岗位：全职
年龄：不限
职位详情
1、根据公司连锁门店拓展情况，按计划在区域内开发门店；
2、负责门店选址工作，对店面选址做市场调研、现场考察（工程条件确定）、商圈评估工作（了解店址及周围商圈人流、商户租金、营业额相关信息）
3、负责门店的签约及相关商务谈判工作，负责与合作方保持持续良好的沟通，维护与合作方的关系；
4、门店拓展所有流程顺利执行，持续跟进业务，包括与设计师、工程确定门店布局图，直至店铺开业；
5、负责门店危机事件的防范和处理；
6、负责现有连锁门店的日常运营工作；
7、负责门店培训及驻店指导，定期巡店监督并做出有效反馈和总结。
8、负责门店外部关系的建立和外联维护；
9、负责运营方案出具、任务分解安排、进度管控制；
10、负责各项促销方案制定、跟进、以及初步毛利成本核算；
11、负责营运团队的搭建、人员管理及人才梯队建设工作。
12、协同人事进行人员配置，提升团队整体能力，包括员工推荐，员工绩效考核；
13、每月完成公司制定的年度经营指标。
任职资格：
1、有连锁中医馆运营经验5年以上；
2、大学专科及以上学历，医药相关专业优先；
3、年龄30-45岁，有相关资源者优先。
