广西产科医生招聘

【工作内容】 1. 负责日常门诊及住院患者的诊疗工作，提供专业的妇产科医疗服务。 2. 参与科室内的疑难病例讨论，制定合理的治疗方案。 3. 按照医院规定完成病历书写及相关医疗文书的记录工作。 4. 积极参与科室组织的学术交流活动，持续提高个人专业技能。 5. 严格遵守国家相关法律法规以及医院规章制度。 【任职要求】 1. 拥有医学相关专业本科及以上学历，具备初级或以上职称者优先考虑。 2. 熟悉妇科、产科常见疾病的诊断和治疗方法。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理医患关系。 4. 对工作认真负责，具有较强的学习能力和服务意识。 5. 无不良执业记录，身体健康，能适应一定强度的工作压力。

一、工作内容：能熟练掌握妇产科诊疗技术。 二、任职要求：能开展妇产科常规诊疗工作 三、福利待遇：5000-10000元 四、工作时间：按科室轮班

中级或以上职称，有执业医师资格证书，且能变更注册。有母婴保健证和产前筛查资格证。

妇科产专业，助理及以上职称。 任职要求： 1、具有执业医师资格证、执业证； 2、具备扎实的临床医学专业技能知识，热爱医疗行业； 3、和患者有良好的沟通能力及临床应变能力； 4、具有良好的职业道德、责任感、敬业精神和团队合作精神； 5、临床住院部工作经验丰富优先。

岗位要求：1、大专及以上学历，妇产科相关专业毕业 ； 　　 2、取得医师资格证、母婴保健技术操作合格证优先； 　　 3、有临床工作经验 ，医院提供进修机会； 　　 4、有责任心，能承受一定的工作压力 ；

一、任职要求： 1、性别不限，年龄35—60岁左右； 2、专科以上学历，临床专业毕业，持有副主任医师以上技术职称和资格证书； 3、具备二级以上医院妇产科10年以上工作经验，临床经验丰富，能够熟练开展妇科、产科各项手术（包括宫腹腔镜手术），能够处理各种疑难危重病人； 4、具备科室管理工作经验，具备团队管理能力和组织协调能力； 二、岗位职责： 1、负责创建和完善科室各项规章管理制度，并将各项制度严格执行到位； 2、检查落实各项规章制度、工作、流程、操作常规，以及医疗安全问题； 3、负责查房，为病人进行合理检查、提出治疗和安全用药方案； 4、指导下属医生提高医疗水平、医德、医风。

1、根据病人情况，制定详细的治疗方案； 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意； 3、根据医院要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案； 4、指导护士进行相关的检查及治疗； 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规； 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法； 7、规范使用医疗设备并负责设备的维护；