血透护士长 

一、岗位职责
1.护理管理
（1）负责血透室护理团队的日常管理工作，包括人员排班、工作分配、绩效评估等，保障血透室 24 小时运转顺畅。
（2）制定和完善血透室护理工作制度、流程和标准操作规程，并监督执行，不断提高护理质量和工作效率。
（3）组织护理人员进行业务学习和技术培训，定期进行考核，提高护理人员的专业水平和综合素质。
2.患者护理
（1）参与血透患者的护理评估，制定个性化的护理计划，并指导护理人员实施。
（2）定期巡视患者，观察患者病情变化，及时处理并发症和突发情况，保障患者安全。
（3）与医生、技师等多学科团队密切合作，共同为患者提供优质的医疗服务。
3.感染控制
（1）严格执行医院感染控制制度，加强血透室的环境管理、设备消毒和医疗废物处理，防止交叉感染。
（2）对护理人员进行感染控制知识培训，提高感染防控意识，保障血透室的感染控制工作符合规范要求。
4.设备管理
（1）负责血透室设备的日常维护和管理，保障设备正常运行。
（2）与设备工程师密切合作，及时解决设备故障，保障血透治疗的顺利进行。
（3）建立设备档案，做好设备的使用、维护和维修记录。
5.物资管理
（1）负责血透室物资的计划、采购、保管和发放工作，保障物资充足、质量合格。
（2）定期盘点物资，杜绝浪费和积压，降低医疗成本。
二、任职要求
1.教育背景：护理学专业大专及以上学历，具有主管护师及以上职称。
2.工作经验：具有 5 年以上血透护理工作经验，3 年以上护士长管理经验。
3.专业技能：
（1）熟练掌握血液透析的原理、操作规程和护理技术，具有丰富的临床经验。
（2）具备较强的组织管理能力、沟通协调能力和应急处理能力。
（3）熟悉医院感染控制知识和相关法律法规。