成绩从高分到低分顺序依次等额递补（递补仅限一次）。体检合格者，进入考察程序。考察办法另行制定。 
体检时间、地点另定，体检费自理。
（六）公示与聘用
招聘各环节的结果均在五河县人民政府网站上向社会发布和公示。公示无异议，对符合聘用条件的人员，实行聘用制，签订事业单位聘用合同，纳入编制管理。招聘的人员在本县服务期不少于五年，服务期内不予调出县外。
四、本方案未尽事宜由五河县事业单位公开招聘人员领导小组办公室负责解释。