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小儿科主任 

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职位详情
岗位:全职 年龄:不限
1.在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研.预防及行政管理工作。每年度需以作者身份发表科研论文三篇 ,授课
或讲座1次。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进责任人 ,应对院长负责。
2.定期(每季度)讨论本科在贯彻医院(医疗方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题,提出
改进意见与措施,并有反馈记录文件。
3.根据医院的功能任务,制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
4.领导本科人员,完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用“临床诊疗规范(常规)”指导诊疗活
动,有条件的可用“临床路径”来规范诊疗行为。

5.定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临
鸡2
床病例讨论。6. 组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。
7.医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点符合本学科发展规律的规章制度,
经院长批准后执行。严防并及时处理医疗差错。
鸡西矿业集团新发矿医院
21-50人民营    

单位简介

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鸡西市矿业集团新发矿医院于1997年在新发煤矿正事成立,它的建立造福了矿区工人,该矿区工人受外伤是时间得到处理,更为周边居民带来方便,现诚聘护士两名,有意者请与本人联系。

  •  周休1天
  • 包吃包住
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 鸡西市鸡冠区西郊乡新发矿院内导航
    康强网客服微信号 15359336857
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  • 鸡西矿业集团新发矿医院
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