岗位:全职
年龄:不限
1、督促检查各临床、医技、护理各环节医疗质量和终末医疗质量。
2、制定医院长期发展,中短期医疗工作计划。
3、熟悉患者的投诉、纠纷处理流程与协调工作。
4、主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医护技术活动,并做出科学决策。领导、病案管理工作。
5、深入科室,对抢救危重患者的护理工作进行技术指导,与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。
6、熟悉民营医美医疗市场,了解民营医院理念,有领导魅力。
任职资格:
1、临床医学或医学管理等相关专业,本科以上学历,高技术职称;
2、医学或管理类专业,副高以上职称;
3、二级甲等以上医院8年以上管理经验,熟悉现代医院管理制度、管理模式、服务流程;
4、具有较强的组织领导文字撰写和口语表达能力以及协调公关能力;
5、熟悉国家政策、法律、法令、法规,有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的新动态,并能够创造性地应用于医院管理实践。