德州儿科招聘

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儿科医生

5K~10K
庆云北十海医院
庆云县·渤海路街道1年以上大专
9-28
具体面谈 1、大专及以上学历,儿科、临床专业毕业; 2、相关证件齐全,可执业变更; 3、掌握儿科临床知识,熟悉医疗管理知识; 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 5、吃苦耐劳有爱心,善于钻研,有良好的医德。
德州海吉亚医院
德城区·德州经济开发5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金带薪年假节日福利
9-26
一、工作内容: 二、任职要求: 1. 具备公立医院工作经验 2.证件齐全,且可以注册 3.可处理本专业疑难杂症,急危重症等 4.待遇面谈 三、福利待遇: 四、工作时间:
德州海吉亚医院
德城区·德州经济开发1年以上本科
五险住房公积金绩效奖金带薪年假节日福利
9-26
一、任职要求:1.熟悉本专业各项诊疗技能。 2.具有一年以上儿科临床工作经验,能熟练开展与职称相匹配的儿科相关手术。 3.有亲和力,善于和病人沟通,有较强的工作责任心和服务意识。 4.科室主任要求能承担科室管理、绩效管理、梯队建设、人才培养等工作的学科带头人。 5.规培医生优先录用。
禹城恩泰五五三医院 VIP
禹城市2年以上大专
五险包住绩效奖金年终分红定期体检
9-24
儿科医生,一个能让你收获尊重与成就感的神圣职业!我们寻找能细心诊断、耐心沟通,做好防病宣传的人才,临床医学 / 中医学专业,有工作经验、持执业证,性格开朗的你,快来加入我们,共同守护儿童健康! 加入我们,收获超乎想象的成长与回报: 一、薪酬体系:****竞争力的 “基础薪资 + 绩效奖金 + 年终奖金+岗位股份+++”,上不封顶,你的每一份专业付出都能换来丰厚回报;薪资涨幅高于行业均值,让你的价值随着经验增长持续攀升。 二、福利矩阵:除常规保险外,还有年度高端健康体检、员工父母孝心专款、员工就诊福利卡、子女关怀、还有各类团建、旅游不断(绞尽脑汁的组织各类活动O(∩_∩)O,只为让你保持状态,更好的照顾好患者);更有机会参与国内****儿科医学研讨会,拓宽全局视野。 三、成长赛道:定制 “青苗 - 骨干 - 专家” 进阶计划,配备一对一导师全程指导;内部设立儿科创新研究基金,支持你的科研梦想;定期与国内知名儿科医院开展技术合作与人才交流,助你成为行业领军者。 四、长期收益:设立员工股权激励计划,优秀的你可成为事业合伙人;设立门店开拓支持计划,你想出去发展,恩泰全力扶持;打造 “恩泰名医” 品牌 IP,让你的职业成就获得行业内外双重认可。? 详情面议,期待来电、来店! 工作地址:济南市中区领秀城(今年医院计划在济南开设两家门诊部) 德州市禹城市汉槐街汉槐公园东侧 可根据情况在禹城或济南工作都可以 职位亮点:连锁医疗机构,招聘合伙人
禹城恩泰五五三医院 VIP
禹城市·市中街道2年以上大专
五险包住绩效奖金年终分红定期体检
9-24
儿科医生,一个能让你收获尊重与成就感的神圣职业!我们寻找能细心诊断、耐心沟通,做好防病宣传的人才,临床医学 / 中医学专业,有工作经验、持执业证,性格开朗的你,快来加入我们,共同守护儿童健康! 加入我们,收获超乎想象的成长与回报:? ?薪酬体系:****竞争力的 “基础薪资 + 绩效奖金 + 年终奖金+岗位股份+++”,上不封顶,你的每一份专业付出都能换来丰厚回报;薪资涨幅高于行业均值,让你的价值随着经验增长持续攀升。? ?福利矩阵:除常规保险外,还有年度高端健康体检、员工父母孝心专款、员工就诊福利卡、子女关怀、还有各类团建、旅游不断(绞尽脑汁的组织各类活动O(∩_∩)O,只为让你保持状态,更好的照顾好患者);更有机会参与国内****儿科医学研讨会,拓宽全局视野。? ?成长赛道:定制 “青苗 - 骨干 - 专家” 进阶计划,配备一对一导师全程指导;内部设立儿科创新研究基金,支持你的科研梦想;定期与国内知名儿科医院开展技术合作与人才交流,助你成为行业领军者。? ?长期收益:设立员工股权激励计划,优秀的你可成为事业合伙人;设立门店开拓支持计划,你想出去发展,恩泰全力扶持;打造 “恩泰名医” 品牌 IP,让你的职业成就获得行业内外双重认可。? 儿童是国家的未来,守护他们的健康是我们义不容辞的社会责任。恩泰儿科期待同样怀揣专业热忱与责任担当的你加入,携手践行价值观,共同为儿科医疗事业添砖加瓦,为社会的可持续发展注入健康活力,书写守护儿童健康的崭新篇章! 详情面议,欢迎来电、来店! 工作地址:济南市中区领秀城(今年医院计划在济南开设两家门诊部) 德州市禹城市汉槐街汉槐公园东侧 可根据情况在禹城或济南工作都可以 职位亮点:连锁医疗机构,招聘合伙人
禹城恩泰五五三医院 VIP
禹城市·市中街道3年以上大专
五险包住绩效奖金年终分红定期体检
9-24
【加入我们,让医术与收益共生长 ——济南中医儿科连锁诊所-医生合伙人招募】 在这里,你的医术不仅是救死扶伤的底气,更是撬动高价值回报的杠杆。 我们懂医生的价值 —— 无需你承担一分钱投资风险,只要你专注诊疗、精进业务,就能共享诊所成长红利: ? 即享分红:零出资,纯业绩说话,最高可享 30% 分红! ? 深度参与,收益加码:若你想更进一步,可加入新店合伙投资,团队分红比例逐年提升至 60%-70%,你的每一份付出,都与长期收益深度绑定。 我们更懂医生的顾虑 —— 公司全额或 70% 出资支持新店扩张,掌握财务、品牌与管理系统,你无需分心经营,只需专注提升诊疗质量;诊所扩张的每一步,都是你职业版图的延伸,与平台共成长,从 “行医者” 升级为 “事业合伙人”。 你的医术,值得被看见;你的付出,值得更高回报。加入我们,让专业与收益双向奔赴,共赴医疗事业的更大可能!
德州市陵城区妇幼保健院
陵城区大专
已结束
德州市陵城区中医院(德州市第二中医院)
陵城区本科
已结束
德州百佳妇婴医院 VIP
德城区·德州经济开发3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
8-12
1、要求执业医师及以上职称,要求有三年以上新生儿科工作经验。 2、执业地点可变更或多点执业。 3、普通话标准,服务意识强。

儿科医师

8K~10K
德州百佳妇婴医院 VIP
德城区·德州经济开发1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
8-12
1.大专及以上学历,临床医学或儿科学专业毕业,具有医师资格证书和执业证书,执业范围为儿科。 2.具有儿科临床工作经验,熟练掌握儿科常见疾病的诊断和治疗。 3.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心、细心地与患儿及家长沟通交流,建立良好的医患关系。
德州市陵城区人民医院(德州市第三人民医院)
陵城区本科
已结束
乐陵市郑店镇奎台卫生院
乐陵市·郑店镇本科
已结束
乐陵市寨头堡乡卫生院
乐陵市·寨头堡乡本科
已结束
乐陵市大孙乡卫生院
乐陵市·大孙乡本科
已结束
乐陵市花园镇卫生院
乐陵市·花园镇本科
已结束
乐陵市孔镇镇张桥医院
乐陵市·孔镇本科
已结束
乐陵市孔镇镇卫生院
乐陵市·孔镇本科
已结束
乐陵市化楼镇张屯医院
乐陵市·化楼镇本科
已结束
乐陵市化楼镇中心卫生院
乐陵市·化楼镇本科
已结束

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德州儿科招聘最新投递

  • 桂先生 投递了德州海吉亚医院儿科副高级/高级医师/学科带头人 职位 2025-9-30
  • 杨女士 投递了德州海吉亚医院儿科副高级/高级医师/学科带头人 职位 2025-9-30
  • 杨女士 投递了德州海吉亚医院儿科综合医生 职位 2025-9-30
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  • 汪先生 投递了德州海吉亚医院儿科综合医生 职位 2025-9-30
  • 德州儿科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    大专 40% 本科 55% 硕士 5%
    德州儿科招聘需要什么学历?大专占40%,本科占55%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 60% 1-3年 35% 4-6年 5%
    德州儿科招聘需要什么经验?经验不限占60%,1-3年占35%,4-6年占5%

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