南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）招聘救护车驾驶员简章

根据工作需要，南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）现面向社会公开招聘合同制救护车驾驶员1名，现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位（见职位信息栏）

招聘岗位及条件等详见《南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）招聘救护车驾驶员岗位简介表》（以下简称《岗位简介表》）（见附件1）。岗位简介表可在苏州科技城医院网站（www.szkjcyy.com）查询。

二、资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录。

2、具备岗位要求的身体条件。

3、具备岗位简介表中要求的资格条件。

4、有下列情形的人员不得报考：（1）现役军人；（2）在读非应届的普通高校生；（3）被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员；（4）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；（5）法律、法规规定的其他情形。

三、报名与资格初审

1、报名方式：采用现场报名方式。

2、报名地址：江苏省苏州市高新区漓江路1号南京大学医学院附属苏州医院行政三楼人力资源处办公室。

3、报名时间：2024年10月21日上午9:00-2024年10月25日下午16:00。

4、报名材料：应聘人员携带以下材料原件及复印件

（1）《南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）招聘救护车驾驶员报名登记表》（附件2）及个人简历；

（2）本人身份证、户口薄（户头联及本人联）；

（3）大专及以上各学历阶段已取得的毕业证书、学位证书和学信网学历认证材料；如是留学回国人员，提供国（境）外学位证书和教育部留学服务中心的学历认证；

（4）B照及以上驾驶证。

5、注意事项：应聘人员须诚信应聘，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，如发现虚假材料将取消报名资格。

四、考核

1、报名初审通过人数与计划招聘人数之比不超过5：1的直接进行面试。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线。具体面试时间和地点另行通知。

2、报名初审通过人数与计划招聘人数之比大于5：1的岗位增设笔试。

（1）笔试成绩以百分制计算，设50分为合格分数线，笔试成绩占总成绩的40%。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。

（2）面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩占总成绩的60%，面试成绩不合格者不计算总成绩。

（3）总成绩＝笔试*40%+面试*60%。如考试总成绩相同的以笔试成绩高者在前，如笔试成绩和面试成绩均相同的，则另行安排加试。具体考试时间和地点另行通知。

3、考核最终成绩及进入体检人员名单在苏州科技城医院网站（www.szkjcyy.com）公布，时间不少于3个工作日。

五、体检和考察

1、体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者不得录用。具体体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理（未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理）。

2、对体检合格人员由招聘单位组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因应聘人员体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位决定是否递补，如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。录用后（录取通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。

六、公示和录用

拟录用人员名单，在苏州科技城医院网站（www.szkjcyy.com）公示5个工作日。经公示无异议人员，办理录用手续。

录取人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理录用手续，签订劳动合同，期限不低于3年，约定试用期6个月，试用期满考核合格，予以定岗定级，考核不合格者解除劳动合同。因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。

七、本《简章》由南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）负责解释。

招聘政策咨询电话:详见岗位简介表

咨询时间：工作日9:00-17:00

监督电话：**

附件1：南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）招聘救护车驾驶员岗位简介表

附件2：南京大学医学院附属苏州医院（苏州科技城医院）招聘救护车驾驶员报名登记表

南京大学医学院附属苏州医院

苏州科技城医院

2024年10月18日