龙泉市人民医院(浙江大学医学附属第二医院龙泉分院、丽水市人民医院龙泉分院)

1940年 501-2000人 公立医院+附属医院 (二甲)

26人

 718

2023-9-22至2023-10-13

已结束

急诊科、感染科、重症监护室、神经外科、儿科、肛肠外科、风湿免疫科、病理科、普外科、泌尿外科、肿瘤科、心内科、消化内科、神经内科、肾内科、皮肤科、麻醉科、放射科(诊断)、护理
全职
本科起
招聘要求

2023年龙泉市医疗卫生事业单位急需紧缺人才引进公告(第七批次)

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定,经研究,决定引进医疗卫生事业单位人才26名。现将有关事项公告如下:

一、引进计划(见职位信息栏)

本次引进计划共26名,具体引进单位、岗位、人数和资格要求等详见附件12023年龙泉市医疗卫生事业单位急需紧缺人才引进(第七批次)计划表》(以下简称计划表)。

二、引进对象

报考人员除应具备报考岗位所需的资格要求(详见计划表)外,还需符合以下条件:

1.具有中华人民共和国国籍。

2.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;有较强的事业心、责任心,遵纪守法、品行端正。

3.身体健康,能适应所报考岗位的工作需求。

4.龙泉市内国有企业在职人员报考需经所在单位及主管部门同意,委培生、龙泉市事业单位在编工作人员不得报考。

5.2021年、2022年普通高校毕业生可报考面向“2023年普通高校应届毕业生”招聘的岗位。

6.通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的须在报名时取得相应学历学位证书方可报考;2023年全日制普通高校应届毕业生须在报名时取得引进条件所需的学历证书和学位证书;留学人员须在报名时取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;现役军人、在全日制普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考;在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考;曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,被辞退未满5年的原机关、事业单位工作人员,在机关、事业单位工作人员招考中被认定实施了考试作弊、弄虚作假等违纪违规行为且尚在禁考期限内的人员,属于考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔202111号)规定不得确定为录用人选情形之一的人员,以及具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。

三、引进办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序:

(一)报名:

1.报名形式:采取网上报名的方式

2.网上报名时间

从公告发布之日起至2023101324时(逾期将不再受理报名)

报考人员扫描以下二维码进行在线报名:

在线报名成功后,还需将报名材料电子版用压缩包形式以“姓名+引进单位(引进岗位)”命名于2023101324时前发送至相应引进单位邮箱(邮箱见计划表,逾期将不再受理报名)。只进行在线报名,而不将报名材料发送至相应引进单位邮箱的视为无效报名,每位报考人员限报考其中一个岗位。

3.网上报名材料:

2023年龙泉市医疗卫生事业单位急需紧缺人才引进公告(第七批次)报名表》PDF版(自行下载附件2、电子版须粘贴本人近期免冠照片)、个人简历PDF版、本人身份证PDF版、学历学位证书PDF版、有关资格证书PDF版,带二维码的学信网在线验证报告PDF版、有关获奖荣誉证书PDF版。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书PDF版。

龙泉市内国有企业人员还需提供现工作单位及主管部门盖章同意报考的书面证明PDF版。

(二)资格初审

网上报名期间,同时进行资格初审,资格初审通过后将及时告知初审情况,未通过资格初审但仍在报名期限内的,可再次报名并接受资格初审。

资格初审后,按符合条件人数开考。

资格初审通过者在测试前应在规定时间内携带报名材料原件到指定地点进行现场资格复审。资格复审时间、地点另行通知,请报考人员保持通讯畅通。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,不能参加相关测试,相关岗位不再递补。

(三)测试

测试根据岗位特点采取不同的测试形式,具体形式及时间另行通知。考生凭测试通知书和本人身份证原件参加测试,逾期不参加测试视为自动弃权。

()确定体检、考察对象

以测试成绩作为总成绩,总成绩满分为100分,合格分为60分。根据总成绩按招聘岗位计划数11的比例从高分到低分确定体检、考察对象(若总成绩相等,另行组织加试)。总成绩不合格者,不能列入体检、考察对象。体检时间、地点另行通知。

()体检、考察

体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔201265号)等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔202111号)执行。

体检、考察工作实施前,国家出台新规定的,按新规定执行。考察结果仅作为本次是否录用的依据。放弃体检、放弃考察、体检或考察有不合格的,在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补,并在龙泉市政府网公布。

()公示、聘用

体检、考察结束后,根据体检、考察结果,将拟聘用对象在龙泉市政府网上公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的,办理聘用手续;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员名单公示结束后,相关岗位不再递补。

报考人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者,取消聘用资格。拟聘用人员凭学历、学位证书办理聘用手续。

本次引进的工作人员服务期需满5周年(不包含规培期)。2022届、2023届毕业生入编满2周年后仍未取得相应执业资格的,将予以解除事业单位聘用合同。

四、其他事项

1.各岗位所列专业均参照《2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录》(附件3)进行设置和审核。对报考岗位学历、所需专业以及其他要求等信息需要咨询,请报考人员与引进单位进行联系(联系方式见附件1)。

2.学历和学位所对应的专业均需与职位要求的专业一致。

3.应聘人员须对自己提供的信息材料和以往行为负责,资格审查贯穿引进工作全过程,任一环节发现应聘人员存在不符合条件情况的,即取消其报考或聘用资格。

4.引进过程中违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定执行。

5.本次引进工作的有关事项将在龙泉市政府网(http://www.longquan.gov.cn/)公布公示,请各考生密切关注。

6.本公告未尽事宜,由龙泉市卫生健康局负责解释。

咨询、监督电话:

各引进单位咨询电话详见计划表

龙泉市卫生健康局:**

龙泉市纪委监委派驻第七纪检监察组:**

1、2023年龙泉市医疗卫生事业单位急需紧缺人才引进公告(第七批次)计划表

2、2023年龙泉市医疗卫生事业单位急需紧缺人才引进公告(第七批次)报名表

3、2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录

中共龙泉市委人才科技工作领导小组人才工作办公室

龙泉市卫生健康局

龙泉市人力资源和社会保障局

2023922

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  • www.lqrmyy.cn/
  • 浙江省丽水市龙泉市东茶路699号导航
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  • 单位简介
    龙泉市人民医院创建于1940年9月(民国29年),其前身为龙泉县卫生院;1949年8月由龙泉县人民政府接管,命名为龙泉县人民政府卫生院;1956年6月更名龙泉县人民医院;1990年龙泉撤县设市,更名为龙泉市人民医院;于2006年通过二级甲等医院评审。医院现为一所集医疗、急救、教学、科研为一体的国家二级甲等综合性医院,是浙大二院龙泉分院,温州医科大学实习医院,丽水学院附属龙泉医院。

    医院于2015年9月整体搬迁至现所在院区(东茶路699号),占地面积54138㎡,总建筑面积54076㎡,核定床位600张;医院二期工程占地面积16306㎡,总建筑面积44600㎡,计划2024年建成投入使用。

    2014年1月,医院正式挂牌为浙江大学医学院第二附属医院龙泉分院。2018年2月随着“省市县乡”四级医疗融合体落户龙泉,又挂牌丽水市人民医院龙泉分院。2019年4月,龙泉市开展紧密型县域医共体建设,作为医共体牵头医院,现下辖9家分院和15家服务站。2021年5月,龙泉市人民政府与浙大二院签订“山海”提升工程合作协议,开启医院发展新篇章。2022年12月,与浙大二院建立“山海”工程合作升级版新模式。

    医院以“厚德博爱,救死扶伤”为办医宗旨,以“尊师重道,仁爱济世”为核心理念,坚持以患者为中心,依托“山海”提升工程,大力发展医院综合服务能力。学科建设上,医院现设内科、外科、儿科、骨科、神经外科、妇产科、血液肿瘤科、感染科等十四个病区,重症医学科(ICU)、血液净化中心等41个临床医技、功能科室。现有1个浙江省县级医学龙头学科(呼吸与危重症医学科);4个丽水市县级龙头学科(肾脏病学、内分泌学与代谢病学、消化病学、内科护理学)。医疗设备上,拥有进口64排CT一台、DSA一台、1.5T磁共振一台、ECMO一台、16排CT两台、进口乳腺钼靶机、高端心脏彩超、全身高端彩超、生化免疫全自动流水线、尿液分析流水线、进口DR机、奥林巴斯290内窥镜系统等先进医疗设备。人员配置上,现有在职职工787人,其中卫生技术岗位711人(医生224人、医技92人、护理395人)、行政后勤岗位76人。卫生技术人员中,高职称111人,中级职称168人。另外,非卫技专业副高职称2人、中级职称10人。

    83年的悠久建院历史,83年的厚重龙医文化,激励一代代龙医人抢抓新机遇,谋求新突破,以担当诠释忠诚,用奉献彰显价值,全力打造一所百姓满意、员工幸福的浙闽赣省级区域医疗中心。

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