岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1. 指导本科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作；
2. 负责制定康复医学科 SOP；
3. 定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难病例的讨论会诊；
4. 负责本科医师、治疗师进行业务技术培训与考核，培养治疗师解决疑难技术问题的能力；
5. 定期参加门诊工作；
6. 运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量；
7. 督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
录用要求：
1.专业知识全面、扎实，了解本专业最新进展，不断提高自身业务水平;
2.清楚自己的工作职责，不断追求工作质量的完善。临床操作熟练，教学、科研工作严谨求实;
3.愿意接受额外的临时指派性工作任务;
4.具有良好的交流和沟通能力，关注年轻医生的工作质量与个人职业生涯的发展，达到员工个人目标与医院的组织目标基本保持一致的目的。
5.专科及以上学历。有卫生行政主管部门颁发的执业医师执照。
6.初级医师资质以上，有三级医院工作经历者优先考虑。
