江西ICU招聘

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宁波明州医疗集团有限公司 VIP
南昌 青山湖区5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金生日福利节日福利
8-25
岗位职责: 负责 ICU 诊疗治疗、安全管理及持续改进工作; 参与医院医疗质量和病人安全管理工作。 任职要求: (1) 临床医学重症医学专业,大专以上学历; (2) 中级职称,有 5年以上ICU工作的经历; (3) 熟悉急危重症的诊治工作,熟练掌握 ICU 危重病抢救及ICU 各种操作技能; (4) 具有较强的组织,及时有效处理科内突发事件。
抚州市东临新区人民医院
抚州 临川区不限硕士
8-25
一、工作内容: 二、任职要求: 1、具有医师资格证; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:

ICU医师

10K~20K
南昌健源康复医院
南昌 东湖区2年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
8-25
1、有团队协作意识理念,具有急重症抢救监护较高的专业理论知识水平、实践技能经验和良好的职业道德(实用型人才年龄可适当放宽); 2、具有接受现代医院经营管理模式及医院文化管理的理念,根据实际需要,针对本专业能接受工作中的各种压力和岗位调整,并在诊疗过程中具备优质服务理念和超前的经营意识头脑素质; 3、思想品德端正,工作激情向上,主动工作意识强烈,勇于开拓进取,事业心强,正直忠诚,能独立胜任并按质按期完成本职工作,业务知识学习氛围浓厚; 4、能判断危重病人的各种突发情况并及时处理,能独立值班; 5、证件齐全,可注册变更。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,重症医学或临床医疗专业,25-60周岁,执业医师以上职称; 2、从事ICU 2年以上工作经验,有三甲医院以上工作经验者优先。 薪资福利: 薪资面议,入职五险一金法定节假带薪年假餐补房补高温补等轮休

重症医师

10K~20K
南昌健源康复医院
南昌 东湖区2年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
8-25
1、有团队协作意识理念,具有急重症抢救监护较高的专业理论知识水平、实践技能经验和良好的职业道德(实用型人才年龄可适当放宽); 2、具有接受现代医院经营管理模式及医院文化管理的理念,根据实际需要,针对本专业能接受工作中的各种压力和岗位调整,并在诊疗过程中具备优质服务理念和超前的经营意识头脑素质; 3、思想品德端正,工作激情向上,主动工作意识强烈,勇于开拓进取,事业心强,正直忠诚,能独立胜任并按质按期完成本职工作,业务知识学习氛围浓厚; 4、能判断危重病人的各种突发情况并及时处理,能独立值班; 5、证件齐全,可注册变更。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,重症医学或临床医疗专业,25-60周岁,执业医师以上职称; 2、从事ICU 2年以上工作经验,有三甲医院以上工作经验者优先。 薪资福利: 薪资面议,入职五险一金法定节假带薪年假餐补房补高温补等轮休

ICU(接收应届生)

8K~19K
余干县信江医院 VIP
上饶 余干县不限大专
包住绩效奖金
8-25
一、任职要求: 临床医学专业毕业,有志于在重症医学科发展,执业医师优先考虑
萍乡赣西医院
萍乡 湘东区不限本科
包住
8-25
职位描述: 1.对所管病员quan面负责,掌握病员的病情变化; 2.手术后病人的转入,必须了解手术情况,麻醉方式、术中出血量、尿量、输液成分、输液量,并标记各种引流管和记录引流量,做好交接班; 2.按照病历书写规范要求及时完善病历记录。 3.熟悉各项急救、生命支持技术操作,熟悉各种生命支持类设备的使用操作规程. 任职资格: 1. 大专及以上学历,重症医学、内科学等相关专业; 2. 具备执业医师及以上资格; 3. 具有临床工作经验和取得规培证都优先。 具有高级职称及丰富带教经验的学科带头人和优秀医学专家,享受住房补贴
东乡第三医院 VIP
抚州 东乡区5年以上大专
五险包住带薪年假绩效奖金
8-25
1、具有执业医师资格专业人员。 2、具有二级以上综合性医院工作经历; 3、政治思想素质好,有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神,品行端正,作风正派; 4、遵纪守法,无违法违纪记录,五官端正、身心健康。 5、长期发展,可提供外出进修后上岗。

120出诊、接诊医师(接收应届生)(接收在校生)

5K~10K
东乡第三医院 VIP
抚州 东乡区不限大专
五险包住带薪年假绩效奖金
8-25
执业以上医师,可接受刚考到证,上一天休一天,工资面谈,善于沟通,能接受跟车出诊!!!

ICU主任

10K~21K
东乡第三医院 VIP
抚州 东乡区5年以上大专
五险包住带薪年假绩效奖金
8-25
1、具有主治医师资格以上专业人员。 2、具有二级以上综合性医院工作经历; 3、政治思想素质好,有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神,品行端正,作风正派; 4、遵纪守法,无违法违纪记录,五官端正、身心健康。 5、长期发展,可提供外出进修后上岗。

icu医生

15K~20K
南昌明州赣北康复医院 VIP
南昌 青山湖区2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假定期体检
8-25
工作内容:负责icu患者日常诊疗工作,完善病例病案管理 任职要求:执业医师及以上职称,可变更注册,有重症工作经验优先 薪资待遇:基本工资7.5k-10k+绩效+夜班补贴,转正后综合薪资1.5w-2w 岗位福利:餐补、员工宿舍、高温补贴、带薪年假、生日福利、节日福利、外出进修

ICU

20K~30K
余干楚东医院 VIP
上饶 余干县10年以上本科
8小时工作制职称晋升安排进修包住免费停车
8-25
1、本科或以上学历,副主任医师或以上职称,能办理执业地点变更; 2、具有十年以上三以上甲医院工作经验; 3、在ICU/重症学科有较强的专业技术水平和临床经验。 4、身体健康,品正、敬业。 5、待遇面议,欢迎来院实地考察。

ICU医师

6K~15K
赣州中科健康体检中心有限公司 VIP
赣州 章贡区3年以上大专
五险带薪年假住房公积金包吃定期体检
8-24
主要职责: @在科室主任的指导下开展相关健康体检检查、诊断、咨询工作; @管控医疗质量,做好客户沟通与专业建议。 任职要求: 1、临床医学大专以上学历,ICU专业,执业医师及以上职称,一定要有临床急救经验。 2、综合素养良好,良好的职业气质,沟通表达良好,有服务意识。 福利: 缴纳五险一金、7.5小时工作制无夜班、年假及法定节假日、工作餐、家属体检福利; 工作时间:7:15-12:00 13:30-16:30 无夜班,每周日下午及周一休息; 公司提供具竞争力的薪酬与绩效激励,提供良好的福利体系。提供食宿。

ICU医师

10K~16K
乐平大连医院 VIP
景德镇 乐平市2年以上大专
五险绩效奖金住房公积金包住
8-23
1、具有执业医师资格,能及时有效变更注册; 2、ICU岗位独立工作2年以上工作经历,有较强团队精神和应急处理能力。
南昌明州康复医院 VIP
南昌 高新技术产业开发区3年以上本科
五险住房公积金包住包吃带薪年假
8-22
1、有团队协作意识理念,具有急重症抢救监护较高的专业理论知识水平、实践技能经验和良好的职业道德(实用型人才年龄可适当放宽); 2、具有接受现代医院经营管理模式及医院文化管理的理念,根据实际需要,针对本专业能接受工作中的各种压力和岗位调整,并在诊疗过程中具备优质服务理念和超前的经营意识头脑素质; 3、思想品德端正,工作激情向上,主动工作意识强烈,勇于开拓进取,事业心强,正直忠诚,能独立胜任并按质按期完成本职工作,业务知识学习氛围浓厚; 4、能判断危重病人的各种突发情况并及时处理,能独立值班; 5、证件齐全,可注册变更。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,重症医学或临床医疗专业,有5C证,或重症工作经验或重症规培经验,25-60周岁,执业医师以上职称; 2、从事ICU 3年以上工作经验,有三甲医院以上工作经验者优先。
南昌明州康复医院 VIP
南昌 高新技术产业开发区3年以上本科
五险住房公积金包住包吃带薪年假
8-22
1、有团队协作意识理念,具有急重症抢救监护较高的专业理论知识水平、实践技能经验和良好的职业道德(实用型人才年龄可适当放宽); 2、具有接受现代医院经营管理模式及医院文化管理的理念,根据实际需要,针对本专业能接受工作中的各种压力和岗位调整,并在诊疗过程中具备优质服务理念和超前的经营意识头脑素质; 3、思想品德端正,工作激情向上,主动工作意识强烈,勇于开拓进取,事业心强,正直忠诚,能独立胜任并按质按期完成本职工作,业务知识学习氛围浓厚; 4、能判断危重病人的各种突发情况并及时处理,能独立值班; 5、证件齐全,可注册变更。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,重症医学或临床医疗专业,有5C证,25-60周岁,执业医师以上职称; 2、从事ICU 3年以上工作经验,有三甲医院以上工作经验者优先。 薪资福利: 薪资面议,入职五险一金、法定节假、带薪年假等轮休
上饶市中心医院(江西医学高等专科学校第一附属医院)
上饶 信州区本科
编外
8-21
江西鄱阳湖医院
上饶 鄱阳县1年以上大专
绩效奖金包住节日福利
8-15
一、工作内容: 1.负责科室病人收治 2.病历书写 3.协助主任查房 4.完成医院交代的工作 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
新余袁河医院 VIP
新余 渝水区10年以上本科
五险住房公积金家属医疗优惠绩效奖金安排进修
8-15
1、拥有副高及以上职称; 2、具有良好的思想政治素质和道德修养,廉洁自律; 3、临床经验丰富,具有三级以上医院工作经历,从事本专业工作10年以上(条件特别的工作年限可适当放宽); 4、负责筹建学科建设、业务发展及行政管理工作; 5、负责制定学科发展规划,落实学科人才培养和梯队建设规划,提升学科影响力; 6、组织落实科室各项规章制度和目标负责制,带领全科室开展本专业常见病,多发病及疑难病的诊治工作,积极开展新业务、新技术,不断提高科室整体业务水平; 7、待遇优厚(参照新余市高层次人才引进政策给予相关待遇,外地人才解决住房和子*就读问题)。

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江西ICU招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

大专 50% 本科 45% 硕士 5%
江西ICU招聘需要什么学历?大专占50%,本科占45%,硕士占5%

经验要求分析

不限经验 35% 1-3年 40% 4-6年 15% 6年以上 10%
江西ICU招聘需要什么经验?经验不限占35%,1-3年占40%,4-6年占15%,6年以上占10%

招聘亮点

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