一、工作内容从事临床、护理、医院市场信息人员，及后勤人员 二、任职要求：有执业医师可注册，护士证可注册，市场客服人员有工作经验者优先，后勤人员无不良嗜好，身体健康有驾照，可开车优先。 三、福利待遇：法定节日带薪休假，过考核期后缴纳五险 四、工作时间：早八点至晚五点半

岗位职责： 1.完成门诊和住院外科诊疗诊治工作。 2.提供相关临床培训。 3.完成医院其他相关工作。 任职资格： 1.须具备医师资格证。 2.具备良好的医德医风。 3.遵守院规院纪。

一、工作内容： 二、任职要求：高级职称，大中型医院工作经验 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 6.1在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进责任人。 6.2 制定本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。 6.3根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 6.4领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用“临 床诊疗规范（常规）”指导诊疗活动，用“临床路径”来规范诊疗行为。 6.5 每周至少组织全科大查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、岀诊， 决定科内患者的转科转院和组织临床病例讨论。 6.6组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法、新项目，进行科研工作，及时总结经验。 6.7医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、 符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。严防并及时处理医疗差错。 6.8 按手术（有创操作）分级管理原则，决定各级医师手术权限，并督促实施。 6.9 确定医师值班、会诊、出诊。 6.10领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、 奖、惩意见。妥善安排新入职人员的培训工作，组织并担任临床教学。 6.11参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。 6.12应具备的基本条件和任职资格： 6.12.1工作资历：必须是本专业的主任（副主任）医师（二级甲等及以上医院），具有自己的专业研究方向和技术专长。 6.12.2工作能力：对本专业临床及行政管理工作，具有组织管理能力。 6.13副主任协助主任负责相应的工作

1、全日制大专以上学历，临床医学专业 2、骨外科医师，可办理执业地点变更注册 3、熟练操作骨外科常规手术 4、参与日常查房

作为骨科主任，您将担负着管理和领导骨科部门的重要角色。 下面是您在这一职位上可能需要承担的职责和责任的概述。 -负责制定并执行骨科部门的战略规划，确保与机构整体目标的一致性。 -管理骨科部门的预算，确保资源的合理分配和使用。 -监督骨科医生和其他骨科人员的工作，提供指导和支持，确保高质量的医疗服务。 -确保骨科部门提供高质量的医疗服务，满足患者的需求和期望，并与其他部门合作改进服务质量。