岗位：全职
年龄：不限
1、汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结，督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交营销总监以便营销中心确立完善的销售管理制度。制定资金回笼使用计划，督促业务人员的应收账款；核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用的明细，监督其业务费用按规定使用。
2、监督、汇总营销中心人员每月的出差情况，呈报营销主管，以便对业务人员进行考核
3、制定月度、季度、年度销售汇总，对销售计划执行情况进行跟踪、督促，建立每个专 卖店合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报营销总监、区域销售经理，根据需要将合同执行情况可反馈给顾客。
4、接、发、处理、保管一切商务往来电、函、图片、信息及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立客户档案。
5、按草单做好开单工作；
6、编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理；
7、协助渠道人员回款；提供应收帐款及其相关信息；
8、编写商务文档、文件；
9、按要求进行信息收集并每天提供CRM信息简报；
10、完成领导交给的其他任务
