岗位：全职
年龄：不限
1、认真执行贯彻GSP要求,公司各项指令和规定的宣布与执行，传达、执行公司的各项指令和规定;
负责解释各项规定等
2、完成公司下达的各项经营指标。经营指标的主要目标包括:营业目标、利目标、费用目标及利益目
标，店长应根据公司下达的各项经营指标
3、掌握药店销售动态,调整经营品种结构。店长要掌握药店商品销售动态,并根据销售动态,调整经营
品种结构
5、商品的消耗管理
6、做好药品分类管理工作
7、店内职工的工作安排与管理
8、教育、指导工作的开展
10、加强服务质量管理,做好顾客投诉与意见处理工作
11、各种信息的书面汇报
12、意外事件的处理
