琼海呼吸内科招聘

一、工作内容： 1.具有综合分析客户各种检查信息，做出综合健康风险评估并给出合理建议的 能力，及时出具分配的合格的健康评估报告； 2.具有敏锐识别各类风险类检测信息并给出合理处置建议的能力，对评估中发 现的风险值及时通过规定的渠道发出风险提醒； 3.参加院内会诊，并给出会诊建议； 4.了解国家医疗卫生方面的有关法律、法规，知晓医学科技新知识，新发展； 5.掌握所从事的健康领域各种疾病诊疗规范及学术动态； 6.具有良好的职业道德和敬业精神，为客户保守医疗秘密和个人隐私； 7.完成领导安排的临时工作任务。 二、任职要求： 1.本科以上学历，临床医学相关专业； 2.副主任医师以上职称，10年以上三甲医院工作经验； 3.擅长呼吸内科常见疾病、疑难病症的诊疗； 4.熟悉医院信息系统的使用，能熟练使用常见办公软件

岗位职责: 1、认真执行各项规章制度和技术操作规程, 协助客户完成各种重要的检查和治疗，严防差错 事故发生。 2、随时了解的思想、生活情况，征求对医疗 护理工作的意见，做好的思想工作。 3、对客户进行检查、诊断、治疗，开写医嘱 并检查执行情况。 任职要求 1、有执业医师证书; 全日制本科以上学历； 2、具有副主任以上职称; 3、能熟练开展呼吸内科常见病、多发病、疑 难病的诊治，并能组织重危病人的抢救。

一、工作内容： 内科，中医，管理主任，口腔科，妇科，儿科，免疫医生，预防接种医生和护士， 二、任职要求：独立长岗工作 三、福利待遇： 同国家待遇，有年终奖 四、工作时间： 八小时制每天，周休一天。

一、工作内容： （1）在院长的领导下，负责科室的医疗、教学、科研、预防及行政工作。 （2）制定科室工作计划，组织实施，经常督促检查 ，按期总结汇报。 （3）领导科室人员对病人进行医疗护理工作,完成医疗任务 （4）定时查房,共同研究解决面危疑难病例诊断治疗上的问题。 （5）组织全科人员学习、运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作。 （6）督促本科人员认真执行各项规童制度和及时操作常规,严防并及时处理差错事故。 （7）参加门诊、会诊、出诊，决定科内病人的转科、转院和组织临床病例讨论。 （8）领导科室人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修学习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 二、任职要求： （1）本科及以上学历，主任医师职称，临床内科相关专业； （2）具有三甲医院临床科室管理经验10年以上； （3）具备良好的职业道德，形象气质好，能与客户进行良好的沟通； 三、福利待遇： 四、工作时间：