岗位：全职
年龄：不限
1. 能制定并完善护理工作发展规划、年度计划及各项规章制度、护理常规、技术操作规程等，确保护理工作有章可循、有序开展。
2. 负责护理人力资源的合理配置与管理，根据医院业务发展需求，制定护理人员招聘、培训、调配、晋升、考核等方案，打造一支高素质、专业化的护理团队。
3. 组织开展护理质量与安全管理活动，定期进行护理质量检查、评估和分析，针对存在的问题提出改进措施并监督落实，持续提高护理质量和患者安全水平。
4.承担医院护理教学工作，制定护理教学计划和培训方案；组织开展新入职护士岗前培训、在职护士继续教育、专科护士培训等工作；提高护理人员的专业素养和业务能力。
5. 精通护理专业理论知识和技能操作，熟悉护理管理流程和相关法律法规，能够独立处理护理工作中的复杂问题和突发事件。
6. 熟练掌握护理质量与安全管理方法，具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够运用科学的管理手段提高护理质量。
7. 具有护理专业专科及以上学历，具备主管护师及以上专业技术职称。具有3年以上护理管理工作经验，有护理部副主任及以上任职经历者优先。
应聘地点：灵山精康精神病医院办公室
医院地址：广西灵山县三海街道三海社区福民路156号
