岗位:全职
年龄:不限
牙椅:未写
工作职责:
1.组建自己的团队,对团队成员进行培养。
2.开发并维护客户为门店引流并带领团队做市场开发
3.根据公司下达业务指标,制定团队自己的发展规划,将其分解下达到各个成员,并监督及帮扶团队成员按计划完成设定的业务指标。
4.协助并帮扶团队成员进行客户公关,开发和维护重点客户,解决客户在合作过程中的存在的各种问题,为后续合作奠定基础。
5.对团队的发展状况要有一个及时、准确的了解,不定时的向公司进行任务的进度汇报。
任职资格:
1.年龄30-45岁之间,要有小车
2.具有1-3年销售管理经验,3-7人及以上销售团队管理经验,无管理经验销冠且懂管理者也可。
3.反应灵敏,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
4.有责任心,能承受较大工作压力。
5.有团队协作的精神,勇于挑战。