精神科科主任 

一、岗位职责：
1.全面主持精神科医疗、教学、科研及行政管理工作，制定科室发展规划并组织实施，推动学科高质量发展。
2.带领科室团队开展精神疾病的临床诊疗、疑难病例会诊及危重症患者救治，规范诊疗流程，保障医疗安全与质量。
3.牵头开展科研项目申报与研究工作，组织学术交流活动，提升科室科研学术影响力；指导科室人员的临床技能培训与职称晋升。
4.负责科室人才梯队建设，引进和培养专业技术骨干，打造高素质、专业化的精神科团队。
协调科室与医院其他部门的工作联动，完成医院交办的各项任务。
二、任职要求
1.学历与职称：临床医学相关专业，具有精神科执业医师资格证书及执业证书。
2.专业能力：具备扎实的精神医学专业理论知识和丰富的临床诊疗经验，熟练掌握各类精神疾病的诊断、治疗及康复技术，能独立处理复杂疑难病例。
3.管理经验：具有3年及以上精神科临床管理工作经验（如科室副主任、病区主任等），具备较强的组织协调、团队管理及决策能力。
4.综合素质：具有良好的职业道德和敬业精神，责任心强，沟通协调能力佳，无医疗事故及违法违纪记录。
岗位福利：包吃住，薪酬面议