黄山昌仁医院 VIP
歙县·徽城镇不限本科
五险住房公积金定期体检绩效奖金
4-2
一、工作内容:病区临床诊疗工作
二、任职要求:可接受本科应届生,取得执业医师资格证优先,二级医院以上工作经验优先。
。
三、福利待遇:五险一金,餐补。
四、工作时间:单休,轮班制。
黄山首康医院 VIP
屯溪区·新潭镇1年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
4-2
一、岗位要求
1.身心健康,具有良好的职业素养和职业道德;
2.具有良好的沟通和学习能力,认同医院文化,有团队合作精神及创新意识;
3.取得规培证或执业证者,优先录用。
二、福利待遇
1.具有竞争力的薪酬:基础工资、绩效工资;
2.已取得规培证的住院医师正式录用后,可享受规培补助。中高级专业技术职称、学科带头人年薪制,薪酬、待遇面议,另有住房补贴、科研启动基金等补贴奖励;
3.完善的福利待遇:五险一金、带薪年假、过节费、餐补、交通补助、健康体检等;
4.对员工提供进修、培训与学术交流的机会,每年有计划地安排住院医师参加规培;
5.享有与公立医院同等的职称晋升政策;
6.提供舒适的工作环境及温馨的员工公寓。
三、应聘程序
1.有意者请将个人简历、相关证件复印件发送至邮箱ahhsskyy@163.com,主题为“姓名+专业+职称”。
2.可直接至黄山首康医院人力资源部应聘。
地 址:安徽省黄山高新区梅林大道58号 黄山首康医院行政中心4楼 人力资源部
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屯溪区·新潭镇2年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
4-2
一、岗位要求
1.身心健康,具有良好的职业素养和职业道德;
2.具有良好的沟通和学习能力,认同医院文化,有团队合作精神及创新意识;
3.取得规培证或执业证者,优先录用。
二、福利待遇
1.具有竞争力的薪酬:基础工资、绩效工资、激励奖等;
2.已取得规培证的住院医师正式录用后,可享受规培补助。中高级专业技术职称、学科带头人年薪制,薪酬、待遇面议,另有住房补贴、科研启动基金等补贴奖励;
3.完善的福利待遇:五险一金、带薪年假、过节费、餐补、交通补助、健康体检等;
4.对员工提供进修、培训与学术交流的机会,每年有计划地安排住院医师参加规培;
5.享有与公立医院同等的职称晋升政策;
6.提供舒适的工作环境及温馨的员工公寓。
三、应聘程序
1.有意者请将个人简历、相关证件复印件发送至邮箱ahhsskyy@163.com,主题为“姓名+专业+职称”。
2.可直接至黄山首康医院人力资源部应聘。
地 址:安徽省黄山高新区梅林大道58号 黄山首康医院行政中心4楼 人力资源部
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屯溪区·新潭镇1年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
4-2
一、岗位要求
1.身心健康,具有良好的职业素养和职业道德;
2.具有良好的沟通和学习能力,认同医院文化,有团队合作精神及创新意识;
3.取得规培证或执业证者,优先录用。
二、福利待遇
1.具有竞争力的薪酬:基础工资、绩效工资;
2.已取得规培证的住院医师正式录用后,可享受规培补助。中高级专业技术职称、学科带头人年薪制,薪酬、待遇面议,另有住房补贴、科研启动基金等补贴奖励;
3.完善的福利待遇:五险一金、带薪年假、过节费、餐补、交通补助、健康体检等;
4.对员工提供进修、培训与学术交流的机会,每年有计划地安排住院医师参加规培;
5.享有与公立医院同等的职称晋升政策;
6.提供舒适的工作环境及温馨的员工公寓。
三、应聘程序
1.有意者请将个人简历、相关证件复印件发送至邮箱ahhsskyy@163.com,主题为“姓名+专业+职称”。
2.可直接至黄山首康医院人力资源部应聘。
地 址:安徽省黄山高新区梅林大道58号 黄山首康医院行政中心4楼 人力资源部
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屯溪区·新潭镇不限大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
4-2
一、岗位要求
1.身心健康,具有良好的职业素养和职业道德;
2.具有良好的沟通和学习能力,认同医院文化,有团队合作精神及创新意识;
3.取得规培证或执业证者,优先录用。
二、福利待遇
1.具有竞争力的薪酬:基础工资、绩效工资;
2.已取得规培证的住院医师正式录用后,可享受规培补助。硕、博士研究生、中高级专业技术职称、学科带头人年薪制,薪酬、待遇面议,另有住房补贴、科研启动基金等补贴奖励;
3.完善的福利待遇:五险一金、带薪年假、过节费、餐补、交通补助、健康体检等;
4.对员工提供进修、培训与学术交流的机会,每年有计划地安排住院医师参加规培;
5.享有与公立医院同等的职称晋升政策;
6.提供舒适的工作环境及温馨的员工公寓。
三、应聘程序
1.有意者请将个人简历、相关证件复印件发送至邮箱ahhsskyy@163.com,主题为“姓名+专业+职称”。
2.可直接至黄山首康医院人力资源部应聘。
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黄山华泽中西医结合医院
屯溪区不限本科
五险住房公积金带薪年假
4-2
1. 根据病人情况,在上级医生指导下制定详细的治疗方案
2. 耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,病人充分理解和同意
3. 根据要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案
4. 指导护士进行相关的检查及治疗
5. 认真执行各项规章制度和技术操作常规
6. 主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法
7.完成科主任及院领导临时安排的任务
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徽州区·岩寺镇2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检住房补贴
3-24
【岗位职责】:
1、在科室主任的领导下,开展日常诊疗工作;
2、完成定时查房,有疑难问题及时请示科室主任;
3、严格执行十八项核心制度;
4、规范书写病历,并及时上交医务科;
5、遵纪守法,明礼诚信,爱护医院公共财产;
6、能够正确处理医患关系,与病人沟通态度亲和。
【任职资格】:
1、性别不限;
2、大专及以上学历;
3、执业医师,证件可注册变更;
4、沟通能力强,有良好的团队协作精神和服务意识。
【福利待遇】:
1、五险一金(五险入职缴纳,公积金转正缴纳);
2、提供餐补;
3、节日福利;
4、生日福利;
5、定期免费体检;
6、外出旅游;
7、结婚礼金;
8、降温费;
9、为优秀员工提供外出进修学习;
10、薪资可面议。
黄山市徽州区杨村乡卫生院(杨村乡妇幼保健计划生育服务站) VIP
徽州区本科
已结束
黟县人民医院(黄山市人民医院黟县分院) VIP
黟县本科
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休宁县人民医院(休宁县总医院) VIP
休宁县本科
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黄山新区妇产医院发展有限公司
屯溪区3年以上本科
五险住房公积金定期体检
2-28
主治医师职称,年龄在50岁以内。1、具有执业医师资格证、注册证,二级以上医院内科从业经验(应届毕业生不受此条件限制);
2、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,熟练掌握内科、外科等相关专业基础理论和治疗技术,熟悉内科或外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则,同时必须具备多学科的知识;
3、掌握相关法律法规,具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度;
4、具有良好的协调沟通能力和团结合作精神,能妥善处理医患关系;
5、具有良好的心理素质和身体素质;
6、具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力,综合管理能力突出者优先考虑。
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歙县本科
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黟县大专
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