岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1人员管理
1.1负责临床实验室人员的招聘、岗位安排、培训；
1.2负责临床实验室人员的转正、月度、季度和年度考核；
1.3选拔人才作为各地实验室的技术和管理骨干，作好梯队建设；
1.4配合公司文化，合理引导，建立积极、和谐、公正的员工关系。
2质量管理
2.1 监督临床实验室室内质控和室间质评的开展；
2.2 负责临床新项目开展和新技术的引进；
2.3 负责临床实验室流程的优化；
2.4 配合QA落实文件制定、修订等工作；
2.5 在检验质量的前提下，尽量节约开支，控制成本；
2.6 配合QA完成临床实验室的验收及认证。
3学术交流
3.1负责与当地临检中心、权威医院的技术交流；
3.2配合市场部完成大型会议的学术推广。
3其他
3.1做好计划和总结；
3.2 做好与其他部门的沟通和协调工作；
3.3日常的投诉受理；
3.4协助其他部门完成与实验室技术相关的工作；
3.5完成上级交给的临时任务。履行公司制度及体系规定的，本岗位应有的其他职责；享有履行职责应有的权力
任职要求：
1、医学检验专业相关
2、5年以上工作经验
3、生化、免疫、微生物、临检领域有较高的学术水平，主管检验技师以上
4、熟悉ISO15189质量体系，有医学实验室管理经验优先
6、退休人员亦可
备注：退休人员亦可，上夜班可提供住宿
