宣城影像/放射招聘

康强医疗人才网提供2025年11月宣城影像/放射最新招聘,工资6-10K最多(占75%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多宣城影像/放射招聘就上康强医疗人才网
宁国仁爱中西医结合医院
宁国市·南山街道不限
11-4
医学影像专业,有相关工作经历,取得执业医师资格者优先。非诚勿扰!
宁国手足外伤专科医院
宁国市·南山街道不限不限
11-4
一、工作内容: 二、任职要求:放射、影像专业 三、福利待遇: 四、工作时间:

影像技术(接收应届生)

2K~3K
旌德仁德医院 VIP
旌德县·旌阳镇不限大专
五险
11-4
一、工作内容:影像技术 二、任职要求:25届应届生 三、福利待遇:2000-3000 四、工作时间:科室排班
郎溪康瑞联门诊部 VIP
郎溪县·建平镇2年以上大专
定期体检五险
11-2
一、工作内容: 1、负责科室一定范围的医疗和预防工作; 2、掌握X线机、CT、MR的一般原理、性能、使用及投照技术,遵守操作常规,做好射线防护工作; 3、发现传染病疑似或确诊病例时要在诊断报告中有明确表述,以便总检医师进行传染病报告; 二、任职要求: 1、影像学等医学相关专业,大专及以上学历,中级以上职称; 2、具有2年以上放射科工作经验; 3、熟悉本专业的技术规范和规章制度; 4、具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。 三、福利待遇:面议,五险,年终奖,团建旅游。 四、要求男性

医学影像诊断医师(接收应届生)

6K~15K
宁国市骨科医院 VIP
宁国市·西津街道1年以上大专
五险住房公积金
11-1
1、全日制大专以上医学影像诊断专业;熟练掌握本专业理论知识,同时必须具备多领域多学科的知识。 2、有较强的沟通表达能力,服务意识强,有敬业精神。

超声/彩超/B超(接收应届生)

8K~15K
郎溪十字铺茶场医院 VIP
郎溪县·十字镇6年以上大专
五险绩效奖金全勤奖职称晋升节日福利
11-1
一、工作内容:特检科工作 二、任职要求:执业医师(医学影像学和放射治疗专业) 三、福利待遇:8-1.5K 四、工作时间:正常工作日

影像科

5K~6K
郎溪十字铺茶场医院 VIP
郎溪县·十字镇2年以上中专
五险绩效奖金全勤奖职称晋升节日福利
11-1
一、工作内容:B超室工作 二、任职要求:影像专业,常规B超项目 三、福利待遇: 四、工作时间:

放射科技师(接收应届生)

3K~5K
宣城首善心血管病医院
宣州区不限大专
10-24
一、工作内容: 熟练掌握 放射科仪器操作流程 核磁 CT DR 检查设备的操作和拍片 影像技术相关专业,大专及以上学历(应届生接受见习岗) 具备初级(士)及以上专业技术资格证

放射科医生(接收应届生)

5K~15K
宣城首善心血管病医院
宣州区不限本科
10-24
应届: 专业:影像医学与核医学(放射) 学历:本科及以上学历 其他要求:完成规培 往届: 临床医学相关专业,本科及以上学历,具有执业医师证,初级级以上职称 二级及以上医院从事相关专业工作2年以上 福利:五险一金、引进补贴、餐补、定期体检、节假日福利、生日福利、本地购房优惠等
宣城市人民医院(宣城市妇幼保健分院、皖南医学院附属宣城医院) VIP
宣州区本科
已结束

超声影像科医师(接收应届生)

面议
宣城市仁杰医院
宣州区不限大专
五险住房公积金
3-19
职位描述 1、超声影像专科及以上学历; 2、熟练掌握B超室必备技能; 3、了解超声影像专业知识,知晓科室的发展趋势和进展; 4、熟练使用各种办公软件和网络应用能力; 5、良好的职业素养,良好的人际沟通协调能力; 你将享受: 1、薪酬:对标本市大型三甲医院薪酬,****竞争力; 2、保险:五险一金; 3、福利:排班休息、带薪年假、节日礼金、团建活动、定期体检等; 4、餐饮:医院食堂,提供优质三餐
宣城首善心血管病医院
宣州区3年以上大专
3-19
职位描述 1、能熟练操作B超设备,为病人提供高质量的超声诊断(熟悉腹部,妇产科超声,小器官,血管,心脏超声),按时完成诊断报告; 2、掌握检查结果的分析提出诊断意见,参加各类值班、出诊。 3、在上级指导下参加各种技术操作,掌握本科室各项检查的适应症及操作常规。 4、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。 5、做好跟踪随访、资料登记与统计工作。 6、做好安全防护措施,精心保养仪器设备,减少故障。 要求:具备专业类别执业医师资格证,医学影像诊断和治疗专业 临床医学或影像学相关专业毕业,二级及以上医院超声科医师经验优先考虑
宣城首善心血管病医院
宣州区2年以上大专
3-19
职位描述 (1)大专及以上学历、临床医学、医学影像相关专业; (2)初级及以上职称、具备与岗位要求一致的执业范围(医学影像与放射治疗专业); (3)45岁以下,有至少2年的2级及以上医院的心电图工作经验,能够完成常规临床诊疗工作; (4)具备良好的职业操守和良好的团队合作精神; (5)语言表达清晰、流畅,具有良好的沟通交流能力。
宣城首善心血管病医院
宣州区3年以上大专
3-19
职位描述 规范使用设备并负责设备的维护 任职要求: 1.大学专科及以上学历,医学影像学专业; 2.45岁以下,持有执业医师证书,具备3年以上2级及以上医院的放射科临床经验; 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规; 4.良好的职业道德素质和团队精神; 5.规范使用设备并负责设备的维护
郎溪县人民医院 VIP
郎溪县本科
已结束
宣城市第四人民医院(宣城市精神卫生中心) VIP
宣州区大专
已结束
宣城市人民医院
宣州区不限硕士
3-1
(一)网络报名:2025年2月5日9:00-2025年2月20日17:00,在报名时间段于官网界面“人才招聘”版块进入;(二)资格初审:需在报名时上传相关岗位要求的招聘岗位要求的相关材料,如身份证、就业推荐表(应届生提供)、医师资格证书、住院医师规范化培训证书(如尚未取得请提供学校或住院医师规范化培训基地出具的住院医师规范化培训证明)、专业(研究)方向证明(提供学校或住院医师规范化培训基地出具的与岗位要求方向一致的证明)、研究生类型证明等材料;考生提供的个人信息和资料必须真实有效,对弄虚作假者一经发现即刻取消其考试和录取资格;(三)同一名考生在本批次中不得重复报名岗位。(四)准考证打印时间:报考人员请在2月20日17:00前进入“人才招聘”查看是否通过资格初审,若收到需完善个人信息的修改反馈意见请及时补充。准考证打印时间具体先后续公告。
宣城市人民医院
宣州区不限硕士
3-1
(一)网络报名:2025年2月5日9:00-2025年2月20日17:00,在报名时间段于官网界面“人才招聘”版块进入;(二)资格初审:需在报名时上传相关岗位要求的招聘岗位要求的相关材料,如身份证、就业推荐表(应届生提供)、医师资格证书、住院医师规范化培训证书(如尚未取得请提供学校或住院医师规范化培训基地出具的住院医师规范化培训证明)、专业(研究)方向证明(提供学校或住院医师规范化培训基地出具的与岗位要求方向一致的证明)、研究生类型证明等材料;考生提供的个人信息和资料必须真实有效,对弄虚作假者一经发现即刻取消其考试和录取资格;(三)同一名考生在本批次中不得重复报名岗位。(四)准考证打印时间:报考人员请在2月20日17:00前进入“人才招聘”查看是否通过资格初审,若收到需完善个人信息的修改反馈意见请及时补充。准考证打印时间具体先后续公告。
宣城市人民医院
宣州区不限硕士
3-1
(一)网络报名:2025年2月5日9:00-2025年2月20日17:00,在报名时间段于官网界面“人才招聘”版块进入;(二)资格初审:需在报名时上传相关岗位要求的招聘岗位要求的相关材料,如身份证、就业推荐表(应届生提供)、医师资格证书、住院医师规范化培训证书(如尚未取得请提供学校或住院医师规范化培训基地出具的住院医师规范化培训证明)、专业(研究)方向证明(提供学校或住院医师规范化培训基地出具的与岗位要求方向一致的证明)、研究生类型证明等材料;考生提供的个人信息和资料必须真实有效,对弄虚作假者一经发现即刻取消其考试和录取资格;(三)同一名考生在本批次中不得重复报名岗位。(四)准考证打印时间:报考人员请在2月20日17:00前进入“人才招聘”查看是否通过资格初审,若收到需完善个人信息的修改反馈意见请及时补充。准考证打印时间具体先后续公告。

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宣城影像/放射招聘最新投递

  • 胡女士 投递了宁国手足外伤专科医院影像技师 职位 2025-11-5
  • 汪女士 投递了宣城市仁杰医院超声影像科医师 职位 2025-11-5
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  • 陈先生 投递了宣城首善心血管病医院放射科技师 职位 2025-11-5
  • 宣城影像/放射招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 15% 大专 50% 本科 20% 硕士 15%
    宣城影像/放射招聘需要什么学历?学历不限占15%,大专占50%,本科占20%,硕士占15%

    经验要求分析

    不限经验 65% 1-3年 30% 4-6年 5%
    宣城影像/放射招聘需要什么经验?经验不限占65%,1-3年占30%,4-6年占5%

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