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武汉 江岸区10年以上本科
5-2
岗位职责
1.本科以上学历。
2.副主任医师以上，具有10年以上临床，管理科室经验。
3.必须执业范围是重症医学，熟练各科抢救技能，知识面要有宽度和深度。
任职要求
1.本科以上学历。
2.副主任医师以上，具有10年以上临床，管理科室经验。
3.必须执业范围是重症医学，熟练各科抢救技能，知识面要有宽度和深度。
武汉明州康复医院
武汉 硚口区2年以上大专
五险住房公积金定期体检绩效奖金
5-2
工作职责:
1、有团队协作意识理念，具有急重症抢救监护较高的专业理论知识水平、实践技能经验和良好的职业道德；
2、能判断危重病人的各种突发情况并及时处理，能独立值班；
3、证件齐全，可注册变更。
任职资格:
大专及以上学历，重症医学或临床医疗专业，执业医师以上职称，从事ICU2年以上工作经验，有神经内外科、三甲医院以上工作经验者优先。
湖北京山仁和医院
荆门 京山市不限本科
五险包吃包住
5-2
一、工作内容：
二、任职要求：
副高及以上职称
本科及以上学历
55周岁及以下
三、福利待遇：
四、工作时间：
湖北京山仁和医院
荆门 京山市7年以上本科
五险包吃包住
5-2
岗位职责及要求：
1.二甲医院工作不低于7年，较强的科室管理能力；
2.提供职称晋升机会；
福利待遇：
五险一金，节日福利，带薪年假,工作餐，提供二室二厅专家公寓，晋升机会，科研经费
备注信息：
特殊人才面议
黄石市爱康医院
黄石 西塞山区1年以上本科
5-2
一、工作内容：
为住院患者进行营养筛查，评估，定期组织医务人员进行营养知识培训，为患者提供合理的治疗膳食方案，根据处方进行肠内营养液的配制和配送
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区不限硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
岗位职责：
1.负责临床试验质量体系文件的制定和修订；
2.执行临床试验项目日常管理工作包括项目立项、合同审核、资料整理归档等；
3.熟悉临床试验方案、标准操作规程、质量控制计划、质量控制相关表格等。制订质量管理计划，督促临床试验严格按照试验方案进行，详细记录质量管理过程中发现的问题、采取的措施，及时跟踪整改情况；
4.及时向主要研究者和专业科室负责人通报质量管理中发现的问题，给予建议，必要时报机构办公室主任协助解决；
5. 组织研究者参与相关培训工作；
6.与申办者及监查员建立良好的沟通机制，配合监管部门对本机构临床试验的检查；
7. 完成机构办公室主任交办的其他工作。
要求：
1.硕士及以上学历，医学、药学等相关专业，具备较强的专业知识，熟悉药物临床试验和医疗器械临床试验法规；
2. 35周岁以下 ，有从事临床试验等相关工作经历者优先；
3. 具备一定专业外语应用能力，熟练使用日常办公和工作相关的软件；
4.具有良好的沟通协调能力，性格开朗，责任心强。
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区不限博士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
1、根据本实验室承担的任务和发展方向，负责组织制定和实施实验室中长期建设规划、年度工作计划，指导实验室工作顺利开展。
2、组织建立实验室质量保 证体系、实验室管理文件，并定期审核，保 证质量体系的正常运转和不断改善。
3、组织落实仪器试剂管理、校准、室内质控、室间质评、标准操作规程、实验报告等质量要求，指导制定各种实验技术参数，做好质控，不断提高科学实验水平。
4、申报相关实验课题，组织开展科学实验，审核相关实验成果，把好实验成果质量关。
5、组织和指导实验仪器设备的安装、调试、鉴定、操作、保养和维修等工作。
6、定期组织检查菌种、毒种、剧毒试剂、易燃、易爆、强酸、强碱等实验物资的保管与使用情况，防止差错事故。
7、收集实验改革信息、资料，研究实验室建设与管理的动态，吸收国内外先进的理念，不断提高实验室建设与管理水平。
8、组织科室人员参与相关部门的科研成果评估、鉴定和推广，及时提供相关意见和建议。
9、负责本科室员工的配置、培训、考核、激励等工作，持续提升本部门员工团队士气。
10、统筹安排、合理使用实验室的各种资源，在完成本职工作前提下，开展学术、技术交流活动。
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区不限硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
任职要求：
1、社会工作专业，硕士学历以上，接受应届生；
2、为人正直，性格开朗，团队协作意识强；
3、有一定的文字功底，对新媒体工作熟悉；
4、熟悉本专业科研项目申请、设计。
岗位职责：
1、定期组织社工专业培训及实务案例分享，以提升社工专业能力；
2、跟进和指导社工开展的个案、小组活动及特殊的个案管理；
3、注重社工学科发展、代领团队积极开展科研项目、课题申报等工作；
4、定期组织可是同时发表专业社工案例文章。
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区不限硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
岗位职责：
1.负责组织各级各类科研项目的申报、立项、经费下拨、中期检查、结题、成果鉴定、报奖等管理工作。
2.负责各级各类人才培养项目的申报和管理工作。
3.参与制定、完善和落实科研管理制度，做好科研年度工作计划和年终总结工作。
4.负责科研信息的收集、整理、上传下达和归档工作。
5.负责组织院内科研培训及会议。
6.登记全院论文发表信息，并办理报销、奖励的财务流程。
任职资格：
1、硕士及以上学历，流行病与卫生统计学或医学统计学专业；
2、有科研管理工作经验优先。
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区不限硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
岗位职责：
1.根据病人情况，制定详细的治疗方案；
2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保 证病人充分理解和同意；
3.根据要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案；
4.认真执行各项规章制度和技术操作常规；
5.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法；
任职要求：
1.硕士以上学历，临床医学、心内、呼吸、消化等专业；
2.持有执业医师证书，完成住院医师规范化培训；
3.熟悉医疗行业相关法律、法规法规；
4.良好的职业道德素质和团队精神；
5.有重症监护室工作经验优先。
武汉亚洲心脏病医院
武汉 江汉区1年以上硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
5-2
硕士及以上学历,临床医学等相关专业,已完成规培，具有医师资格证，有意往急重症方向发展，具有相关三甲医院工作经验者优先
武汉亚心总医院
武汉 汉阳区不限本科
5-2
主要工作职责：
1.认真执行科室内的各项肠内、肠外营养诊疗规章制度；
2.积极听取患者饮食建议并反馈科室，参加科室会议及培训，做好科室内的质量检查和改进工作；
3.接受院内营养会诊，并对需行营养支持治疗患者进行营养评价，制定营养治疗方案；
4.定期查房，观察营养治疗 效果，及时调整方案，做好营养治疗记录；
5.参与临床病例讨论，对重点患者书写营养病历，建立患者的营养病历；
6.遵守门诊规章制度，定期开展营养门诊；
7.负责对本科室领用的肠内营养治疗产品，根据药品等管理规范进行管理和储存；
8.积极参与科研工作，积极开展科研和新技术、新项目工作，完成继续教育和专业培训要求；
9.组织开展患者和工作人员的营养宣教工作，并对医务人员进行临床营养学知识培训；
10.做好医疗等各种文件书写、监督相关资料的登记和保存；
武汉亚心总医院
武汉 汉阳区1年以上本科
5-2
职位描述
1.全 面实施营养筛查和营养评估；
2.医嘱信息汇总整理，营养液及带药配制与发放；
3.病区及社区营养宣教、营养查房、患者信息整理、营养分析及病程录记录；
4.新媒体应用与项目实施支持。
职位要求：
1.学历要求：本科及以上学历，医学、护理或营养健康相关专业；
2.从业经验要求：熟悉或了解医院工作环境，有临床营养师工作经验或2年内能考临床营养师证；
3.执业证书要求：公共营养师、注册营养技师、注册营养师、临床营养师
4.工作技能要求：熟悉临床营养或疾病营养相关知识，并有实际工作或实习经历；
其他要求：有团队合作精神，对新媒体平台有兴趣或有一定实践经验，能严格遵守医院考勤制度。
武汉亚心总医院
武汉 汉阳区不限硕士
5-2
岗位要求：
1、学历：全日制专业硕士（四证合一），有三甲工作经历及专业特长可放宽至统招全日制本科。
2、所需专业：重症医学/急症医学/心脏外科/心血管外科/心血管内科
3、招聘人数：不限
武汉亚心总医院
武汉 汉阳区3年以上本科
5-2
岗位职责：
1.工作日每天探访所负责病区的住院患者
2.关注患者各类检查、手术流程是否顺畅，询问患者有无特殊需求，如有，及时反馈、沟通并协调解决
3.做好患者生日及特殊患者的人文关怀工作
4.组织、策划开展特殊节日活动，丰富住院患者生活
任职要求：
1.本科以上学历
2.持有社会工作者资格证
3.三年以上社工工作经验
武汉市汉阳医院
武汉 汉阳区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
5-1
职位描述
1、副高及以上职称；
2、有医师资格证、执业证；
3、负责开展学科研究、提高科室业务水平；
4、负责三甲评审各项工作推进及迎检工作
武汉市汉阳医院
武汉 汉阳区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
5-1
1、副高及以上职称；
2、有医师资格证、执业证；
3、负责开展学科研究、提高科室业务水平；
4、负责三甲评审各项工作推进及迎检工作
武汉市汉阳医院
武汉 汉阳区1年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
5-1
1、本科及以上学历，硕士研究生优先；
2、有资格证、执业证，已完成三年规培者优先；
3、有1-3年工作经验者优先。
泰康同济（武汉）医院
武汉 汉阳区不限博士
5-1
一、工作内容：
二、任职要求： 2024 届博士毕业生，科研相关专业
三、福利待遇：
四、工作时间：
泰康同济（武汉）医院
武汉 汉阳区不限本科
5-1
职位描述
职责:
协助医院管理人员进行文书、日常事务相关工作，并保办公室日常运转。
任职资格：
本科以上在读，公卫医疗管理专业优先、形象佳，男女不限，实习期在4个月以上，能吃苦。
